ОБ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЮ. Приказ. Федеральное агентство по недропользованию. 25.06.07 762

4. Решения, принимаемые аттестационной комиссией

     4.1.  Решение  аттестационной  комиссии  принимается в отсутствие
аттестуемого    гражданского   служащего   и   его   непосредственного
руководителя   открытым   голосованием  простым  большинством  голосов
присутствующих   на  заседании  членов  аттестационной  комиссии.  При
равенстве  голосов  гражданский  служащий  признается  соответствующим
замещаемой должности гражданской службы.
     4.2.  На  период  аттестации  гражданского  служащего,  являющего
членом   аттестационной   комиссии,   его  членство  в  этой  комиссии
приостанавливается.
     4.3.    По    результатам   аттестации   гражданского   служащего
аттестационной комиссией принимается одно из следующих решений:
     - соответствует замещаемой должности гражданской службы;
     - соответствует   замещаемой   должности   гражданской  службы  и
рекомендуется  к  включению  в установленном порядке в кадровый резерв
для   замещения  вакантной  должности  гражданской  службы  в  порядке
должностного роста;
     - соответствует   замещаемой  должности  гражданской  службы  при
условии  успешного  прохождения  профессиональной  переподготовки  или
повышения квалификации;
     - не соответствует замещаемой должности гражданской службы.
     4.4.  Результаты  аттестации сообщаются аттестованным гражданским
служащим   непосредственно   после  подведения  итогов  голосования  и
заносятся  в  аттестационный лист гражданского служащего, составленный
по форме согласно Приложению 2 к настоящему Положению.
     Аттестационный  лист  подписывается  председателем,  заместителем
председателя,    секретарем   и   членами   аттестационной   комиссии,
присутствовавшими на заседании.
     Гражданский  служащий  знакомится  с  аттестационным  листом  под
роспись.
     4.5.   Аттестационный  лист  гражданского  служащего,  прошедшего
аттестацию,  и  отзыв  об  исполнении  им  должностных обязанностей за
аттестационный период хранятся в его личном деле.
     4.6.  Секретарь  аттестационной комиссии ведет протокол заседания
аттестационной  комиссии,  в котором фиксирует ее решения и результаты
голосования.  Протокол заседания аттестационной комиссии подписывается
председателем,   заместителем   председателя,   секретарем  и  членами
аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
     4.7.  Документы  о  результатах  аттестации  гражданских служащих
представляются  руководителю  Роснедра  не позднее чем через семь дней
после ее проведения.
     4.8.  В  течение  одного месяца после проведения аттестации по ее
результатам издается приказ Роснедра о том, что гражданский служащий:
     а)  подлежит  включению в установленном порядке в кадровый резерв
для   замещения  вакантной  должности  гражданской  службы  в  порядке
должностного роста;
     б)  направляется на профессиональную переподготовку или повышение
квалификации;
     в) понижается в должности гражданской службы.
     Проект  указанного  правового  акта  готовится кадровой службой и
представляется на подпись руководителю Роснедра.
     4.9.   При  отказе  гражданского  служащего  от  профессиональной
переподготовки,  повышения  квалификации  или  от  перевода  на другую
должность  гражданской  службы руководитель Роснедра вправе освободить
его  от  замещаемой  должности федеральной государственной гражданской
службы   и   уволить   с   гражданской   службы   в   соответствии   с
законодательством  Российской  Федерации о государственной гражданской
службе.
     4.10.  По  истечении  одного  месяца  после проведения аттестации
перевод  гражданского служащего на другую должность гражданской службы
либо  увольнение  его  с гражданской службы по результатам проведенной
аттестации  не  допускается.  Время болезни и ежегодного оплачиваемого
отпуска гражданского служащего в указанный срок не засчитывается.
     4.11.   По   результатам   внеочередной  аттестации  гражданскому
служащему,  имеющему  преимущественное  право  на  замещение должности
гражданской  службы,  могут  быть  предоставлены  для  замещения  иные
должности  гражданской  службы,  в  том числе в другом государственном
органе,  в соответствии с частью 6 статьи 31 Федерального закона от 27
июля  2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской
Федерации".
     4.12.   Гражданский   служащий   вправе   обжаловать   результаты
аттестации в соответствии с законодательством Российской Федерации.


                                                          Приложение 1

                                          к Положению о Порядке работы
                                               аттестационной комиссии
                                                Федерального агентства
                                                   по недропользованию

                                    УТВЕРЖДАЮ:
                                    руководитель структурного
                                    подразделения
                                    ------------------------------
                                    (подпись, расшифровка подписи)
                                    --------------
                                        (дата)