Фрагмент документа "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 07.08.2000)".
Статья 29. Размеры стипендии, выплачиваемой гражданам
в период профессиональной подготовки, повышения
квалификации и переподготовки по направлению органов
службы занятости
1. В период профессиональной подготовки, повышения квалификации и
переподготовки по направлению органов службы занятости гражданам
выплачивается стипендия:
уволенным из организаций в течение 12 месяцев, предшествовавших
началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее
26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (недели) или на
условиях неполного рабочего дня (недели) с пересчетом на 26
календарных недель с полным рабочим днем (неделей) - в размере 75
процентов от их среднего заработка, исчисленного за последние три
месяца по последнему месту работы, но не выше величины прожиточного
минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном
порядке, и не ниже 20 процентов величины прожиточного минимума,
исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
При этом минимальный размер стипендии не должен быть ниже 100 рублей;
стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного
(более одного года) перерыва, ищущим работу впервые (ранее не
работавшим), а также уволенным из организаций в течение 12 месяцев,
предшествовавших началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую
работу менее 26 календарных недель - в размере стипендии,
установленной государством для учебных заведений соответствующего
профиля, но не ниже размера пособия по безработице, предусмотренного
для этой категории граждан. При этом гражданам, проживающим в районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и
местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате
за проживание в тяжелых природно - климатических условиях, стипендия,
установленная в размере не выше 100 рублей, увеличивается на величину
районного коэффициента;
утратившим способность к выполнению прежней работы вследствие
несчастного случая на производстве или профессионального заболевания -
за счет средств соответствующих организаций в размере 100 процентов
среднего заработка, исчисленного за последние три месяца по последнему
месту работы, но не выше величины прожиточного минимума, исчисленного
в субъекте Российской Федерации в установленном порядке, и не ниже 20
процентов величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте
Российской Федерации в установленном порядке. При этом минимальный
размер стипендии не должен быть ниже 100 рублей.
2. При наличии у гражданина, проходящего профессиональную
подготовку, повышение квалификации и переподготовку по направлению
органов службы занятости, лиц, находящихся на его содержании, размер
его стипендии повышается на 10 процентов величины прожиточного
минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном
порядке, но не менее чем 50 рублей на каждого из указанных лиц. При
этом максимальный размер повышения стипендии не может превышать 30
процентов величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте
Российской Федерации в установленном порядке.
3. Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и
приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где
применяются районные коэффициенты к заработной плате за проживание в
тяжелых природно - климатических условиях, уволенным из организаций в
течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в
этот период оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель, при
прохождении ими профессиональной подготовки, повышения квалификации
или переподготовки по направлению органов службы занятости в указанных
районах и местностях средняя заработная плата для начисления стипендии
рассчитывается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к
заработной плате за стаж работы в таких районах и местностях.
4. Гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие
чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф и признанным в
установленном порядке безработными, стипендия в период
профессиональной подготовки, повышения квалификации или переподготовки
по направлению органов службы занятости выплачивается:
постоянно проживающим на территории зоны проживания с льготным
социально - экономическим статусом при условии обучения на территории
зоны - в повышенном на 20 процентов размере;
постоянно проживающим на территории зоны проживания с правом на
отселение при условии обучения на территории зоны - в повышенном на 50
процентов размере;
постоянно проживающим в зоне отселения до их переселения в другие
районы при условии обучения на территории зоны - в повышенном на 100
процентов размере.
Финансирование расходов, связанных с выплатой стипендий в
повышенном размере, осуществляется за счет средств федерального
бюджета.
5. Гражданам, направленным органами службы занятости на
профессиональную подготовку, повышение квалификации или
переподготовку, стипендия начисляется с первого дня их обучения.
6. Размер стипендии может быть уменьшен на 25 процентов сроком на
один месяц или выплата ее может быть приостановлена на срок до одного
месяца в случаях неуспеваемости или нерегулярного посещения занятий
без уважительной причины.
7. Все виды удержаний со стипендий, выплачиваемых гражданам в
период профессиональной подготовки, повышения квалификации и
переподготовки по направлению органов службы занятости, производятся в
порядке, установленном законодательством об исполнительном
производстве.
8. Органы службы занятости при необходимости могут оплачивать
стоимость проезда (до места обучения и обратно) и расходы, связанные с
проживанием граждан, направленных службой занятости на
профессиональную подготовку, повышение квалификации или переподготовку
в другую местность.
@
Агентство INTRALEX. Ретроспектива изменений Статьи 30:
редакции 5 - Федеральный закон от 30.04.99 N 85-ФЗ, 6 - Федеральный
закон от 17.07.99 N 175-ФЗ, 8 - Федеральный закон от 07.08.00 N 122-ФЗ
@
|
Фрагмент документа "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 07.08.2000)".