ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ИСПОЛНЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБОЙ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФУНКЦИИ ПО ПРИНЯТИЮ РЕШЕНИЯ О ПЕРЕВОДЕ ГРАЖДАНИНА, ПРОХОДЯЩЕГО АЛЬТЕРНАТИВНУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ, ИЗ ОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В ДРУГУЮ. Приказ. Министерство здравоохранения и социального развития РФ. 08.11.10 971Н

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ИСПОЛНЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБОЙ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФУНКЦИИ ПО ПРИНЯТИЮ РЕШЕНИЯ О ПЕРЕВОДЕ ГРАЖДАНИНА, ПРОХОДЯЩЕГО АЛЬТЕРНАТИВНУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ, ИЗ ОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В ДРУГУЮ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

Требования к документам, необходимым для исполнения
                        государственной функции
     
     21.  Представление  о переводе гражданина оформляется федеральным
органом   исполнительной  власти  или  органом  исполнительной  власти
субъекта Российской Федерации.
     22. В представлении о переводе гражданина необходимо указать:
     обоснование    необходимости   перевода   гражданина   из   одной
организации в другую;
     должность,   фамилию   и   инициалы,  подпись  должностного  лица
федерального  органа  исполнительной  власти или органа исполнительной
власти субъекта Российской Федерации;
     фамилию, имя и отчество (последнее - при наличии) <*> гражданина,
проходящего альтернативную гражданскую службу;
     --------------------------------
     <*> Далее - отчество.
     
     полное   наименование  подведомственной  организации,  в  которой
гражданин проходит альтернативную гражданскую службу;
     номер и дату заключения срочного трудового договора.
     23.  Предложение  федерального  органа  исполнительной власти или
органа  исполнительной власти субъекта Российской Федерации о переводе
гражданина  в  другую  подведомственную  организацию (с указанием вида
работы,   профессии,  должности,  предусматриваемой  для  гражданина),
включенное  в  представление  о  переводе  гражданина, может учитывать
соответствие    образования,    специальности,   квалификации,   опыта
предыдущей  работы, состояния здоровья, семейного положения гражданина
работе,  профессии,  должности,  предусматриваемой  для  гражданина  в
случае его перевода в другую подведомственную организацию.
     24.  Копии  документов,  подтверждающих  основания  для  перевода
гражданина  из одной организации в другую, прилагаются к представлению
о переводе гражданина.
     

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ИСПОЛНЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБОЙ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФУНКЦИИ ПО ПРИНЯТИЮ РЕШЕНИЯ О ПЕРЕВОДЕ ГРАЖДАНИНА, ПРОХОДЯЩЕГО АЛЬТЕРНАТИВНУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ, ИЗ ОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В ДРУГУЮ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа