ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 17.07.2009). Кодекс. Федеральное Собрание РФ. 30.12.01 197-ФЗ

Статья 348.12. Особенности расторжения
            трудового договора со спортсменом, с тренером

     Спортсмен,  тренер  имеют  право  расторгнуть трудовой договор по
своей  инициативе  (по  собственному  желанию),  предупредив  об  этом
работодателя  в  письменной  форме  не  позднее  чем за один месяц, за
исключением  случаев,  когда  трудовой  договор заключен на срок менее
четырех месяцев.
     В  трудовом  договоре  со  спортсменом  может  быть предусмотрено
условие  об  обязанности  спортсмена  произвести в пользу работодателя
денежную выплату в случае расторжения трудового договора по инициативе
спортсмена  (по собственному желанию) без уважительных причин, а также
в  случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя по
основаниям,  которые  относятся  к  дисциплинарным  взысканиям  (часть
третья статьи 192 настоящего Кодекса).
     Размер  денежной выплаты, предусмотренной частью второй настоящей
статьи, определяется трудовым договором.
     Спортсмен   обязан  произвести  в  пользу  работодателя  денежную
выплату,   предусмотренную   частью   второй   настоящей   статьи,   в
двухмесячный  срок со дня расторжения трудового договора, если иное не
предусмотрено трудовым договором.