Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОРГАНИЗАЦИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ И РАБОТНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".
Перспективный план
дополнительного профессионального образования кадров
--------------------------------------------------
(название таможенного органа)
на период с 20-- по 20-- гг.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N п/п| Категория |Штатная |Фактическая|Всего |Всего | В том числе: |Всего | В том числе: |Всего | В том числе: |
| | и группы |численность|численность|планируется|за 20--|------------------------------------------|за 20--|------------------------------------------|за 20--|------------------------------------------|
| | должностей | | |обучить в |год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|
| | | | |течение 3-х| |переподготовка | квалификации | | |переподготовка | квалификации | | |переподготовка | квалификации | |
| | | | |лет | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| |
| | | | | | | |--------------| | | |--------------| | | |--------------| |
| | | | | | | |всего| из них | | | |всего| из них | | | |всего| из них | |
| | | | | | | | |впервые | | | | |впервые | | | | |впервые | |
| | | | | | | | |принятых| | | | |принятых| | | | |принятых| |
| | | | | | | | | на | | | | | на | | | | | на | |
| | | | | | | | | службу | | | | | службу | | | | | службу | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.1 | ВСЕГО, | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | госслужащих, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | т.ч. из них | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.2 | Руководители | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.3 | Помощники | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | (советники) | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.4 | Специалисты, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | том числе по | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | группам | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.4.1| Ведущая | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.4.2| Старшая | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.5 | Обеспечивающие | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | специалисты, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | том числе по | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | группам | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.5.1| Ведущая | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.5.2| Старшая | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|1.5.3| Младшая | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|2.1 | ВСЕГО | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | сотрудников, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | том числе из | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | них | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|2.2 | Руководители | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|2.3 | Замещают иные | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | должности | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | сотрудников | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|----------------|-----------|-----------|-----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
|3.1 | ВСЕГО, | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Планируется обучить по программам ДПО по следующим основным
направлениям:
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N п/п| Основные | Всего |Всего | В том числе: |Всего | В том числе: |Всего | В том числе: |
| | направления по | планируется|за 20--|------------------------------------------|за 20--|------------------------------------------|за 20--|------------------------------------------|
| | программам ДПО | обучить в |год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|год |Профессиональная| Повышение |Стажировка|
| | | течение 3-х| |переподготовка | квалификации | | |переподготовка | квалификации | | |переподготовка | квалификации | |
| | | лет | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| | |(свыше 500 час.)| свыше 72 час.| |
| | | | | |--------------| | | |--------------| | | |--------------| |
| | | | | |всего| из них | | | |всего| из них | | | |всего| из них | |
| | | | | | |впервые | | | | |впервые | | | | |впервые | |
| | | | | | |принятых| | | | |принятых| | | | |принятых| |
| | | | | | | на | | | | | на | | | | | на | |
| | | | | | | службу | | | | | службу | | | | | службу | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| | ВСЕГО, в т.ч. из | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | них | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 1. | Таможенное дело | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 2. | Экономическое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 3. | Юридическое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 4. | Финансовое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 5. | Управленческое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 6. | Техническое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 7. | Информационно - | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | техническое | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 8. | Правоохранительное | | | | | | | | | | | | | | | | |
|-----|---------------------|------------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|-------|----------------|-----|--------|----------|
| 9. | другие | | | | | | | | | | | | | | | | |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Должность начальника кадрового
подразделения таможенного органа ------------------------------------
(подпись, инициалы, фамилия)
Главный бухгалтер ------------------------------------
(подпись, инициалы, фамилия)
Приложение N 3
к Порядку организации дополнительного
профессионального образования
должностных лиц таможенных
органов Российской Федерации
УТВЕРЖДАЮ
Начальник (заместитель начальника)
-----------------------------------
(наименование таможенного органа)
-----------------------------------
(подпись) (инициалы, фамилия)
"--" ------------- 20-- г.
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОРГАНИЗАЦИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ И РАБОТНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".