Правовое предписание

23. Для проведения расследования работодатель обязан:
а) представлять  документы  и  материалы,  в  том числе архивные,
характеризующие условия труда на рабочем месте (участке, в цехе);
б) проводить  по  требованию  членов комиссии за счет собственных
средств необходимые экспертизы,  лабораторно-инструментальные и другие
гигиенические  исследования  с  целью  оценки условий труда на рабочем
месте;
в) обеспечивать сохранность и учет документации по расследованию.