О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ АЭРОНАВИГАЦИОННОЙ СЛУЖБЫ. Распоряжение. Федеральная аэронавигационная служба. 04.08.06 28-Р

II. Квалификационные требования к профессиональным навыкам

     2.1. Федеральные государственные гражданские служащие, замещающие
государственные   должности  федеральной  государственной  гражданской
службы высшей и главной групп должностей, должны:
     1) иметь лидерские навыки и качества;
     2) уметь эффективно и последовательно взаимодействовать с другими
государственными    органами,    субъектами    Российской   Федерации,
профессиональными  союзами  и  их объединениями, а также общественными
организациями;
     3)  уметь  обеспечивать  проведение  государственной  политики  в
области развития отрасли (сферы отрасли);
     4)  уметь  разрабатывать отдельные положения комплексных программ
развития   отрасли   и  в  пределах  своей  компетенции  анализировать
состояние выполнения этих программ;
     5)  уметь  выполнять  работы,  требующие  аналитической  оценки в
процессе принятия и выработки решений;
     6) уметь видеть, поддерживать и применять новые подходы к решению
возникающих проблем;
     7)  уметь  грамотно  и  полно  оценивать  обстановку,  оперативно
принимать правильные решения, организовывать их выполнение;
     8)   уметь   прогнозировать  возможные  позитивные  и  негативные
последствия принимаемых программ и решений;
     9)   уметь   анализировать   статистические  и  отчетные  данные,
финансовую деятельность подведомственных организаций;
     10)   организовывать  практическую  работу  Службы  (структурного
подразделения,   территориального   органа),  направлять  деятельность
работников  на  обеспечение  выполнения  возложенных  задач и функций,
планировать и распределять работу между подчиненными, координировать и
контролировать их работу;
     11)   уметь   воспитывать   у   подчиненных   работников  чувство
ответственности   за   порученное   дело,   стимулировать   творческую
инициативу;
     12)  уметь  сочетать  в  своей  работе  применение материальных и
моральных  стимулов  повышения  эффективности  служебной деятельности,
единоначалие  и  коллегиальность  при  обсуждении  и  решении наиболее
важных вопросов.
     2.2. Федеральные государственные гражданские служащие, замещающие
государственные   должности  федеральной  государственной  гражданской
службы ведущей группы должностей, должны:
     1) уметь организовать работу подчиненных;
     2) уметь эффективно и последовательно взаимодействовать с другими
структурными   подразделениями   центрального   аппарата   Федеральной
аэронавигационной     службы,     ее     территориальными    органами,
подведомственными   организациями,  субъектами  Российской  Федерации,
профессиональными  союзами  и  их объединениями, а также общественными
организациями;
     3)  уметь  обеспечивать  проведение  государственной  политики  в
области развития сферы отрасли;
     4)  уметь  готовить предложения по разработке отдельных положений
комплексных  программ  развития отрасли и в пределах своей компетенции
анализировать состояние выполнения этих программ;
     5)  уметь  выполнять  работы,  требующие  аналитической  оценки в
процессе принятия и выработки решений;
     6)  уметь  грамотно  и  полно  оценивать  обстановку,  оперативно
принимать правильные решения, организовывать их выполнение;
     7) уметь действовать с опережением, не ожидая указаний свыше;
     8) уметь готовить статистические и отчетные данные;
     9)   уметь   организовывать   практическую   работу  структурного
подразделения,   направлять  деятельность  работников  на  обеспечение
выполнения  возложенных  задач  и  функций, планировать и распределять
работу между подчиненными, координировать и контролировать их работу;
     10)   уметь   воспитывать   у   подчиненных   работников  чувство
ответственности   за   порученное   дело,   стимулировать   творческую
инициативу.
     2.3. Федеральные государственные гражданские служащие, замещающие
государственные  должности  федеральной государственной службы старшей
группы должностей, должны:
     1)  уметь готовить проекты решений по реализации задач и функций,
возложенных на структурное подразделение, и прогнозировать последствия
принимаемых решений;
     2)  уметь  работать  с  федеральными  законами, актами Президента
Российской  Федерации,  актами  Правительства  Российской  Федерации и
иными    нормативными   правовыми   актами   в   установленной   сфере
деятельности;
     3) уметь четко организовывать и планировать выполнение порученных
заданий,  рационально использовать рабочее время, сосредоточиваться на
главном направлении работы;
     4)  выполнять  должностные обязанности самостоятельно, без помощи
руководителя или старшего по должности;
     5)  творчески  подходить  к  решению  поставленных  задач, быстро
адаптироваться к новым условиям и требованиям.
     2.4. Федеральные государственные гражданские служащие, замещающие
государственные  должности  федеральной государственной службы младшей
группы должностей, должны:
     1)   участвовать   в   повышении   уровня   развития  отрасли  по
закрепленным показателям структурного подразделения;
     2)  готовить проекты решений по обеспечению контроля деятельности
структурных    подразделений    центрального    аппарата   Федеральной
аэронавигационной     службы,    ее    территориальных    органов    и
подведомственных организаций;
     3) уметь готовить предложения по устранению недостатков;
     4) осуществлять сбор, обработку и передачу информации;
     5) осуществлять контроль в пределах своей компетенции.
     2.5. Федеральные государственные гражданские служащие, замещающие
государственные  должности  федеральной  государственной  службы  всех
групп должностей, должны:
     1) уметь работать в коллективе и с людьми;
     2) уметь вести деловые переговоры;
     3) уметь планировать свою работу;
     4) уметь применять новые подходы к решению возникающих проблем;
     5) владеть навыками подготовки делового письма;
     6) владеть приемами межличностных отношений;
     7) уметь консультировать по вопросам, входящим в его компетенцию;
     8)  уметь анализировать передовой отечественный и зарубежный опыт
и в случае необходимости использовать его в практической деятельности;
     9)   владеть   компьютерной   и   другой   оргтехникой,  а  также
необходимыми программными продуктами, Internet и электронной почтой.