ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 01.10.2007). Кодекс. Федеральное Собрание РФ. 30.12.01 197-ФЗ

работу с обучением

     Гарантии   и   компенсации   работникам,   совмещающим  работу  с
обучением,  предоставляются при получении образования соответствующего
уровня впервые. Указанные   гарантии   и   компенсации   также   могут
предоставляться  работникам,  уже имеющим профессиональное образование
соответствующего  уровня  и  направленным  на обучение работодателем в
соответствии   с  трудовым  договором  или  соглашением  об  обучении,
заключенным между работником и работодателем в письменной форме.
     К  дополнительным  отпускам,  предусмотренным  статьями 173 - 176
настоящего  Кодекса,  по  соглашению  работодателя  и  работника могут
присоединяться ежегодные оплачиваемые отпуска.
     Работнику,  совмещающему  работу  с обучением одновременно в двух
образовательных  учреждениях,  гарантии  и компенсации предоставляются
только  в связи с обучением в одном из этих образовательных учреждений
(по выбору работника).

             Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ,
             СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА