КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ СПРАВОЧНИК ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ (ЧАСТЬ 1) (РЕДАКЦИЯ НА 07.11.2006). Постановление. Министерство труда РФ (Минтруд России). 21.08.98 37

ЗАВЕДУЮЩИЙ (НАЧАЛЬНИК)
                       НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИМ
                  ОТДЕЛОМ (ЛАБОРАТОРИЕЙ) УЧРЕЖДЕНИЯ;
           ЗАВЕДУЮЩИЙ (НАЧАЛЬНИК) НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИМ
              СЕКТОРОМ (ЛАБОРАТОРИЕЙ), ВХОДЯЩИМ В СОСТАВ
             НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОГО ОТДЕЛА (ОТДЕЛЕНИЯ,
                        ЛАБОРАТОРИИ) ИНСТИТУТА

     Должностные        обязанности.       Организует       выполнение
научно-исследовательских  работ,  предусмотренных в тематическом плане
учреждения или отдела (отделения, лаборатории) института, и определяет
перспективы  их  развития  по закрепленной тематике, выбирает методы и
средства  проведения этих работ. Разрабатывает проекты перспективных и
годовых  планов  работы  подразделения  и  представляет их руководству
учреждения    или    отдела    (отделения,   лаборатории)   института.
Разрабатывает  проекты  технических  заданий,  методических  и рабочих
программ,   технико-экономических   обоснований  и  прогнозы  развития
соответствующей  области  знаний  и  предложения  о привлечении других
учреждений,   организаций  и  предприятий  в  качестве  соисполнителей
запланированных  работ. Осуществляет научное руководство по проблемам,
предусмотренным  в  тематических  планах  подразделения,  формирует их
конечные  цели и предполагаемые результаты, принимает непосредственное
участие   в   проведении   отдельных  работ.  Контролирует  выполнение
предусмотренных  планом  заданий,  договорных  обязательств,  а  также
качество  работ,  выполненных  специалистами  подразделения,  а  также
соисполнителями.   Обеспечивает   при   этом   соблюдение  нормативных
требований,  комплектность  и  качественное  оформление  документации,
соблюдение  установленного  порядка  ее  согласования. Представляет на
рассмотрение   ученого  (научно-технического)  совета  учреждения  или
руководителя  отдела (отделения, лаборатории) института научные отчеты
по   выполненным  работам.  Обеспечивает  практическое  применение  их
результатов, авторский надзор и оказание технической помощи. Принимает
меры по рациональному использованию выделенных ресурсов и обеспечивает
сохранность  оборудования,  аппаратуры  и приборов. Проводит работу по
патентованию  и  лицензированию  научных  и  технических  достижений и
обеспечению  регистрации изобретений и рационализаторских предложений.
Обеспечивает    эффективность   работы   подразделения,   рациональную
расстановку   работников,   принимает   меры  по  развитию  творческой
активности  специалистов.  Следит  за  безопасным  проведением  работ,
соблюдением   правил   и  норм  охраны  труда.  Участвует  в  подборе,
аттестации  и  оценке деятельности работников подразделения, повышении
их  квалификации,  представляет  руководителю  учреждения  или  отдела
(отделения,  лаборатории)  института  предложения по оплате их труда с
учетом личного вклада в общие результаты работы. Руководит работниками
подразделения.
     Должен   знать:  законодательные  и  нормативные  правовые  акты,
научные  проблемы  в  соответствующей области знаний, науки и техники,
направления   развития   отрасли   экономики;   руководящие  материалы
вышестоящих  органов,  отечественные  и  зарубежные достижения по этим
вопросам;    установленный   порядок   организации,   планирования   и
финансирования,   проведения   и   внедрения  научных  исследований  и
разработок;  порядок  заключения и исполнения договоров при совместном
выполнении    работ    с   другими   учреждениями,   организациями   и
предприятиями;   научное   оборудование   подразделения,  правила  его
эксплуатации;  порядок  составления  заявок на изобретения и открытия,
оформления  научно-технической  документации  и заявок на приобретение
приборов,   материалов,   другого   научного   оборудования;   системы
управления научными исследованиями и разработками, организации, оценки
и  оплаты  труда научных работников, формы их материального поощрения;
действующие  положения  по подготовке и повышению квалификации кадров;
руководящие   материалы   по  организации  делопроизводства;  трудовое
законодательство; правила и нормы охраны труда.
     Требования  к  квалификации. Ученая степень доктора или кандидата
наук. Наличие научных трудов. Опыт научной и организаторской работы не
менее     5     лет.    На    должности    заведующего    (начальника)
научно-исследовательским    отделом    (лабораторией)   учреждения   и
заведующего     (начальника)     научно-исследовательским     сектором
(лабораторией),  входящим  в  состав  научно-исследовательского отдела
(отделения,  лаборатории)  института,  на  срок  до  3  лет могут быть
назначены    не   имеющие   ученой   степени   высококвалифицированные
специалисты   соответствующей  области  знаний,  обладающие  указанным
опытом работы.