ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ. Приказ. Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ. 29.03.07 107

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

Информация
        о проведении конкурса на замещение вакантной должности
       государственной гражданской службы в Федеральной службе
                          судебных приставов

     Федеральная   служба   судебных  приставов  проводит  конкурс  на
замещение   вакантной  должности  государственной  гражданской  службы
ведущего   специалиста-эксперта   отдела   капитального  строительства
Управления делами.
     Квалификационные требования: высшее профессиональное образование,
не менее трех лет стажа работы по специальности.
     Конкурс проводится в 10.00 "--" ----------- 200- г.
     Начало  приема  документов  для  участия  в конкурсе в 10.00 "--"
--------- 200- г., окончание - в 16.00 "--" --------- 200- г.
     Документы  принимаются  конкурсной  комиссией по адресу: (индекс,
адрес, телефон, факс, e-mail).
     Для   участия   в   конкурсе   гражданин  (гражданский  служащий)
представляет следующие документы:
     а) личное заявление;
     б)  собственноручно  заполненную  и  подписанную анкету по форме,
установленной  распоряжением  Правительства  Российской  Федерации  от
26.05.2005 N 667-р;
     в)  копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий
документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
     г)   документы,   подтверждающие   необходимое   профессиональное
образование, стаж работы и квалификацию:
     копию  трудовой  книжки  (за исключением случаев, когда служебная
(трудовая)  деятельность  осуществляется  впервые) или иные документы,
подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
     копии  документов  о  профессиональном  образовании,  а  также по
желанию  гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о
присвоении  ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или
кадровыми службами по месту работы (службы);
     д)    документ    об   отсутствии   у   гражданина   заболевания,
препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
     е)  анкету  установленной  формы  - для кандидатов, участвующих в
конкурсе   на   замещение  должности  гражданской  службы,  исполнение
служебных  обязанностей  по которой связано с использованием сведений,
составляющих государственную тайну;


                                                        Приложение N 4

                                                            к Методике

                                                               ОБРАЗЕЦ

                                          Директору
                           Федеральной службы судебных приставов -
                                 главному судебному приставу
                                    Российской Федерации
                            (руководителю территориального органа
                              ФССП России - главному судебному
                           приставу субъекта Российской Федерации)
                           ---------------------------------------
                           ---------------------------------------
                             (от кого: фамилия, имя, отчество,
                           год рождения, образование, адрес места
                                    жительства, телефон)

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа