ОБ ОСНОВАХ ОХРАНЫ ТРУДА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 09.05.2005). Закон (Федеральный). Федеральное Собрание РФ. 17.07.99 181-ФЗ

Статья 14. Обязанности работодателя по обеспечению
                  безопасных условий и охраны труда

     1. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в
организации возлагаются на работодателя.
     2. Работодатель обязан обеспечить:
     безопасность  работников  при  эксплуатации  зданий,  сооружений,
оборудования,   осуществлении   технологических   процессов,  а  также
применяемых в производстве сырья и материалов;
     применение   средств   индивидуальной   и   коллективной   защиты
работников;
     соответствующие  требованиям охраны труда условия труда на каждом
рабочем месте;
     режим    труда    и    отдыха   работников   в   соответствии   с
законодательством  Российской  Федерации и законодательством субъектов
Российской Федерации;
     приобретение  за  счет  собственных  средств и выдачу специальной
одежды,  специальной  обуви  и  других  средств индивидуальной защиты,
смывающих  и  обезвреживающих  средств в соответствии с установленными
нормами  работникам,  занятым  на  работах  с  вредными  или  опасными
условиями   труда,   а   также   на   работах,  выполняемых  в  особых
температурных условиях или связанных с загрязнением;
     обучение   безопасным   методам   и   приемам  выполнения  работ,
инструктаж  по охране труда, стажировку на рабочих местах работников и
проверку  их знаний требований охраны труда, недопущение к работе лиц,
не  прошедших  в установленном порядке указанные обучение, инструктаж,
стажировку и проверку знаний требований охраны труда;
     организацию  контроля  за  состоянием  условий  труда  на рабочих
местах,  а  также  за  правильностью  применения  работниками  средств
индивидуальной и коллективной защиты;
     проведение   аттестации   рабочих   мест   по  условиям  труда  с
последующей сертификацией работ по охране труда в организации;
     проведение    за    счет    собственных    средств   обязательных
предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение
трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований) работников,
внеочередных  медицинских  осмотров  (обследований)  работников  по их
просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за
ними   места   работы   (должности)  и  среднего  заработка  на  время
прохождения указанных медицинских осмотров;
     недопущение работников к выполнению ими трудовых обязанностей без
прохождения  обязательных  медицинских  осмотров,  а  также  в  случае
медицинских противопоказаний;
     информирование  работников  об условиях и охране труда на рабочих
местах,  о  существующем  риске повреждения здоровья и полагающихся им
компенсациях и средствах индивидуальной защиты;
     предоставление органам государственного управления охраной труда,
органам  государственного надзора и контроля за соблюдением требований
охраны  труда  информации  и документов, необходимых для осуществления
ими своих полномочий;
     принятие  мер  по  предотвращению  аварийных ситуаций, сохранению
жизни  и  здоровья  работников при возникновении таких ситуаций, в том
числе по оказанию пострадавшим первой помощи;
     расследование в установленном Правительством Российской Федерации
порядке   несчастных   случаев   на  производстве  и  профессиональных
заболеваний;
     санитарно-бытовое    и    лечебно-профилактическое   обслуживание
работников в соответствии с требованиями охраны труда;
     беспрепятственный допуск должностных лиц органов государственного
управления  охраной труда, органов государственного надзора и контроля
за  соблюдением  требований  охраны  труда,  органов Фонда социального
страхования  Российской  Федерации,  а  также  представителей  органов
общественного  контроля  в  целях проведения проверок условий и охраны
труда в организации и расследования несчастных случаев на производстве
и профессиональных заболеваний;
     выполнение  предписаний  должностных лиц органов государственного
надзора   и   контроля   за  соблюдением  требований  охраны  труда  и
рассмотрение    представлений   органов   общественного   контроля   в
установленные законодательством сроки;
     обязательное  социальное  страхование  работников  от  несчастных
случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
     ознакомление работников с требованиями охраны труда.