Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ ПО СВЯЗЯМ С РЕЛИГИОЗНЫМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 20.06.2006)".
4. Организация деятельности и руководство Комитетом
4.1. Руководство Комитетом осуществляется на принципе
единоначалия.
Комитет возглавляет председатель, назначаемый на должность и
освобождаемый от должности Правительством Москвы.
4.2. Первый заместитель, заместитель председателя Комитета -
начальник отдела назначаются на должность и освобождаются от должности
Правительством Москвы по представлении председателя Комитета в
установленном порядке.
Работники Комитета, замещающие должности, отнесенные в
соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы
города Москвы к должностям государственной гражданской службы города
Москвы (далее - гражданская служба), являются государственными
гражданскими служащими города Москвы (далее - гражданские служащие).
Для выполнения определенных функций могут быть заключены трудовые
договоры с иными работниками, не являющимися государственными
гражданскими служащими.
4.3. Председатель Комитета:
4.3.1. Организует работу Комитета, руководит его деятельностью,
несет персональную ответственность за выполнение Комитетом возложенных
на него функций.
4.3.2. Действует без доверенности от имени Комитета.
4.3.3. Вправе присутствовать на заседаниях Правительства,
совещаниях Мэра Москвы, иных органов исполнительной власти города и
должностных лиц по вопросам деятельности Комитета.
4.3.4. Представляет Комитет в федеральных органах государственной
власти, органах государственной власти субъектов Российской Федерации,
органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих
организациях.
4.3.5. Представляет в установленном порядке на рассмотрение
органов исполнительной власти города и должностных лиц проекты
правовых актов города, вносит предложения по совершенствованию
законодательства Москвы, иные предложения по вопросам деятельности
Комитета.
4.3.6. Имеет право получения полной информации о состоянии
рассмотрения обращений религиозных организаций и их представителей в
Правительстве Москвы и подведомственных им органах исполнительной
власти и организациях.
4.3.7. Издает в пределах своей компетенции в соответствии с
федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми
актами города Москвы приказы, дает поручения, обязательные для
исполнения работниками Комитета, осуществляет контроль за их
исполнением.
4.3.8. Вносит предложения о назначении на должность и об
освобождении от должности государственных гражданских служащих
Комитета, о заключении (расторжении) служебных контрактов и об
увольнении работников Комитета.
4.3.9. Устанавливает полномочия своих заместителей и распределяет
обязанности между ними, устанавливает полномочия других
государственных гражданских служащих и работников Комитета.
Утверждает положения о структурных подразделениях Комитета,
должностные регламенты государственных гражданских служащих.
4.3.10. Обеспечивает гражданским служащим прохождение гражданской
службы и замещение должностей гражданской службы города Москвы в
Комитете. В соответствии с законодательством о гражданской службе
осуществляет формирование кадрового резерва, подбор, расстановку,
переподготовку и повышение квалификации кадров Комитета, в
установленных случаях организует проведение аттестаций,
квалификационных экзаменов, присвоение классных чинов, установление
надбавок к должностным окладам.
4.3.11. Обеспечивает соблюдение государственными гражданскими
служащими и работниками Комитета служебного распорядка, должностных
регламентов государственных гражданских служащих, порядка работы со
служебными документами.
4.3.12. Организует мероприятия по обеспечению соблюдения
государственной и служебной тайны.
4.3.13. Подписывает и визирует материалы по вопросам, находящимся
в ведении Комитета.
4.3.14. Представляет в порядке, установленном федеральным
законодательством и законодательством города Москвы, особо
отличившихся государственных гражданских служащих и работников
Комитета к награждению государственными наградами Российской федерации
и наградами города Москвы, применяет иные меры поощрения.
4.3.15. Вносит предложения о наложении на государственных
гражданских служащих и работников Комитета дисциплинарных взысканий за
неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них
обязанностей.
4.3.16. Вносит предложения по изменению структуры и штатного
расписания Комитета в пределах установленных Правительством Москвы
фонда оплаты труда и предельной численности работников Комитета.
4.3.17. Решает в пределах своей компетенции вопросы обеспечения
правовой и социальной защиты государственных гражданских служащих и
работников Комитета.
4.3.18. Решает в установленном порядке вопросы командирования
сотрудников Комитета.
4.3.19. Осуществляет другие полномочия в соответствии с
федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми
актами города Москвы.
4.3.20. Финансирование расходов на содержание Комитета
осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете города
Москвы на государственное управление.
4.3.21. Документационное, правовое сопровождение,
организационное, кадровое, финансовое, материально-техническое и иное
обеспечение деятельности Комитета, а также медицинское,
санаторно-курортное и социально-бытовое обслуживание его работников
осуществляется Аппаратом Мэра и Правительства Москвы.
4.3.22. Председатель Комитета вправе расходовать средства на
представительские нужды и использовать автотранспорт в установленном
порядке.
4.3.23. Обязанности председателя Комитета во время его отсутствия
исполняет первый заместитель председателя Комитета.
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ ПО СВЯЗЯМ С РЕЛИГИОЗНЫМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 20.06.2006)".