О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В СИСТЕМЕ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ. Приказ. Департамент здравоохранения Москвы. 25.06.03 397

Фрагмент документа "О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В СИСТЕМЕ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

3. Права заведующего ОМО

     Заведующий ОМО имеет право:
     3.1.  Повышать  свою  квалификацию  на  курсах усовершенствования
врачей в установленном порядке.
     3.2.   Проходить  аттестацию  на  квалификационную  категорию  по
совокупности проведенных работ.
     3.3.   Вносить  предложения  по  вопросам  улучшения  методики  и
организации медицинской помощи.
     3.4.   Давать   методические   рекомендации   в   пределах  своей
компетенции  руководству  городских  ЛПУ, консультировать их по своему
разделу работы.
     3.5.   Давать   экспертные   заключения  по  своему  профилю  при
лицензировании лечебно-профилактичесих учреждений.
     3.6. Получать документальную информацию и сведения о деятельности
городских ЛПУ, необходимые для анализа и обобщения практики их работы;
получать  от  руководства  ЛПУ  данные  о  мероприятиях, проводимых по
предложениям ОМО.
     3.7.   Присутствовать   на  общегородских,  окружных,  больничных
организационных   и   научно-практических   мероприятиях,  совещаниях,
коллегиях,  конференциях, посвященных вопросам организации медицинской
помощи по своему и смежным разделам работы.
     3.8.    Ходатайствовать    перед   Департаментом   о   пересмотре
методических,   инструктивных   материалов  и  документов,  содержащих
устаревшие  положения и установки по организации работы ЛПУ, принимать
участие   в  их  доработке,  участвовать  в  рецензировании  и  давать
заключения по их качеству.
     3.9.  Ходатайствовать  о  поощрениях  или  наложении взысканий на
сотрудников ЛПУ по результатам проводимых проверок.
     3.10.  Вносить  предложения  о  включении в текущие комплексные и
перспективные   планы   Департамента   вопросов  по  совершенствованию
медицинской помощи населению по своему разделу.
     3.11.  Решать  кадровые вопросы по сотрудникам ОМО через главного
врача ЛПУ, в штат которого включен ОМО, и в соответствии с действующим
трудовым законодательством.

Фрагмент документа "О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В СИСТЕМЕ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа