Законодательство Москвы. Общие положения о труде

	Без названия (Письмо, Государственная налоговая инспекция по г. Москве, № 11-13/7502, от 10.04.97 97-6)
	(О ВОЗМОЖНОСТИ УЧЕТА ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ОПЛАТОЙ КОМАНДИРОВОЧНЫХ И ПРЕДСТАВИТЕЛЬСКИХ РАСХОДОВ, ЕСЛИ В РЕЗУЛЬТАТЕ КОМАНДИРОВКИ СОГЛАШЕНИЕ О ДЕЛОВОМ СОТРУДНИЧЕСТВЕ С ПОТЕНЦИАЛЬНЫМИ ПОСТАВЩИКАМИ НЕ БЫЛО ДОСТИГНУТО) (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/41851, от 16.05.06) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве разъясняет: 1. Основанием признания расходов на командировки для целей налогообложения прибыли является подтверждение производственного характера командировки. 2. В случае направления сотрудника организации в командировку для деловых встреч с потенциальными поставщиками, командировка должна иметь определенные результаты, доказательствами... Далее...
	(О ВОЗМОЖНОСТИ УЧЕТА ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ОПЛАТОЙ ЗАГРАНИЧНЫХ СЛУЖЕБНЫХ КОМАНДИРОВОК СОТРУДНИКОВ, ЕСЛИ В КАЧЕСТВЕ ОПРАВДАТЕЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ У ОРГАНИЗАЦИИ ИМЕЮТСЯ ТОЛЬКО АВИАБИЛЕТЫ, СЧЕТА ТУРФИРМЫ И АКТ ВЫПОЛНЕННЫХ РАБОТ, ПОДПИСАННЫЙ С ТУРФИРМОЙ) (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/43886, от 19.05.06) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве сообщает, что организация вправе учесть для целей налогообложения прибыли расходы, связанные с оплатой заграничных служебных командировок производственного характера, при условии их подтверждения приказами (распоряжениями) о направлении работников в командировки, командировочными удостоверениями, служебными заданиями и отчетами об их... Далее...
	(О ПРОВЕДЕНИИ ПРОВЕРКИ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНИТАРНО - БЫТОВЫМИ ПОМЕЩЕНИЯМИ) (Письмо, Департамент здравоохранения Москвы, № 72-18-357, от 05.05.09) В связи с тем, что в ходе проверки обеспеченности работников учреждений здравоохранения санитарно - бытовыми помещениями, проведенной Департаментом здравоохранения г. Москвы, были обнаружены недостатки, существенно ухудшающие условия труда работников, начальникам управлений здравоохранения административных округов и руководителям медицинских учреждений предложено провести мероприятия по созданию здоровых и благоприятных условий труда работникам московского городского здравоохранения и доложить об их выполнении в Департамент до 01.06.2009.
	В 2008 Г. ФИЗИЧЕСКОЕ ЛИЦО ПОЛУЧИЛО ОТ ОРГАНИЗАЦИИ ПОДАРОК. ОБЯЗАНО ЛИ ОНО ПОДАВАТЬ ДЕКЛАРАЦИЮ ПО НДФЛ В ДАННОМ СЛУЧАЕ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-14/4/069913, от 05.07.10)
	В ТЕЧЕНИЕ 2009 Г. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДИЛА СЛЕДУЮЩИЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ СОТРУДНИКАМ: ПОСОБИЯ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ; ПОСОБИЯ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ; ПОСОБИЯ ПРИ РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА; ЕДИНОВРЕМЕННЫЕ ПОСОБИЯ ЖЕНЩИНАМ, ВСТАВШИМ НА УЧЕТ В МЕДИЦИНСК (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 16-15/090644@, от 27.08.10)
	ВПРАВЕ ЛИ КОМПАНИЯ ПРИ ИСЧИСЛЕНИИ НАЛОГОВОЙ БАЗЫ ПО НАЛОГУ НА ПРИБЫЛЬ ВКЛЮЧИТЬ ЗАТРАТЫ, СВЯЗАННЫЕ С ОПЛАТОЙ УСЛУГ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ВЫЕЗДНЫХ КОРПОРАТИВНЫХ ВСТРЕЧ, В СОСТАВ РАСХОДОВ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ПОДПУНКТОМ 15 ПУНКТА 1 СТАТЬИ 264 НК РФ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/72985, от 16.08.06) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве сообщает, что организация не вправе учесть в целях налогообложения прибыли расходы, связанные с проведением и организацией выездных корпоративных встреч для организации-заказчика.
	ВПРАВЕ ЛИ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРИЗНАТЬ В ЦЕЛЯХ НАЛОГА НА ПРИБЫЛЬ РАСХОДЫ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ СОТРУДНИКА ОРГАНИЗАЦИИ В ЗАГРАНИЧНУЮ КОМАНДИРОВКУ СРОКОМ НА ШЕСТЬ МЕСЯЦЕВ И БОЛЕЕ С ЦЕЛЬЮ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОБУЧЕНИЯ (СТАЖИРОВКИ) ПО ОФИЦИАЛЬНОМУ П (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 16-15/102339@, от 30.09.10)
	ВПРАВЕ ЛИ ОРГАНИЗАЦИЯ УЧИТЫВАТЬ В ЦЕЛЯХ ИСЧИСЛЕНИЯ НАЛОГА НА ПРИБЫЛЬ РАСХОДЫ В ВИДЕ КОМИССИОННОГО (СЕРВИСНОГО) СБОРА, УПЛАЧИВАЕМОГО ПРИ ПРИОБРЕТЕНИИ ПРОЕЗДНЫХ ДОКУМЕНТОВ (АВИА- И ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫХ БИЛЕТОВ) ДЛЯ НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТНИКОВ В КОМАНДИРОВКИ У ОРГ (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 16-15/069225@, от 01.07.10)
	ВПРАВЕ ЛИ ОРГАНИЗАЦИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩАЯ РОЗНИЧНУЮ ТОРГОВЛЮ, УЧИТЫВАТЬ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДЫ, СВЯЗАННЫЕ С ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ МЕДИЦИНСКИМ ОСМОТРОМ РАБОТНИКОВ, КОТОРЫЙ ПРОВОДИТ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР НА ДОГОВОРНЫХ ОСНОВАХ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/77744, от 26.10.05) В соответствии с разъяснениями Управления Федеральной налоговой службы по г. Москве, организация, осуществляющая розничную торговлю, вправе учесть расходы по оплате периодических медицинских осмотров работников (в объеме, установленном законодательством) в составе прочих расходов, связанных с производством и реализацией. При этом затраты, связанные с предварительными медосмотрами работников (до приема на работу) могут быть учтены для целей налогообложения в виде расходов на подбор кадров. Необходимо иметь в виду, что расходы на предварительный медицинский осмотр лица, не принятого на работу по результатам осмотра или по иным основаниям, для целей налогообложения не учитываются.
	ВПРАВЕ ЛИ ОРГАНИЗАЦИЯ, ПРИМЕНЯЮЩАЯ УСН С ОБЪЕКТОМ "ДОХОДЫ МИНУС РАСХОДЫ", УЧИТЫВАТЬ В СОСТАВЕ РАСХОДОВ ЗАТРАТЫ, СВЯЗАННЫЕ С ПРИОБРЕТЕНИЕМ И УСТАНОВКОЙ КОНДИЦИОНЕРОВ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 18-11/3/095267, от 05.10.07) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве информирует о неправомерности включения в состав расходов, учитываемых при исчислении налоговой базы по налогу, уплачиваемому в связи с применением упрощенной системы, затрат на приобретение и установку кондиционеров в офисном помещении организации.
	ИНОСТРАННАЯ КОМПАНИЯ НАПРАВИЛА В РОССИЙСКИЙ ФИЛИАЛ СВОИХ СОТРУДНИКОВ ДЛЯ РАБОТЫ НА ОСНОВАНИИ СЕРВИСНЫХ КОНТРАКТОВ. ОПЛАТУ КОМАНДИРОВОЧНЫХ РАСХОДОВ ВЗЯЛ НА СЕБЯ ФИЛИАЛ. ОБЛАГАЮТСЯ ЛИ ДАННЫЕ КОМАНДИРОВОЧНЫЕ РАСХОДЫ ЕСН И СТРАХОВЫМИ ВЗНОСАМИ НА ОБЯЗАТЕЛЬ (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 18-15/3/007427@., от 30.01.09)
	КАКОВ ПОРЯДОК НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ НДФЛ СУММ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ, ВЫПЛАЧИВАЕМОЙ РАБОТНИКАМ НА ПОГАШЕНИЕ ПРОЦЕНТОВ ПО КРЕДИТУ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-14/3/054889@, от 25.05.10)
	КАКОВ ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ДОХОДОВ РАБОТНИКА В ЦЕЛЯХ ПОЛУЧЕНИЯ ИМ СТАНДАРТНОГО НАЛОГОВОГО ВЫЧЕТА В РАЗМЕРЕ 400 РУБ.? ЯВЛЯЕТСЯ ЛИ ДОХОДОМ РАБОТНИКА ВЫПЛАТА ОТПУСКНЫХ ПРИ ЭТОМ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-15/3/030267@, от 23.03.10)
	КАКОВ ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ФОРМЫ N Т-11А "ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПООЩРЕНИИ РАБОТНИКОВ" ДЛЯ ДОКУМЕНТАЛЬНОГО ПОДТВЕРЖДЕНИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА В ЦЕЛЯХ НАЛОГА НА ПРИБЫЛЬ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 16-15/123356@, от 24.11.10)
	КАКОВ ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ ИМУЩЕСТВЕННОГО НАЛОГОВОГО ВЫЧЕТА ПО НДФЛ У РАБОТОДАТЕЛЯ? КАКОВЫ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ДЕЙСТВИЯ НАЛОГОПЛАТЕЛЬЩИКА В СЛУЧАЕ, ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ПРЕДОСТАВИТ ЕМУ ВЫЧЕТ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-14/4/091375, от 31.08.10)
	МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ "КОНТРОЛЬ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕМ РАБОТОДАТЕЛЯМИ ТРЕБОВАНИЙ ПО МЕДИЦИНСКОМУ ОСМОТРУ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ" (Рекомендации, Не задано, от 29.12.06)
	МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПЕРВООЧЕРЕДНЫМ ДЕЙСТВИЯМ ГОСУДАРСТВЕННОГО ИНСПЕКТОРА ТРУДА В Г. МОСКВЕ ПРИ РАССЛЕДОВАНИИ ГРУППОВОГО НЕСЧАСТНОГО СЛУЧАЯ С ТЯЖЕЛЫМИ ПОСЛЕДСТВИЯМИ, ПРОИСШЕДШЕГО ВСЛЕДСТВИЕ ПОЖАРОВ, ОБРУШЕНИЙ ЗДАНИЙ, ТРАНСПОРТНЫХ ПРОИСШЕСТВИЙ, (Рекомендации, Государственная инспекция труда г. Москвы, от 21.03.07)
	МОСКОВСКОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ НА 2006 ГОД МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ МОСКВЫ, МОСКОВСКИМИ ОБЪЕДИНЕНИЯМИ ПРОФСОЮЗОВ И МОСКОВСКИМИ ОБЪЕДИНЕНИЯМИ ПРОМЫШЛЕННИКОВ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ (РАБОТОДАТЕЛЕЙ) (Соглашение, Правительство Москвы, от 01.01.06)
	МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫПЛАЧИВАЕТ СВОИМ РАБОТНИКАМ КОМПЕНСАЦИЮ СТОИМОСТИ НЕИСПОЛЬЗОВАННОЙ САНАТОРНО-КУРОРТНОЙ ПУТЕВКИ К ЕЖЕГОДНОМУ ОПЛАЧИВАЕМОМУ ОТПУСКУ. ОБЯЗАНО ЛИ УЧРЕЖДЕНИЕ ИСЧИСЛИТЬ, УДЕРЖАТЬ У РАБОТНИКОВ И УПЛАТИТЬ СУММУ НДФЛ В БЮДЖЕТ С ДОХОДО (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-15/3/068061, от 29.06.10)
	НАКОПЛЕННАЯ С НАЧАЛА ГОДА ВЕЛИЧИНА НАЛОГОВОЙ БАЗЫ ПО ЕСН В СРЕДНЕМ НА ОДНОГО РАБОТНИКА ОРГАНИЗАЦИИ, ДЕЛЕННАЯ НА КОЛИЧЕСТВО ИСТЕКШИХ МЕСЯЦЕВ, ДО МАЯ СОСТАВЛЯЛА БОЛЕЕ 2500 РУБ. В ИЮНЕ ДАННАЯ ВЕЛИЧИНА СОСТАВИЛА МЕНЕЕ 2500 РУБ. С КАКОГО МОМЕНТА ОРГАНИЗАЦИ (Письмо, Управление Министерства РФ по налогам и сборам по г. Москве, № 28-11/21216, от 29.03.04)
	НЕКОММЕРЧЕСКОЕ ПАРТНЕРСТВО ЗАНИМАЕТСЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ И ПРОВЕДЕНИЕМ КУЛЬТУРНО-МАССОВЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, В ТОМ ЧИСЛЕ ПОДГОТОВКОЙ И ПРОВЕДЕНИЕМ ФЕСТИВАЛЕЙ. ДАННОЕ ПАРТНЕРСТВО ЯВЛЯЕТСЯ ГРАНТОПОЛУЧАТЕЛЕМ НА ПРОВЕДЕНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ОТ ИНОСТРАННОГО ФОНДА, ВНЕСЕННОГ (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 21-11/64190, от 07.09.05) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве сообщает, что компенсационные выплаты сотрудникам на расходы, связанные с выполнением работы по гражданско-правовым договорам в другой местности, подлежат включению в налогооблагаемую базу по ЕСН. Необходимо иметь в виду, что в случае осуществления таких выплат за счет целевого финансирования, не участвующего в формировании налоговой базы по налогу на прибыль, они не могут быть исключены из налогооблагаемой базы.
	НЕОБХОДИМО ЛИ НАЛИЧИЕ КОМАНДИРОВОЧНОГО УДОСТОВЕРЕНИЯ ДЛЯ УЧЕТА КОМАНДИРОВОЧНЫХ РАСХОДОВ В ЦЕЛЯХ УМЕНЬШЕНИЯ НАЛОГООБЛАГАЕМОЙ ПРИБЫЛИ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/25181, от 28.03.06) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве сообщает, что организация вправе установить в локальном нормативном акте перечень документов, являющихся основанием для направления работника в служебную командировку (к которым могут относиться приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку и (или) командировочное удостоверение). При этом необходимо иметь в виду, что параллельное составление двух документов по одному факту хозяйственной деятельности является необязательным.
	О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ, УТВЕРЖДЕННОЕ РАСПОРЯЖЕНИЕМ МЭРА МОСКВЫ ОТ 23.01.97 N 55-РМ (Распоряжение, Мэр Москвы, № 1137-РМ, от 11.10.99 99-23) утратил силу
	О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ ОТ 10 НОЯБРЯ 2009 Г. N 1212-ПП (Постановление, Правительство Москвы, № 598-ПП, от 27.07.10) В Положение о системе государственного управления охраной труда внесены изменения, в соответствии с которыми к функциям Департамента труда и занятости населения г. Москвы относится проведение экспертизы коллективных договоров и соглашений в части соблюдения законодательства об охране труда. Ранее данный орган осуществлял уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений с организацией контроля за их выполнением и соответствием законодательству.