ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ПФР И ИЦПУ. Постановление. Пенсионный фонд РФ. 20.06.07 145П

Раздел 2. Порядок и условия выплаты ежемесячных надбавок

     2.1.  Ежемесячная  надбавка за сложность, напряженность и высокие
достижения в труде.
     Ежемесячная   надбавка  за  сложность,  напряженность  и  высокие
достижения  в  труде  устанавливается  всем  работникам обслуживающего
персонала  территориальных  органов  ПФР и ИЦПУ в размере от 50 до 100
процентов тарифной ставки (оклада).
     Данная   надбавка  устанавливается  дифференцированно,  с  учетом
квалификации  работника,  его трудового вклада, отношения к исполнению
своих должностных обязанностей.
     При  установлении  указанной  надбавки  принимается  во  внимание
наличие  у  работника  необходимых для выполнения работы по занимаемой
профессии  (должности)  соответствующей  квалификации,  стажа работы и
практического  опыта,  а  также добросовестное отношение к выполняемой
работе.
     При  приеме  сотрудника  на  работу  надбавка  устанавливается по
истечении  трех  месяцев  со  дня принятия на работу. В исключительных
случаях   по   ходатайству   руководителя  структурного  подразделения
надбавка может быть установлена досрочно.
     Надбавка по истечении трех месяцев устанавливается в обязательном
порядке в объеме не менее минимального установленного размера.
     При  ухудшении качества работы, изменении условий и режима работы
установленный размер надбавки может быть пересмотрен.
     2.2. Ежемесячные надбавки водителям автомобилей:
     за  безаварийную  работу  и  соблюдение правил дорожного движения
(ПДД) - в размере 100 процентов тарифной ставки (оклада).
     При  аварии  или  ином  дорожно-транспортном  происшествии (ДТП),
произошедшем  по вине водителя автомобиля, либо нарушении ПДД надбавка
за  безаварийную  работу  и  соблюдение ПДД не начисляется при расчете
заработной  платы  за  месяц,  в  котором  допущена  авария (ДТП) либо
нарушение  ПДД,  или  за  месяц,  в  котором  получены соответствующие
документы.    Данная    надбавка    устанавливается   одновременно   с
установлением тарифной ставки (оклада).
     2.3.  Надбавки,  указанные  в  подпунктах  2.1  и  2.2 настоящего
Положения, устанавливаются:
     приказом  руководителя  территориального  органа  ПФР  и  ИЦПУ по
представлению      руководителя      соответствующего     структурного
подразделения;
     на  срок  действия трудового договора или пребывания в конкретной
должности (профессии).