Фрагмент документа "О НАЗНАЧЕНИИ НА ДОЛЖНОСТИ И ОСВОБОЖДЕНИИ ОТ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 20.06.2007)".
ПОРЯДОК
ЗАКЛЮЧЕНИЯ СЛУЖЕБНЫХ КОНТРАКТОВ О ПРОХОЖДЕНИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ГОРОДА МОСКВЫ
И ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ГОРОДА МОСКВЫ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ ГОРОДА МОСКВЫ
1. Служебный контракт заключается при поступлении гражданина
Российской Федерации на государственную гражданскую службу города
Москвы (далее - гражданская служба), назначении государственного
гражданского служащего города Москвы (далее - гражданский служащий) на
иную должность в том же государственном органе города Москвы и при
переводе его в другой государственный орган города Москвы.
2. Основанием для заключения служебного контракта является акт
государственного органа или должностного лица о поступлении на
гражданскую службу и назначении на должность гражданской службы города
Москвы, а также акт о назначении на должность в том же государственном
органе или другом государственном органе в порядке перевода.
3. Служебный контракт прекращает свое действие со дня
освобождения гражданского служащего от занимаемой должности, в том
числе при переводе гражданского служащего по его просьбе или с его
согласия в другой государственный орган города Москвы или Российской
Федерации или на государственную службу иного вида, а также со дня
издания акта о назначении на иную должность и заключения нового
служебного контракта в том же государственном органе.
4. Служебный контракт с руководителями департаментов, комитетов,
главных управлений, управлений, инспекций города Москвы от имени
представителя нанимателя подписывают члены Правительства Москвы, на
которых согласно распределению обязанностей между членами
Правительства Москвы возложены контроль за деятельностью и координация
работы соответствующих органов исполнительной власти города Москвы.
Служебный контракт с руководителями департаментов, комитетов,
главных управлений, управлений, инспекций города Москвы, контроль за
деятельностью и координация работы которых согласно распределению
обязанностей осуществляется Мэром Москвы, от имени представителя
нанимателя подписывает руководитель Аппарата Мэра и Правительства
Москвы.
Служебный контракт оформляется кадровой службой органа
исполнительной власти города Москвы, подписывается лицом, назначаемым
на должность, и представляется соответствующему члену Правительства с
постановлением Правительства Москвы о назначении на должность.
5. Служебный контракт с главами управ районов города Москвы от
имени представителя нанимателя подписывает префект соответствующего
административного округа города Москвы на основании постановления
Правительства Москвы о назначении на должность.
Служебный контракт оформляется кадровой службой префектуры
соответствующего административного округа, подписывается лицом,
назначенным на должность, и представляется префекту административного
округа с постановлением Правительства Москвы о назначении на
должность.
6. Служебный контракт с первыми заместителями и заместителями
глав управ районов города Москвы, руководителями аппаратов управ
районов города Москвы заключают префекты соответствующих
административных округов города Москвы.
Служебный контракт оформляется кадровой службой префектуры
соответствующего административного округа города Москвы, подписывается
лицом, назначаемым на должность, и представляется префекту
административного округа города Москвы с проектом распорядительного
документа о назначении на должность.
7. Служебный контракт с гражданскими служащими, замещающими
должности первых заместителей и заместителей руководителей
департаментов, комитетов, главных управлений, управлений, инспекций
города Москвы, первых заместителей и заместителей префектов
административных округов города Москвы, руководителей аппаратов
префектур административных округов города Москвы, заключают
руководители соответствующих органов исполнительной власти города
Москвы на основании распоряжений Правительства Москвы об их назначении
на должность.
8. Служебный контракт с гражданскими служащими, замещающими иные
должности гражданской службы в органах исполнительной власти,
заключают руководители соответствующих органов исполнительной власти
города Москвы.
Служебный контракт оформляется кадровой службой соответствующего
органа исполнительной власти города Москвы, подписывается лицом,
назначаемым на должность, и представляется руководителю с проектом
распорядительного документа о назначении на должность.
9. Служебный контракт с гражданскими служащими, замещающими
должности гражданской службы в Аппарате Мэра и Правительства Москвы и
органах исполнительной власти города Москвы, находящихся на кадровом
обеспечении Аппарата Мэра и Правительства Москвы, перечисленными в
приложении 3 к настоящему указу, заключает руководитель Аппарата Мэра
и Правительства Москвы.
Служебный контракт с гражданскими служащими, замещающими иные
должности гражданской службы в Аппарате Мэра и Правительства Москвы и
органах исполнительной власти города Москвы, находящихся на кадровом
обеспечении Аппарата Мэра и Правительства Москвы, от имени
представителя нанимателя подписывает заместитель руководителя Аппарата
Мэра и Правительства Москвы - начальник Управления государственной
службы и кадров Правительства Москвы.
10. Утверждение должностных регламентов гражданских служащих как
неотъемлемой части служебных контрактов производится лицами, которым в
соответствии с настоящим указом предоставлено право заключения (или
подписания) служебных контрактов.
11. Формирование и ведение личных дел, ведение реестра
руководителей, первых заместителей и заместителей руководителей
департаментов, комитетов, главных управлений, управлений, инспекций,
первых заместителей и заместителей префектов административных округов,
руководителей аппаратов префектур, глав управ районов города Москвы на
бумажном и электронном носителях осуществляются Управлением
государственной службы и кадров Правительства Москвы.
Ведение, учет и хранение трудовых книжек указанных гражданских
служащих осуществляются кадровыми службами соответствующих органов
исполнительной власти города Москвы.
12. Формирование и ведение личных дел, ведение реестра первых
заместителей и заместителей глав управ районов города Москвы,
руководителей аппаратов управ районов на бумажном и электронном
носителях осуществляются кадровыми службами префектур соответствующих
административных округов.
Ведение, учет и хранение трудовых книжек указанных гражданских
служащих осуществляются кадровыми службами соответствующих управ
районов города Москвы.
13. Формирование и ведение личных дел, ведение реестра
государственных служащих, замещающих иные должности гражданской службы
в государственных органах города Москвы, на бумажном и электронном
носителях, ведение, учет и хранение трудовых книжек осуществляются
кадровыми службами соответствующих государственных органов города
Москвы.
Приложение 3
к указу Мэра Москвы
от 1 июня 2005 года
N 32-УМ
|
Фрагмент документа "О НАЗНАЧЕНИИ НА ДОЛЖНОСТИ И ОСВОБОЖДЕНИИ ОТ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 20.06.2007)".