Фрагмент документа "О СИСТЕМЕ ПОДГОТОВКИ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КАДРОВ".
ПОРЯДОК
повышения профессиональной компетентности
государственных гражданских служащих, принятых на
гражданскую службу до 1 февраля 2005 г., до уровня,
требуемого в соответствии с Законом города Москвы от
26 января 2005 г. N 3 "О государственной гражданской
службе города Москвы"
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Пол, | Варианты проводимых мероприятий |
| возраст |------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Вариант 1 | Вариант 2 | Вариант 3 |
| |----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| | образование | стаж | образование | стаж | образование | стаж |
| | не | не | соответствует | не | не | соответствует |
| | соответствует | соответствует | | соответствует | соответствует | |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| женщины: | при несоответствии по уровню | до приобретения необходимого стажа | при несоответствии по уровню |
| до 50 лет | образования - направление в | служащий не подлежит переводу на | образования - направление в |
| | первоочередном порядке на | должность, отнесенную к более | первоочередном порядке на |
| | обучение для получения | высокой группе государственных | обучение для получения |
| | необходимого уровня образования; | должностей; | необходимого уровня образования; |
| | при несоответствии по | | при несоответствии по |
| | специальности, возникшем в | | специальности, возникшем в период |
| | период прохождения | | прохождения государственной |
| | государственной гражданской | | гражданской службы, - направление |
| | службы, - направление в | | в первоочередном порядке на |
| | первоочередном порядке на | | профессиональную переподготовку |
| | профессиональную переподготовку | | или повышение квалификации |
| | или повышение квалификации | | продолжительностью не менее 100 |
| | продолжительностью не менее 100 | | часов. |
| | часов. До приобретения | | |
| | необходимого уровня образования | | |
| | и стажа служащий не подлежит | | До приобретения необходимого |
| | переводу на иную должность, | | уровня образования служащий не |
| | кроме должности, | | подлежит переводу на иную |
| | квалификационные требования по | | должность, кроме должности, |
| | которой соответствуют имеющимся | | квалификационные требования по |
| | уровню образования и стажу; | | которой соответствуют имеющимся |
| | | | уровню образования и стажу, за |
| | | | исключением случаев наличия более |
| | | | чем двукратного, требуемого при |
| | | | поступлении на государственную |
| | | | гражданскую службу, стажа работы |
| | | | по специальности, опыт и знания |
| | | | по которой необходимы для |
| | | | выполнения должностных |
| | | | обязанностей по предполагаемой |
| | | | должности; |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| свыше 50 - | при несоответствии по уровню | до приобретения необходимого стажа | при несоответствии по уровню |
| до 55 лет | образования - направление, по | служащий не подлежит переводу на | образования - направление, по |
| | возможности, на обучение для | должность, отнесенную к более | возможности, на обучение для |
| | получения необходимого уровня | высокой группе государственных | получения необходимого уровня |
| | образования; при несоответствии | гражданских должностей; | образования; при несоответствии |
| | по специальности, возникшем в | | по специальности, возникшем в |
| | период прохождения | | период прохождения |
| | государственной гражданской | | государственной гражданской |
| | службы, - направление, по | | службы, - направление, по |
| | возможности, на профессиональную | | возможности, на профессиональную |
| | переподготовку или на повышение | | переподготовку или на повышение |
| | квалификации продолжительностью | | квалификации продолжительностью |
| | не менее 100 часов. До | | не менее 100 часов. До |
| | приобретения необходимого уровня | | приобретения необходимого уровня |
| | образования и стажа служащий не | | образования служащий не подлежит |
| | подлежит переводу на иную | | переводу на иную должность, кроме |
| | должность, кроме должности, | | должности, квалификационные |
| | квалификационные требования по | | требования по которой |
| | которой соответствуют имеющимся | | соответствуют уровню образования |
| | уровню образования и стажу; | | и стажу, за исключением случаев |
| | | | наличия более чем двукратного, |
| | | | требуемого при поступлении на |
| | | | государственную гражданскую |
| | | | службу, стажа работы по |
| | | | специальности, опыт и знания по |
| | | | которой необходимы для выполнения |
| | | | должностных обязанностей по |
| | | | предполагаемой должности; |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| свыше | при несоответствии по уровню | до приобретения необходимого стажа | при несоответствии по уровню |
| 55 лет | образования - не направляется на | служащий не подлежит переводу на | образования - не направляется на |
| | обучение; при несоответствии по | должность, отнесенную к более | обучение; при несоответствии по |
| | специальности, возникшем в | высокой группе государственных | специальности, возникшем в период |
| | период прохождения | гражданских должностей; | прохождения государственной |
| | государственной гражданской | | гражданской службы, - не |
| | службы, - не направляется на | | направляется на обучение. |
| | обучение. Служащий не подлежит | | Служащий не подлежит переводу на |
| | переводу на иную должность, | | иную должность, кроме должности, |
| | кроме должности, | | квалификационные требования по |
| | квалификационные требования по | | которой соответствуют уровню |
| | которой соответствуют имеющимся | | образования и стажу, за |
| | уровню образования и стажу; | | исключением случаев наличия более |
| | | | чем двукратного, требуемого при |
| | | | поступлении на государственную |
| | | | гражданскую службу, стажа работы |
| | | | по специальности, опыт и знания |
| | | | по которой необходимы для |
| | | | выполнения должностных |
| | | | обязанностей по предполагаемой |
| | | | должности; |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| мужчины: | при несоответствии по уровню | до приобретения необходимого стажа | при несоответствии по уровню |
| до 55 лет | образования - направление в | служащий не подлежит переводу на | образования - направление в |
| | первоочередном порядке на | должность, отнесенную к более | первоочередном порядке на |
| | обучение для получения | высокой группе государственных | обучение для получения |
| | необходимого уровня образования; | гражданских должностей; | необходимого уровня образования; |
| | при несоответствии по | | при несоответствии по |
| | специальности, возникшем в | | специальности, возникшем в период |
| | период прохождения | | прохождения государственной |
| | государственной гражданской | | гражданской службы, - направление |
| | службы, - направление в | | в первоочередном порядке на |
| | первоочередном порядке на | | профессиональную переподготовку |
| | профессиональную переподготовку | | или на повышение квалификации |
| | или на повышение квалификации | | продолжительностью не менее 100 |
| | продолжительностью не менее 100 | | часов. До приобретения |
| | часов. До приобретения | | необходимого уровня образования |
| | необходимого уровня образования | | служащий не подлежит переводу на |
| | и стажа служащий не подлежит | | иную должность, кроме должности, |
| | переводу на иную должность, | | квалификационные требования по |
| | кроме должности, | | которой соответствуют имеющимся |
| | квалификационные требования по | | уровню образования и стажу, за |
| | которой соответствуют имеющимся | | исключением случаев наличия более |
| | уровню образования и стажу; | | чем двукратного, требуемого при |
| | | | поступлении на государственную |
| | | | гражданскую службу, стажа работы |
| | | | по специальности, опыт и знания |
| | | | по которой необходимы для |
| | | | выполнения должностных |
| | | | обязанностей по предполагаемой |
| | | | должности; |
|------------|----------------------------------|-------------------------------------|-----------------------------------|
| свыше 55 - | при несоответствии по уровню | до приобретения необходимого стажа | при несоответствии по уровню |
| до 60 лет | образования - направление, по | служащий не подлежит переводу на | образования - направление, по |
| | возможности, на обучение для | должность, отнесенную к более | возможности, на обучение для |
| | получения необходимого уровня | высокой группе государственных | получения необходимого уровня |
| | образования; при несоответствии | гражданских должностей; | образования; при несоответствии |
| | по специальности, возникшем в | | по специальности, возникшем в |
| | период прохождения | | период прохождения |
| | государственной гражданской | | государственной гражданской |
| | службы, - направление, по | | службы, - направление,по |
| | возможности, на профессиональную | | возможности, на профессиональную |
| | переподготовку или на повышение | | переподготовку или повышение |
| | квалификации продолжительностью | | квалификации продолжительностью |
| | не менее 100 часов. До | | не менее 100 часов. До |
| | приобретения необходимого уровня | | приобретения необходимого уровня |
| | образования и стажа служащий не | | образования служащий не подлежит |
| | подлежит переводу на иную | | переводу на иную должность, кроме |
| | должность, кроме должности, | | должности, квалификационные |
| | квалификационные требования по | | требования по которой |
| | которой соответствуют имеющимся | | соответствуют уровню образования |
| | уровню образования и стажу. | | и стажу, за исключением случаев |
| | | | наличия более чем двукратного, |
| | | | требуемого при поступлении на |
| | | | государственную гражданскую |
| | | | службу, стажа работы по |
| | | | специальности, опыт и знания по |
| | | | которой необходимы для выполнения |
| | | | должностных обязанностей по |
| | | | предполагаемой должности. |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|
Фрагмент документа "О СИСТЕМЕ ПОДГОТОВКИ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КАДРОВ".