ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ НАУЧНЫХ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ РОССИЙСКОЙ АКАДЕМИИ НАУК. Приказ. Министерство образования и науки РФ. 23.05.07 144

I. Общие положения

     1.1.  Настоящее  Положение  определяет порядок аттестации научных
работников  и  руководителей  научных  учреждений и научных работников
научных  центров,  подведомственных  Российской академии наук (далее -
научные работники, организации).
     1.2.  Аттестация  проводится  в  целях  определения  соответствия
научных   работников   занимаемым   должностям  на  основе  оценки  их
профессиональной деятельности.
     Аттестация  призвана  способствовать  рациональному использованию
образовательного   и   творческого   потенциала   научных  работников;
повышению их профессионального уровня; оптимизации подготовки, подбора
и  расстановки  кадров;  решению  вопросов,  связанных  с определением
преимущественного   права   на   занятие   должностей  при  сокращении
численности  или штата научных работников, либо при изменениях условий
оплаты   труда   научных   работников;   усилению   роли  моральной  и
материальной   заинтересованности  научных  работников  в  результатах
своего труда.
     1.3.  При  проведении  аттестации  для  определения  соответствия
научных   работников   занимаемой   должности,   а   также  оценки  их
профессиональной   деятельности   должны   объективно   оцениваться  и
учитываться:
     результаты  научной деятельности научных работников в их динамике
за период, предшествующий аттестации;
     личный  вклад  в  развитие  науки,  техники и технологий, решение
научно-технических,  естественно-научных,  экономических,  социальных,
гуманитарных и иных проблем;
     организаторские  способности  (для  руководителей  учреждений, их
заместителей, руководителей научных подразделений организаций);
     наличие ученых степеней и ученых званий.
     1.4. Аттестации не подлежат:
     научные  работники,  проработавшие  в  занимаемой должности менее
двух лет;
     научные работники, с которыми заключен срочный трудовой договор;
     беременные   женщины;   женщины,   находящиеся   в   отпуске   по
беременности  и  родам;  научные  работники,  находящиеся в отпуске по
уходу  за  ребенком  до  достижения  им  возраста трех лет. Аттестация
указанных  работников  возможна  не  ранее чем через два года после их
выхода из отпуска.
     1.5.     Аттестация     руководителей     научных     учреждений,
подведомственных  Российской  академии наук, проводится в случае, если
соответствующее  решение принял Президиум Российской академии наук или
президиум соответствующего регионального отделения Российской академии
наук по представлению ученого совета научного учреждения.
     Порядок  аттестации  членов Российской академии наук определяется
Президиумом  Российской  академии  наук  в  соответствии  с  основными
правилами,  устанавливаемыми  настоящим Положением для соответствующей
категории научных работников.