О ВВЕДЕНИИ УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ. Приказ. Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ. 24.11.08 476

V. Выплаты стимулирующего характера

     5.1. Выплаты стимулирующего  характера  устанавливаются  в  целях
усиления  материальной  заинтересованности  работников территориальных
органов ФССП России в своевременном и качественном  выполнении  работ,
повышения  профессионального  уровня  и  ответственности за порученный
участок работы.
     5.2. Работникам  устанавливаются следующие выплаты стимулирующего
характера:
     ежемесячная надбавка за качество выполняемых работ;
     премиальная выплата по результатам работы.
     5.3. С  целью  стимулирования  к  качественному  труду работникам
территориальных  органов  ФССП   России   к   окладу   устанавливается
ежемесячная  надбавка за качество выполняемых работ в размере от 30 до
50 процентов.
     При установлении   указанной  надбавки  принимается  во  внимание
наличие у работника необходимых для выполнения  работы  по  занимаемой
профессии соответствующей квалификации и практического опыта,  а также
добросовестное отношение к выполняемой работе.
     Решение об  установлении конкретного размера ежемесячной надбавки
за    качество    выполняемых    работ    принимается    руководителем
территориального  органа  ФССП  России  с учетом обеспечения указанных
выплат финансовыми средствами.
     5.4. Порядок,   условия   и   размеры   премиальной   выплаты  по
результатам работы работникам  территориальных  органов  ФССП  России,
осуществляющих  профессиональную  деятельность  по профессиям рабочих,
определяются нормативным правовым актом ФССП России.