Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОМУ КОМПЛЕКСУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2008 - 2010 ГОДЫ".
XII. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА РАБОТОДАТЕЛЯ ПО СОЗДАНИЮ УСЛОВИЙ
ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗА
12.1. Работодатель предоставляет Профсоюзу в бесплатное
пользование необходимые для его деятельности оборудование, помещения,
транспортные средства и средства связи в соответствии с
законодательством и коллективным договором.
12.2. Работодатель может передавать в пользование Профсоюзу
находящиеся на балансе Организации арендуемые ею здания, сооружения,
помещения и другие объекты, а также базы отдыха, спортивные и
оздоровительные центры, необходимые для организации отдыха, ведения
культурно-просветительной, физкультурно-оздоровительной работы с
работниками и членами их семей, на условиях коллективного договора.
Перечень объектов и размеры отчислений Профсоюзу средств на
проведение им социально-культурной и иной работы в Организации
определяются в порядке и на условиях, установленных федеральным
законодательством, законодательством субъектов Российской Федерации,
коллективным договором.
12.3. Представители органов Профсоюза вправе беспрепятственно
посещать Организации и рабочие места, где работают члены Профсоюза,
для реализации уставных задач и предоставленных Профсоюзам прав, а
также осуществлять контроль и координацию работы по оздоровлению
работников в санаториях-профилакториях, медико-санитарных частях,
здравпунктах Организаций.
12.4. При наличии письменных заявлений работников, являющихся
членами Профсоюза, работодатель ежемесячно и бесплатно удерживает и
перечисляет на счет Профсоюза членские профсоюзные взносы из
заработной платы работников одновременно с ее выплатой в соответствии
с коллективным договором.
12.5. Работодатель обеспечивает участие представителей Профсоюза
в обсуждении вопросов, затрагивающих социально-трудовые интересы
работников Организации.
|
Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОМУ КОМПЛЕКСУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2008 - 2010 ГОДЫ".