Фрагмент документа "О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ЛИЦАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ И РАБОТАЮЩИМ (РАБОТАВШИМ) В УЧРЕЖДЕНИЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ ГОРОДА МОСКВЫ".
5. Порядок предоставления мер социальной поддержки 5.1. Для предоставления мер социальной поддержки работники представляют в государственные учреждения следующие документы: - заявление о предоставлении мер социальной поддержки; - копию паспорта заявителя и нетрудоспособных членов семьи; - справку о регистрации по месту жительства и составе семьи; - копию пенсионного удостоверения (для граждан, вышедших на пенсию); - копию трудовой книжки или справку о работе в государственном учреждении города Москвы, находящемся в сельской местности (для граждан, вышедших на пенсию); - квитанцию об оплате жилого помещения и коммунальных услуг за последний месяц, предшествующий обращению; - справку из организации, осуществляющей начисления платежей за жилищно-коммунальные услуги населению, об отсутствии аналогичных льгот по другим основаниям; - копию документа, подтверждающего номер счета получателя компенсации, с указанием реквизитов кредитного учреждения Pоссийской Федерации. Для назначения ежемесячной денежной компенсации с учетом нетрудоспособных членов семьи заявителя, совместно с ним проживающих, данные о членах семьи указываются в заявлении с приложением следующих документов, подтверждающих факт нахождения на иждивении заявителя: - для детей - свидетельства о рождении; - для учащихся в возрасте до 23 лет, обучающихся в образовательных учреждениях по очной дневной форме обучения, - справки с места учебы; - для нетрудоспособных членов семьи - документа, подтверждающего их нетрудоспособность (паспорт, справка об инвалидности); - иных документов, подтверждающих нетрудоспособность членов семьи и документа о нахождении на иждивении, включая решение судебных органов. Для выплаты компенсации на приобретение и доставку топлива в заявлении указывается вид топлива, используемого на нужды отопления жилого помещения, с приложением справки по месту жительства об отсутствии центрального отопления в занимаемом жилом помещении, а также документов, подтверждающих произведенные расходы. Указанные документы представляются в государственное учреждение заявителем лично либо могут быть направлены по почте. Копии документов, направляемых по почте, должны быть заверены нотариально или организацией, выдавшей оригинал документа. Днем обращения за предоставлением мер социальной поддержки в случае направления документов по почте считается день их получения государственным учреждением. 5.2. Выплата компенсации на приобретение и доставку топлива на нужды отопления жилого помещения производится в пределах социальных норм, установленных для продажи населению органом местного самоуправления, на территории которого проживает работник. 5.3. Решение о предоставлении или отказе в предоставлении мер социальной поддержки принимается руководителем государственного учреждения в 10-дневный срок со дня получения всех необходимых документов, указанных в пункте 5.1 настоящего Порядка. Ежемесячная денежная компенсация назначается не ранее месяца, следующего за месяцем поступления на работу в учреждение. 5.4. Право на получение мер социальной поддержки предоставляется на период работы в государственном учреждении и сохраняется за работником при выходе на пенсию в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 1 Закона города Москвы. 5.5. Работникам, имеющим задолженность по оплате жилого помещения и (или) коммунальных услуг, меры социальной поддержки не предоставляются. Предоставление мер социальной поддержки приостанавливается, если у работника имеется непогашенная задолженность по оплате жилого помещения и (или) коммунальных услуг. 5.6. Предоставление мер социальной поддержки прекращается на основании решения руководителя государственного учреждения с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили следующие обстоятельства: - перемена места жительства и снятие с регистрационного учета (за исключением места жительства в пределах сельской местности); - увольнение из государственного учреждения (за исключением выхода работника на пенсию), в том числе при переходе на работу в другое учреждение; - переход на получение аналогичных выплат по другим основаниям; - смерть работника. 5.7. Денежные компенсации перечисляются на счет, открытый на имя работника (получателя) в кредитных учреждениях Российской Федерации. 5.8. Работникам, вышедшим на пенсию, за которыми сохраняется право на получение мер социальной поддержки, указанные меры социальной поддержки предоставляются в соответствии с пунктами 5.1 - 5.7 настоящего Порядка. |
Фрагмент документа "О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ЛИЦАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ И РАБОТАЮЩИМ (РАБОТАВШИМ) В УЧРЕЖДЕНИЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ ГОРОДА МОСКВЫ".