ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ СЛУЖЕБНОЙ ПРОВЕРКИ И ПРИМЕНЕНИЯ ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ПО ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИИ И МОНИТОРИНГУ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ. Приказ. Федеральная служба по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды. 09.04.10 116

II. Порядок проведения служебной проверки
     
     2.1.  При  проведении  служебной  проверки должны быть полностью,
объективно и всесторонне установлены:
     1)   факт   совершения   гражданским   служащим   дисциплинарного
проступка,   то   есть   неисполнения   или  ненадлежащего  исполнения
гражданским  служащим  по  его  вине  возложенных  на него должностных
обязанностей;
     2) вина гражданского служащего;
     3)  причины  и  условия,  способствовавшие совершению гражданским
служащим дисциплинарного проступка;
     4)  характер  и размер вреда, причиненного гражданским служащим в
результате дисциплинарного проступка;
     5)   обстоятельства,   послужившие   основанием  для  письменного
заявления гражданского служащего о проведении служебной проверки.
     2.2. Служебная проверка проводится отделом государственной службы
и  кадров  Управления  гидрометеорологии  и  кадров  (далее  - УГМК) с
участием  Организационно-правового управления и профсоюзного комитета.
Для  проведения  служебной  проверки  приказом Росгидромета может быть
образована   комиссия.  При  необходимости  в  состав  комиссии  могут
включаться  представители иных структурных подразделений Росгидромета,
обладающие необходимыми знаниями и опытом.
     2.3.   В  проведении  служебной  проверки  не  может  участвовать
гражданский   служащий,  прямо  или  косвенно  заинтересованный  в  ее
результатах.  В  этих  случаях  он  обязан  обратиться  к руководителю
Росгидромета  с письменным заявлением об освобождении его от участия в
проведении  этой  проверки.  При  несоблюдении  указанного  требования
результаты служебной проверки считаются недействительными.
     Отдел государственной службы и кадров УГМК вправе:
     1)   запрашивать   от   начальников  соответствующих  структурных
подразделений  и  других  гражданских  служащих  центрального аппарата
Росгидромета  письменные  объяснения или другую информацию по существу
проводимой проверки;
     2)  получать  консультации  у специалистов по вопросам, требующим
специальных познаний.
     2.4. Служебная проверка должна быть завершена в течение месяца со
дня  принятия  решения  о  ее  проведении.  Днем  окончания  служебной
проверки   является   дата   составления   заключения  по  результатам
проведения служебной проверки.
     2.5.   Гражданский  служащий,  в  отношении  которого  проводится
служебная  проверка,  может  быть  временно  отстранен  от  замещаемой
должности  государственной  гражданской  службы  (далее  - гражданской
службы)  на  время проведения служебной проверки с сохранением на этот
период   денежного  содержания  по  замещаемой  должности  гражданской
службы.  Временное  отстранение  гражданского  служащего от замещаемой
должности  гражданской  службы  производится  по указанию руководителя
Росгидромета.
     2.6.   При   временном   отстранении  гражданского  служащего  от
замещаемой  должности  его  непосредственным руководителем должны быть
приняты  меры,  исключающие  доступ гражданского служащего к служебным
документам и материалам на время проведения служебной проверки.