О ВЗАИМОДЕЙСТВИИ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ГОРОДА МОСКВЫ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ПРАВ СОБСТВЕННИКА ИМУЩЕСТВА ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, КАЗЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 07.03.2006). Постановление. Правительство Москвы. 03.06.03 419-ПП

3. Условия оплаты труда и социальные гарантии

     3.1.  Руководителю  устанавливается  должностной  оклад в размере
----------- руб.
     Руководителю  выплачивается  премия  в  размере,  устанавливаемом
Работодателем  в  зависимости от результатов деятельности Предприятия,
его   аттестации,   а  также  с  учетом  оценки  Балансовой  комиссией
Работодателя    результатов    финансово-хозяйственной    деятельности
Предприятия за отчетный финансовый год.
     Расчет  размера  оклада  и  премии  Руководителя  производится  в
соответствии  с  нормативными  правовыми актами Российской Федерации и
города Москвы.
     Размер   премии  Руководителю  и  другие  дополнительные  выплаты
оформляются   дополнительным   соглашением   к   настоящему  Трудовому
договору.
     3.2.   Премия   выплачивается  Руководителю  только  при  условии
платежеспособности  Предприятия  в  расчетах  с  третьими лицами и при
отсутствии  задолженности  Предприятия перед работниками по заработной
плате и по согласованию с Работодателем.
     3.3. В период действия настоящего Трудового договора Руководитель
пользуется  всеми  видами  государственного  социального  страхования.
Руководитель  имеет  право  на  другие  социальные  гарантии и льготы,
действующие на Предприятии.
     3.4.   Руководителю  предоставляются  гарантии  и  компенсации  в
соответствии с трудовым законодательством.
     3.5.   Оплата   труда   Руководителя,   выплаты  по  гарантиям  и
компенсациям производятся за счет средств Предприятия.
     3.6.   Отпуск  Руководителю  предоставляется  по  согласованию  с
Работодателем.
     3.7.  Руководитель предприятия подлежит аттестации не реже одного
раза   в   течение   2   (двух)  лет.  Порядок  проведения  аттестации
Руководителя утверждается нормативным правовым актом города Москвы.