ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 14.08.2007). Постановление. Правительство Москвы. 19.12.06 1004-ПП

Фрагмент документа "ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 14.08.2007)".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

2. Основные задачи Управления

     2.1. Осуществление на территории города Москвы полномочий в сфере
занятости, а также в области профессиональной реабилитации инвалидов.
     2.2.  Разработка комплексных мер по развитию трудового потенциала
города  Москвы,  формированию  и рационализации использования трудовых
ресурсов, повышению уровня жизни населения.
     2.3.   Осуществление   в  пределах  компетенции  межрегионального
сотрудничества в сфере социально-трудовых отношений и занятости.
     2.4.  Подготовка  предложений  по  совершенствованию федерального
законодательства  и  правовых  актов  города  Москвы в сфере занятости
населения.
     2.5.  Участие в решении трудовых и социальных проблем, содействие
развитию предпринимательства.
     2.6. Разработка городских программ содействия занятости населения
и контроль за их выполнением.
     2.7.  Участие в организации прохождения гражданами альтернативной
гражданской службы.
     2.8.  Регистрация  и  учет  граждан,  признанных  в установленном
федеральным   законодательством   порядке  безработными.  Оказание  им
посреднических  услуг  в  трудоустройстве,  в  том  числе на временные
оплачиваемые  общественные работы, а также в профессиональном обучении
и   переобучении.   Назначение   и   организация  выплаты  пособий  по
безработице,  компенсации,  материальной помощи и других установленных
федеральным законодательством выплат.
     2.9.   Формирование  информационных  банков  данных  о  свободных
(вакантных)   рабочих   местах   и   должностях  рабочих  и  служащих.
Информирование   населения   и  работодателей  о  структуре  спроса  и
предложений на рабочую силу.
     2.10. Анализ состояния рынка труда и определение целесообразности
привлечения иностранной рабочей силы.
     2.11.   Организация   информирования   населения  о  возможностях
трудоустройства,   в   том  числе  с  переездом  в  другую  местность,
проведение     совместно     с     заинтересованными     организациями
межтерриториального перераспределения трудовых ресурсов.
     2.12.  Развитие  и  совершенствование  системы  профессионального
обучения,  переобучения,  повышения  квалификации  и  профессиональной
ориентации безработных и ищущих работу граждан.
     2.13. Содействие предпринимательской деятельности и самозанятости
населения, в том числе на условиях вторичной занятости.
     2.14. Развитие городской системы организации общественных работ.

Фрагмент документа "ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 14.08.2007)".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа