ОБ ОРГАНИЗАЦИИ НЕГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ ДОЧЕРНИХ ОБЩЕСТВ ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ". Распоряжение. ОАО Российские железные ДОРОГИ. 29.05.06 1075Р

III. Организация работы

     6. В состав комиссии НПО включаются по согласованию представители
Российского  профсоюза  железнодорожников  и транспортных строителей и
НПФ "Благосостояние".
     7. Председатель комиссии НПО:
     а)  организует  работу  комиссии  НПО  и председательствует на ее
заседаниях;
     б)   вносит   на   рассмотрение   комиссии   НПО  предложения  по
совершенствованию     негосударственного    пенсионного    обеспечения
работников Общества (структурного подразделения Общества).
     8.  Полномочия  председателя комиссии НПО в случае его отсутствия
осуществляет заместитель председателя комиссии.
     9. Секретарь комиссии НПО:
     а) организует подготовку материалов к заседанию комиссии НПО;
     б)  информирует  членов комиссии НПО о месте и времени проведения
заседания комиссии и обеспечивает их необходимыми материалами не менее
чем за 3 дня до даты проведения заседания;
     в) подготавливает протоколы заседаний.
     10.  Заседания  комиссии НПО проводятся по мере необходимости, но
не реже одного раза в квартал.
     Председательствующий  на  заседании комиссии НПО может приглашать
на   заседание   заинтересованных  работников,  а  также  специалистов
Общества (структурного подразделения Общества) и других организаций.
     11. Решение комиссии НПО считается правомочным, если на заседании
присутствовали  не  менее  половины  ее  членов, и принимается простым
большинством   голосов.   При  равенстве  голосов  принятым  считается
решение, за которое проголосовал председательствующий на заседании.
     Мнение   членов   комиссии  НПО,  голосовавших  против  принятого
решения,  излагается  в  письменном  виде  и  прилагается  к протоколу
заседания комиссии НПО.
     12.  Решения,  принимаемые на заседании комиссии НПО, оформляются
протоколом,  который  подписывают  председательствующий  на  заседании
комиссии и секретарь комиссии НПО.
     На    основании    протокола   подготавливаются   соответствующие
представления  на  Участников, Участников-Вкладчиков для назначения им
корпоративных пенсий, которые вместе с копией протокола направляются в
НПФ "Благосостояние".
     13.   При   отказе   в   представлении   работника  к  назначению
корпоративной  пенсии  в решении указываются причины отказа. В течение
10 дней с даты проведения заседания комиссии НПО, но не позднее 5 дней
до  предполагаемой  даты  увольнения  работника,  ему  предоставляется
выписка  из  протокола  и  разъясняется  порядок  обжалования  решения
комиссии НПО.
     14.   В   случае   неправильного   представления  к  установлению
Участнику,   Участнику-Вкладчику  корпоративной  пенсии  комиссия  НПО
выносит соответствующее решение.
     15.   Протоколы   заседаний  комиссии  НПО  хранятся  в  порядке,
установленном для хранения архивной документации.