ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СЛУЖЕБНОГО РАСПОРЯДКА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ. Приказ. Федеральное агентство по высокотехнологичной медицинской помощи. 30.01.07 13

VI. Поощрения гражданских служащих

     6.1. За успешное и добросовестное исполнение гражданским служащим
своих  должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу,
выполнение  заданий  особой  важности  и  сложности к нему применяются
следующие виды поощрения и награждения:
     1) премирование;
     2)   награждение  почетной  грамотой  государственного  органа  с
выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;
     3)  объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения
или вручением ценного подарка;
     4)  выплата  единовременного  поощрения  в  связи  с  выходом  на
государственную пенсию за выслугу лет;
     5) поощрение Президента Российской Федерации;
     6) поощрение Правительства Российской Федерации;
     7) присвоение почетных званий Российской Федерации;
     8) награждение орденами и медалями Российской Федерации.
     6.2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в
соответствии с подпунктами 1 - 4 пункта 6.1 принимается представителем
нанимателя.
     6.3. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в
соответствии  с  подпунктами  5  - 8 пункта 6.1 принимается в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
     6.4.   Поощрения   гражданских   служащих  объявляются  приказами
Агентства  и  доводятся  до сведения коллектива. Сведения о поощрениях
гражданского служащего заносятся в трудовую книжку и личное дело.