О ТИПОВОМ ПОЛОЖЕНИИ ОБ УПОЛНОМОЧЕННОМ (ДОВЕРЕННОМ) ЛИЦЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА. Постановление. Федерация независимых профсоюзов России. 18.10.06 4-3

4. Права уполномоченного

     Для  выполнения  возложенных на него функций уполномоченный имеет
право:
     4.1.    Осуществлять    контроль   в   организации   (структурном
подразделении)  за соблюдением требований инструкций, правил и норм по
охране труда, локальных нормативных актов.
     4.2.  Осуществлять  проверки или обследования состояния условий и
охраны    труда    на    рабочих   местах,   выполнения   мероприятий,
предусмотренных  коллективными  договорами,  соглашениями,  а также по
результатам расследования несчастных случаев.
     4.3.  Принимать  участие  в  расследовании  несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний.
     4.4.  Получать  информацию от работодателя и иных должностных лиц
организаций  о  состоянии  условий  и охраны труда, а также о мерах по
защите   от  воздействия  вредных  и  (или)  опасных  производственных
факторов.
     4.5. Принимать участие в работе комиссий по испытаниям и приему в
эксплуатацию производственных объектов и средств производства.
     4.6.  Вносить  обязательные  для рассмотрения должностными лицами
организаций  предложения  об  устранении  нарушений  требований охраны
труда (Приложение N 2).
     4.7.  Защищать права и законные интересы членов профессионального
союза  по  вопросам  возмещения  вреда,  причиненного  их  здоровью на
производстве (работе).
     4.8.  Направлять  предложения  должностным  лицам  о приостановке
работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровью работников.
     4.9.  Принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных
с  нарушением  требований  охраны труда, обязательств, предусмотренных
коллективными договорами и соглашениями, изменениями условий труда.
     4.10.  Вносить работодателю, должностному лицу и в выборный орган
первичной  профсоюзной  организации  предложения по проектам локальных
нормативных правовых актов об охране труда.
     4.11.  Обращаться  в  соответствующие  органы  с  предложениями о
привлечении  к  ответственности  должностных лиц, виновных в нарушении
требований   охраны  труда,  сокрытии  фактов  несчастных  случаев  на
производстве.