Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ".
VIII. Правила организации деятельности территориальных
органов Роструда в субъектах Российской Федерации
8.1. Роструд в соответствии с Положением о Роструде для
осуществления своих полномочий имеет в своем составе территориальные
органы в субъектах Российской Федерации (далее - территориальные
органы Роструда).
Территориальные органы образуются приказом руководителя Роструда
для реализации функций и полномочий Роструда на определенной
территории в соответствии с утвержденной Минздравсоцразвития России в
установленном порядке схемой размещения территориальных органов
Роструда в субъектах Российской Федерации (далее - схема размещения).
В приказе об образовании территориального органа Роструда
определяются полное и сокращенное наименования территориального
органа.
Финансирование деятельности территориальных органов Роструда
осуществляется за счет средств федерального бюджета.
Территориальные органы Роструда являются государственными
органами, находящимися в подчинении Роструда.
8.2. Территориальный орган Роструда осуществляет свою
деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации,
положением о Роструде и положением об этом территориальном органе.
8.3. При необходимости образования территориального органа
Роструда, не предусмотренного утвержденной схемой размещения,
руководитель Роструда вносит в Минздравсоцразвития России предложение
о внесении изменений в утвержденную схему размещения с соответствующей
пояснительной запиской.
Образование территориального органа Роструда в этом случае
осуществляется только после внесения изменений в установленном порядке
в соответствующий приказ Минздравсоцразвития России.
8.4. Принятие решений о реорганизации или об упразднении
территориальных органов Роструда производится в порядке, аналогичном
порядку принятия решения об образовании новых территориальных органов.
В решении Роструда о реорганизации или об упразднении
территориального органа Роструда должны быть определены (разрешены)
вопросы: передачи функций реорганизуемых территориальных органов,
правопреемства, гарантий и компенсаций государственным служащим в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
Согласование изменений, вносимых в схему размещения,
осуществляется в порядке, аналогичном порядку согласования проектов
актов.
8.5. Руководитель Роструда утверждает положение о территориальном
органе Роструда.
8.6. В типовом положении о территориальном органе Роструда
определяются типовые правила:
осуществления распорядительных, разрешительных,
контрольно-надзорных полномочий, а также мер государственного
принуждения (в случаях, предусмотренных федеральными законами);
реализации федеральных программ, планов и иных мероприятий,
предусмотренных актами Президента Российской Федерации, Правительства
и Минздравсоцразвития России;
взаимодействия с органами исполнительной власти субъектов
Российской Федерации, органами местного самоуправления,
территориальными органами иных федеральных органов исполнительной
власти и полномочными представителями Президента Российской Федерации
в федеральных округах;
осуществления полномочий руководителя территориального органа
Роструда.
8.7. В положении о территориальном органе, утверждаемом
руководителем Роструда, определяются основания и порядок привлечения к
дисциплинарной ответственности соответствующих руководителей и иных
специалистов территориального органа за неисполнение или ненадлежащее
исполнение возложенных на них обязанностей, порядок представления
отчетности территориального органа, а также порядок контроля за его
деятельностью.
Министр Минздравсоцразвития России принимает в соответствии с
законодательством о государственной службе решения о поощрении и
награждении лиц, назначаемых на должность и освобождаемых от должности
Министром Минздравсоцразвития России, а также о наложении на них
дисциплинарных взысканий. При необходимости руководитель Роструда
представляет Министру Минздравсоцразвития России предложение об
освобождении руководителя территориального органа Роструда от
должности в установленном законодательством Российской Федерации
порядке с необходимыми обоснованиями.
8.8. Территориальный орган Роструда возглавляет руководитель,
назначаемый на должность и освобождаемый от должности Министром
Минздравсоцразвития России по предложению руководителя Роструда.
Руководитель территориального органа Роструда назначается на должность
по согласованию с полномочным представителем Президента Российской
Федерации в соответствующем федеральном округе.
Заместители руководителя территориального органа Роструда
назначаются на должность и освобождаются от должности руководителем
Роструда по представлению руководителя территориального органа
Роструда.
8.9. Структурными подразделениями территориального органа
Роструда могут быть отделы, создаваемые для реализации функций и
полномочий территориального органа.
8.10. Руководитель территориального органа Роструда организует
деятельность территориального органа и несет персональную
ответственность за осуществление территориальным органом возложенных
на него функций и полномочий, а также принимаемых им
организационно-распорядительных действий.
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ".