ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 09.05.2005). Кодекс. Федеральное Собрание РФ. 30.12.01 197-ФЗ

     Очередность  предоставления  оплачиваемых  отпусков  определяется
ежегодно    в   соответствии   с   графиком   отпусков,   утверждаемым
работодателем  с  учетом  мнения  выборного профсоюзного органа данной
организации  не  позднее чем за две недели до наступления календарного
года.
     График  отпусков  обязателен  как  для  работодателя,  так  и для
работника.
     О  времени начала отпуска работник должен быть извещен не позднее
чем за две недели до его начала.
     Отдельным   категориям   работников  в  случаях,  предусмотренных
федеральными  законами,  ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется
по  их  желанию  в  удобное  для  них время. По желанию мужа ежегодный
отпуск  ему  предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по
беременности  и  родам  независимо от времени его непрерывной работы в
данной организации.

                Статья 124. Продление или перенесение
                   ежегодного оплачиваемого отпуска