О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ ОТ 16 ОКТЯБРЯ 2007 Г. N 906-ПП. Постановление. Правительство Москвы. 11.03.08 165-ПП

Размеры ежемесячных надбавок к тарифным ставкам
           (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда
         работников Государственного учреждения города Москвы
     "Инженерная служба Зеленоградского административного округа"

     1. Начисление  заработной   платы   работникам   Государственного
учреждения   "Инженерная   служба   Зеленоградского  административного
округа" (ГУ "ИС  ЗелАО")  осуществляется  исходя  из  тарифных  ставок
(окладов)   Единой   тарифной   сетки   по   оплате  труда  работников
государственных учреждений города Москвы, установленных постановлением
Правительства  Москвы  от  3  июля  2007  г.  N  545-ПП "Об увеличении
тарифных ставок  (окладов)  Единой  тарифной  сетки  по  оплате  труда
работников государственных учреждений города Москвы", в соответствии с
разрядами  оплаты  труда  работников  ГУ  "ИС  ЗелАО",  установленными
правовыми актами города Москвы.
     2. Повышение оплаты труда работников ГУ "ИС ЗелАО" осуществляется
в  размерах  и  сроки,  предусмотренные для работников государственных
учреждений города Москвы,  за счет и в пределах средств,  выделенных в
бюджете города Москвы на эти цели.
     3. Установить для работников ГУ "ИС ЗелАО" повышающий коэффициент
к  тарифным  ставкам  (окладам)  Единой тарифной сетки по оплате труда
работников государственных учреждений города Москвы в размере 2,6.
     4. Установить работникам ГУ "ИС ЗелАО", за исключением работников
диспетчерских служб, ежемесячные надбавки к тарифным ставкам (окладам)
Единой  тарифной  сетки  по  оплате  труда  работников государственных
учреждений города Москвы:
     4.1. За    продолжительность    работы   на   государственной   и
муниципальной службе,  в  ГУ  "ИС  ЗелАО",  государственных  унитарных
предприятиях    города    Москвы    "Дирекция    единого   заказчика",
государственных     унитарных     предприятиях      города      Москвы
"Ремонтно-эксплуатационных  управлений"  и  Государственном  унитарном
предприятии города Москвы "Диспетчерский центр "Зеленоград" при  стаже
работ:
     - от 1 до 5 лет - 10 %;
     - от 5 до 10 лет - 15 %;
     - от 10 до 15 лет - 20 %;
     - свыше 15 лет - 30 %.
     4.2. За сложность,  напряженность и специальный  режим  работы  в
размере 40 %.
     5. Установить  работникам  диспетчерских  служб  ГУ  "ИС   ЗелАО"
ежемесячную  надбавку  к  тарифным  ставкам  (окладам) Единой тарифной
сетки по оплате труда  работников  государственных  учреждений  города
Москвы  в  размере  10%  за  продолжительность работы в ГУ "ИС ЗелАО",
Государственном унитарном  предприятии  города  Москвы  "Диспетчерский
центр  "Зеленоград",  государственных  унитарных  предприятиях  города
Москвы "Дирекция единого заказчика" при страховом стаже работы свыше 5
лет.
     6. Максимальный размер надбавок не может превышать:
     6.1. Для  работников  ГУ  "ИС  ЗелАО"  (за исключением работников
диспетчерских служб) - 55 %  тарифной ставки (оклада) Единой  тарифной
сетки  по  оплате  труда  работников государственных учреждений города
Москвы.
     6.2. Для  работников  диспетчерских  служб - 10%  тарифной ставки
(оклада)  Единой   тарифной   сетки   по   оплате   труда   работников
государственных учреждений города Москвы.
     7. Установить, что работникам диспетчерской службы ГУ "ИС ЗелАО":
     7.1. Работа  в  праздничный  день  оплачивается в размере двойной
дневной или часовой ставки  (части  тарифной  ставки  (оклада)  Единой
тарифной  сетки  по оплате труда работников государственных учреждений
города Москвы).
     7.2. Работа  в  ночное  время  (с  22 ч.  до 6 ч.) оплачивается в
размере 40%  часовой ставки (части  тарифной  ставки  (оклада)  Единой
тарифной  сетки  по оплате труда работников государственных учреждений
города Москвы за день или час работы,  сверх тарифной ставки  (оклада)
Единой  тарифной  сетки  по  оплате  труда  работников государственных
учреждений города Москвы за каждый час работы в ночное время).
     8. Установить,   что  стимулирующие  и  компенсационные  выплаты,
предусмотренные трудовым законодательством,  учтены в условиях  оплаты
труда, установленных настоящим постановлением.
     9. Разряды Единой тарифной сетки по оплате  труда  работников  ГУ
"ИС  ЗелАО" и размер ежемесячных надбавок к тарифным ставкам (окладам)
Единой тарифной сетки по оплате труда работников  ГУ  "ИС  ЗелАО"  для
каждого   работника   определяются   руководителем  ГУ  "ИС  ЗелАО"  в
соответствии с Положением о порядке и условиях оплаты труда работников
ГУ     "ИС     ЗелАО",    утвержденным    префектом    Зеленоградского
административного округа города Москвы.