О ГОРОДСКОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ РАЗВИТИЯ НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ГОРОДЕ МОСКВЕ "РАБОЧИЕ КАДРЫ" НА 2008-2010 ГОДЫ (РЕДАКЦИЯ НА 02.12.2008). Постановление. Правительство Москвы. 04.12.07 1036-ПП

Фрагмент документа "О ГОРОДСКОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ РАЗВИТИЯ НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ГОРОДЕ МОСКВЕ "РАБОЧИЕ КАДРЫ" НА 2008-2010 ГОДЫ (РЕДАКЦИЯ НА 02.12.2008)".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

3. Задачи, которые необходимо решить для достижения
                           целей Программы

     Для  достижения  поставленной  цели в рамках реализации Программы
предполагается:
     - проектирование  в  2008-2010  гг. и строительство в 2011 году 4
зданий   гостиниц   по  300  мест  с  ФОК  для  временного  проживания
обучающихся  из  числа  иностранной  и иногородней молодежи и 1 здания
ФОК;
     - проектирование  с  последующей  реконструкцией и строительством
учебно-производственных  корпусов: 2008 г. - 2; 2009 г. - 2; 2010 г. -
2; 2011 г. - 10;
     - проектирование  со строительством в 2011 г. 3 пристроек учебных
корпусов колледжей;
     - возврат  в собственность города Москвы объектов государственных
образовательных  учреждений  начального  и  среднего профессионального
образования, построенных за бюджетные средства в предшествующие годы;
     - завершение  передачи  федеральных  и  ведомственных  учреждений
среднего профессионального образования в ведение Правительства Москвы;
     - формирование единого пространства профессионального образования
Москвы;
     - оснащение    колледжей    современным   учебно-производственным
оборудованием,  соответствующим  уровню  развития  высокотехнологичных
производств;
     - привлечение  ресурсов  работодателей,  заинтересованных  как  в
повышении  качества  профессиональной  подготовки выпускников, так и в
развитии     на     базе     колледжей     учебных    производств    и
учебно-производственных  участков,  к  оснащению колледжей современным
оборудованием;
     - переход от использования экстенсивного, количественного подхода
в  развитии  системы  профессионального  образования  к  интенсивному,
качественному  наращиванию  возможностей  системы  в  деле  подготовки
высококвалифицированных  специалистов  путем  формирования условий для
инновационного   развития   учебных   заведений,   адресной  поддержки
инновационных    образовательных    программ   и   создания   реальных
возможностей   целевого  финансирования  проектов  развития  отдельных
образовательных учреждений;
     - организация      массовой      профессиональной     подготовки,
переподготовки  и  повышения  квалификации  взрослого населения, в том
числе  миграционного,  на  базе  учреждений  системы профессионального
образования;
     - совершенствование     системы    нормативного    финансирования
учреждений профессионального образования, обеспечивающее учет реальных
затрат на подготовку по отдельным профессиям и специальностям;
     - реализация  на  базе  учреждений  профессионального образования
вариативных модульных и интегрированных многоуровневых образовательных
программ,  способных  гибко реагировать на динамику потребностей рынка
труда  и  городского  хозяйства  и  усиление практической составляющей
подготовки  по  программам  начального  и  среднего  профессионального
образования;
     - формирование  сквозной  системы "бизнес-подготовки" обучающихся
путем  организации работы молодежных бизнес-инкубаторов, учебных фирм,
малых  учебных  предприятий,  проведения конкурсов предпринимательских
проектов;
     - формирование   системы   показателей   и  комплекса  прикладных
статистических   инструментов,  позволяющих  дать  объективную  оценку
состоянию рынка профессий, структуры выпускников и динамике занятости;
     - разработка   методики   и  формирование  комплексного  прогноза
потребностей  рынка  труда Москвы в квалифицированных рабочих кадрах и
специалистах среднего звена с  учетом  системы  факторов  социально  -
экономической   среды,   включающей   в   себя   основные  направления
экономической  политики,  реализуемые  в  экономике  города,   факторы
демографической ситуации и миграционной политики;
     - создание  и  внедрение  системы городского заказа на подготовку
кадров  по  наиболее  востребованным  и  перспективным  для городского
хозяйства профессиям и специальностям;
     - реализация   системы   многоканального  финансирования  системы
профессионального  образования,  основанной  на государственно-частном
партнерстве образовательных учреждений и работодателей;
     - разработка   проекта   закона   города   Москвы  "О  подготовке
квалифицированных  рабочих  кадров в городе Москве", регламентирующего
процедуры  независимой  оценки  качества профессиональной подготовки и
сертификации   рабочих   и  специалистов  во  всех  сферах  городского
хозяйства,   обеспечивающего   условия  для  эффективного  преодоления
межведомственных  барьеров  в  процессе  подготовки  квалифицированных
рабочих кадров;
     - создание и организация работы высшего учебного заведения города
Москвы инженерно-педагогического профиля;
     - увеличение  оплаты  труда  инженерно-педагогических  работников
учреждений  среднего  профессионального  образования до уровня средней
оплаты труда в городе;
     - организация  деятельности  образовательных  учреждений среднего
профессионального  образования  в  качестве  центров  досуга молодежи,
создание   и  расширение  действующей  на  их  базе  системы  клубной,
спортивной    работы,   молодежного   туризма,   профессионального   и
любительского  творчества,  кружков  художественной  самодеятельности,
прикладного искусства, формирование необходимой для решения этих задач
материально-технической базы;
     - обеспечение   комплексной   социальной   поддержки  обучающихся
государственных  образовательных учреждений среднего профессионального
образования, включающей финансирование и организацию зимнего и летнего
отдыха,  бесплатного  питания  всех категорий обучающихся, обеспечение
рабочей спецодеждой и комплектами инструментов;
     - воссоздание  действенной  системы мер пропаганды рабочего труда
наиболее   значимых   для  экономики  и  социальной  сферы  профессий,
института  наставничества,  активное  вовлечение  в эту работу средств
массовой информации, в первую очередь телевидения.

Фрагмент документа "О ГОРОДСКОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ РАЗВИТИЯ НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ГОРОДЕ МОСКВЕ "РАБОЧИЕ КАДРЫ" НА 2008-2010 ГОДЫ (РЕДАКЦИЯ НА 02.12.2008)".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа