ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЦЕНТРАЛЬНОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО ОКРУГА" ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ. Приказ. Департамент здравоохранения Москвы. 19.11.03 667

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЦЕНТРАЛЬНОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО ОКРУГА" ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

5. Управление Управлением

     5.1.  Единоличным  исполнительным органом Управления является его
начальник.   Начальник   Управления   назначается   на   должность   и
освобождается  распорядительным документом Правительства Москвы или по
его поручению приказом учредителя.
     Учредитель  заключает (расторгает) с начальником трудовой договор
в   соответствии   с  примерным  трудовым  договором  с  руководителем
государственного  учреждения  города Москвы (далее - Трудовой договор)
по согласованию с Департаментом имущества города Москвы.
     5.2.  Начальник действует на основании законов и иных нормативных
актов  Российской  Федерации  и  города  Москвы, настоящего Положения,
Трудового  договора.  Он  подотчетен  в своей деятельности учредителю,
заключившему с ним Трудовой договор.
     5.3. Руководитель действует без доверенности от имени Управления,
представляет  его  интересы  в  государственных органах, предприятиях,
организациях,   учреждениях,  распоряжается  имуществом  Учреждения  в
пределах   своей   компетенции,   установленной   Трудовым  договором,
совершает   в   установленном  порядке  сделки  от  имени  Управления,
заключает   договоры,  выдает  доверенности  (в  том  числе  с  правом
передоверия), открывает лицевой счет.
     5.4.  Начальник  в  пределах  норм  по  смете  доходов и расходов
самостоятельно  определяет  и  утверждает  структуру  Управления,  его
штатный  и  квалификационный состав, принимает на работу и увольняет с
работы работников Управления согласно законодательству.
     5.5. Начальник в пределах своей компетенции издает приказы и дает
указания, обязательные для всех работников Управления.
     5.6.  Взаимоотношения  работников  и  начальника,  возникающие на
основе Трудового договора, регулируются законодательством о труде.
     5.7. Начальник Управления не вправе:
     - быть учредителем (участником) юридического лица;
     - занимать    должности    и   заниматься   другой   оплачиваемой
деятельностью    в    государственных    органах,   органах   местного
самоуправления,  коммерческих  и  некоммерческих  организациях,  кроме
преподавательской, научной и иной творческой деятельности;
     - заниматься  предпринимательской деятельностью, быть единоличным
исполнительным   органом  или  членом  коллегиального  исполнительного
органа коммерческой организации.
     5.8.  Контроль за деятельностью Управления осуществляется органом
государственного  управления,  в  ведомственной подчиненности которого
находится  Управление,  налоговой  инспекцией, другими организациями и
органами управления в пределах их компетенции, определенной законами и
иными  нормативными  актами  Российской  Федерации  и  города  Москвы,
настоящим Положением.
     Контроль   за   эффективностью   использования   и   сохранностью
государственного  имущества  осуществляет Департамент имущества города
Москвы.

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЦЕНТРАЛЬНОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО ОКРУГА" ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа