Фрагмент документа "ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ РАБОТЫ ПО ПРЕДСТАВЛЕНИЮ И ОФОРМЛЕНИЮ ДОКУМЕНТОВ НА НАГРАЖДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ, ОТРАСЛЕВЫМИ НАГРАДАМИ И НАГРАДАМИ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ РАБОТНИКОВ СФЕРЫ СТОЛИЧНОГО ОБРАЗОВАНИЯ".
2. Порядок оформления документов на награждение орденами, медалями Российской Федерации 2.1. При представлении к награждению: - орденом "За заслуги перед Отечеством" I, II, III, IV степени; - орденом Почета; - орденом Дружбы; - медалью ордена "За заслуги перед Отечеством" I, II степени; - медалью Пушкина - оформляются следующие документы: - наградной лист установленной формы, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 25 ноября 1994 г. N 2119 (в редакции Указа Президента Российской Федерации от 7 ноября 2000 г. N 1848), печатается на пишущей машинке либо на ПЭВМ в любом текстовом редакторе на каждого кандидата отдельно - 3 экз.; - справка из налоговой инспекции о задолженности учреждения (централизованной бухгалтерии, которая осуществляет все финансовые расчеты и платежи учреждения) в федеральный бюджет - 3 экз.; - справка из сберегательного банка или централизованной бухгалтерии о своевременности выдачи заработной платы в учреждении - 3 экз.; - справка о задолженности учреждения (централизованной бухгалтерии, которая осуществляет все финансовые расчеты и платежи учреждения) в Пенсионный фонд - 3 экз.; - копии удостоверений отраслевых и государственных наград - 3 экз.; - сопроводительный документ (представление) на бланке выдвигающего учреждения за подписью руководителя (направляется с указанными документами в адрес Департамента образования). В случае представления нескольких кандидатов из одного учреждения сопроводительный документ может быть один - 1 экз. На руководителей, заместителей руководителей образовательных и других учреждений дополнительно представляются: а) сведения о финансово-экономическом состоянии учреждения, динамика основных финансово-экономических показателей: - стоимость основных фондов и средств, величина активов - 3 экз.; - численность работающих - 3 экз.; - объем реализации продукции, услуг в физическом и стоимостном выражении - 3 экз.; - среднемесячная заработная плата - 3 экз.; - сумма уплаченных штрафов и санкций за нарушения, выявленные органами технического (неналогового) регулирования, - 3 экз. Указанные сведения должны представляться в динамике за трехлетний период (с разбивкой по каждому году) и истекшие месяцы текущего года, предшествующие дате внесения ходатайства; б) ксерокопия первой страницы наградного листа с указанием номера ИНН учреждения и централизованной бухгалтерии в левом верхнем углу - 3 экз.; в) биографические данные - 3 экз.: - фамилия, имя, отчество (если изменялась фамилия, указываются соответствующие сведения); - паспортные данные (номер, серия, кем и когда выдан); - сведения о регистрации по месту пребывания или месту жительства. Примечание. Биографические данные можно указать в ксерокопии первой страницы наградного листа в левом верхнем углу под ИНН. 2.2. К ордену "За заслуги перед Отечеством" IV степени могут быть представлены кандидатуры, имеющие как минимум три государственные награды (орден, медаль, почетное звание (юбилейные медали не учитываются). 2.3. К ордену Почета могут быть представлены кандидатуры, имеющие как минимум две государственные награды (орден, медаль, почетное звание (юбилейные медали не учитываются). 2.4. К ордену Дружбы могут быть представлены кандидатуры, имеющие как минимум одну государственную награду (орден, медаль, почетное звание (юбилейные медали не учитываются). 2.5. Наградные листы на руководителей учреждений городского подчинения подписывают руководитель Департамента образования города Москвы и председатель совета трудового коллектива учреждения, ставится печать Департамента. 2.6. Наградные листы на руководителей учреждений окружного подчинения подписывают начальник окружного управления образования и председатель совета трудового коллектива учреждения, ставится печать окружного управления образования. 2.7. Наградные листы на остальных педагогических работников подписывают руководитель и председатель совета трудового коллектива учреждения, ставится печать учреждения. 2.8. Представляемые к награждению кандидатуры педагогических работников учреждений городского подчинения согласовываются с соответствующим отделом или управлением Департамента образования и заместителем руководителя (на сопроводительном письме (представлении) ставятся подпись начальника отдела или управления, заместителя руководителя и даты согласования). 2.9. Представляемые к награждению кандидатуры педагогических работников согласовываются в префектурах административных округов (на наградных листах ставятся подпись префекта (заместителя префекта) административного округа, дата согласования и гербовая печать). 2.10. При исчислении общего стажа работы, стажа работы в отрасли, стажа работы в трудовом коллективе берется полное число лет на момент оформления наградного листа. 2.11. При наличии в трудовой деятельности перерывов в работе свыше 3 месяцев представляется справка, объясняющая причину. 2.12. При оформлении наградного листа в п. 11 ("Трудовая деятельность") обязательно указывать учебу в высших и средних специальных учебных заведениях. 2.13. Документы на награждение государственными наградами должны быть представлены в Департамент образования города Москвы в течение февраля месяца. 2.14. Наградные материалы, поступившие с нарушением указанных требований или сроков представления, рассматриваться не будут. |
Фрагмент документа "ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ РАБОТЫ ПО ПРЕДСТАВЛЕНИЮ И ОФОРМЛЕНИЮ ДОКУМЕНТОВ НА НАГРАЖДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ, ОТРАСЛЕВЫМИ НАГРАДАМИ И НАГРАДАМИ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ РАБОТНИКОВ СФЕРЫ СТОЛИЧНОГО ОБРАЗОВАНИЯ".