| Статья 320. Сокращенная рабочая неделя |
| Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск |
| Статья 322. Порядок предоставления и соединения ежегодных оплачиваемых отпусков |
| Статья 323. Гарантии медицинского обслуживания |
| Статья 324. Заключение трудового договора с лицами, привлекаемыми на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей |
| Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно |
| Статья 326. Компенсации расходов, связанных с переездом |
| Статья 327. Другие гарантии и компенсации |
| Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА |
| Статья 328. Прием на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств |
| Статья 329. Рабочее время и время отдыха работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств |
| Статья 330. Дисциплина работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств |
| Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ |
| Статья 331. Право на занятие педагогической деятельностью |
| Статья 332. Особенности заключения и прекращения трудового договора с работниками высших учебных заведений |
| Статья 333. Продолжительность рабочего времени педагогических работников |
| Статья 334. Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск |
| Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников |
| Статья 336. Дополнительные основания прекращения трудового договора с педагогическим работником |
| Статья 338. Трудовой договор с работником, направляемым на работу в представительство Российской Федерации за границей |
| Статья 339. Условия труда и отдыха работников, направляемых на работу в представительства Российской Федерации за границей |
| Статья 340. Гарантии и компенсации работникам, направляемым на работу в представительства Российской Федерации за границей |
| Статья 341. Основания прекращения работы в представительстве Российской Федерации за границей |
| Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ |
| Статья 342. Стороны трудового договора в религиозной организации |
| Статья 343. Внутренние установления религиозной организации |
| Статья 344. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения |
| Статья 345. Режим рабочего времени лиц, работающих в религиозных организациях |
| Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций |
| Статья 347. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации |
| Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров работников религиозных организаций |
| Глава 54.1. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ |
| Статья 348.1. Общие положения |
| Статья 348.2. Особенности заключения трудовых договоров со спортсменами, с тренерами |
| Статья 348.3. Медицинские осмотры (обследования) спортсменов |
| Статья 348.4. Временный перевод спортсмена к другому работодателю |
| Статья 348.5. Отстранение спортсмена от участия в спортивных соревнованиях |
| Статья 348.6. Направление спортсменов, тренеров в спортивные сборные команды Российской Федерации |
| Статья 348.7. Особенности работы спортсмена, тренера по совместительству |
| Статья 348.8. Особенности регулирования труда спортсменов в возрасте до восемнадцати лет |
| Статья 348.9. Особенности регулирования труда женщин-спортсменов |
| Статья 348.10. Дополнительные гарантии и компенсации спортсменам, тренерам |
| Статья 348.11. Дополнительные основания прекращения трудового договора со спортсменом |
| Статья 348.12. Особенности расторжения трудового договора со спортсменом, с тренером |
| Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ |
| Статья 350. Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников |
| ЧАСТЬ ПЯТАЯ |
| Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА |
| Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ |
| Статья 352. Способы защиты трудовых прав и свобод |
| Глава 57. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА |
| Статья 353. Органы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
| Статья 354. Федеральная инспекция труда |
| Статья 355. Принципы деятельности и основные задачи федеральной инспекции труда |
| Статья 356. Основные полномочия федеральной инспекции труда |
| Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда |
| Статья 358. Обязанности государственных инспекторов труда |
| Статья 359. Независимость государственных инспекторов труда |
| Статья 360. Порядок инспектирования работодателей |
| Статья 361. Обжалование решений государственных инспекторов труда |
| Статья 362. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
| Статья 363. Ответственность за воспрепятствование деятельности государственных инспекторов труда |
| Статья 364. Ответственность государственных инспекторов труда |
| Статья 365. Взаимодействие федеральной инспекции труда с государственными органами, органами местного самоуправления и организациями |
| Статья 366. Государственный надзор за безопасным ведением работ в промышленности |
| Статья 367. Государственный энергетический надзор |
| Статья 368. Государственный санитарно-эпидемиологический надзор |
| Статья 369. Государственный надзор за ядерной и радиационной безопасностью |
| Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И ЗАКОННЫХ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ |
| Статья 371. Принятие решений работодателем с учетом мнения профсоюзного органа |
| Статья 372. Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов |
| Статья 373. Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при расторжении трудового договора по инициативе работодателя |
| Статья 374. Гарантии работникам, входящим в состав выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций и не освобожденным от основной работы |
| Статья 375. Гарантии освобожденным профсоюзным работникам |
| Статья 376. Гарантии права на труд работникам, являвшимся членами выборного профсоюзного органа |
| Статья 377. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации |
| Статья 378. Ответственность за нарушение прав профессиональных союзов |
| Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ |
| Статья 379. Формы самозащиты |
| Статья 380. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении |
| Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ |
| Статья 381. Понятие индивидуального трудового спора |
| Статья 382. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров |
| Статья 383. Порядок рассмотрения трудовых споров |
| Статья 384. Образование комиссий по трудовым спорам |
| Статья 385. Компетенция комиссии по трудовым спорам |
| Статья 386. Срок обращения в комиссию по трудовым спорам |
| Статья 387. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам |
| Статья 388. Порядок принятия решения комиссией по трудовым спорам и его содержание |
| Статья 389. Исполнение решений комиссии по трудовым спорам |
| Статья 390. Обжалование решения комиссии по трудовым спорам и перенесение рассмотрения индивидуального трудового спора в суд |
| Статья 391. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах |
| Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора |
| Статья 393. Освобождение работников от судебных расходов |
| «Пред. | 1| | 2| | 3| | 4| | 5| | 6 | След.» |