О ФОРМИРОВАНИИ ЕДИНОГО ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЭЛЕКТРОННЫХ СРЕДСТВ МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 26.02.2004). Постановление. Правительство РФ. 27.07.98 844

IV. Права и обязанности Компании
     
     24. Компания строит свои  отношения  с  другими  организациями  и
гражданами   во  всех  сферах  хозяйственной  деятельности  на  основе
договоров, соглашений и контрактов.
     Компания свободна  в  выборе  предмета  и  содержания договоров и
обязательств,  любых форм хозяйственных  взаимоотношений,  которые  не
противоречат   законодательству   Российской  Федерации  и  настоящему
уставу.
     25. Компания устанавливает цены и тарифы на все виды производимых
работ (услуг),  выпускаемую и реализуемую продукцию в  соответствии  с
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
     26. Для выполнения уставных целей Компания имеет право в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации:
     1) запрашивать  у  федеральных  органов  исполнительной   власти,
органов   исполнительной   власти   субъектов   Российской  Федерации,
организаций и граждан необходимые материалы и информацию;
     2) создавать  филиалы  и  открывать  представительства  Компании,
корреспондентские  пункты  (бюро,  отделения),  принимать  решения   о
прекращении их деятельности;
     3) приобретать или арендовать основные и  оборотные  средства  за
счет имеющихся финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников
финансирования;
     4) передавать  в залог,  сдавать в аренду или вносить имущество в
виде вклада в уставный (складочный) капитал  хозяйственных  обществ  и
товариществ,   а   также   некоммерческих   организаций   в   порядке,
установленном  законодательством  Российской  Федерации  и   настоящим
уставом.  При  этом  передача  имущества  должна  осуществляться путем
оформления акта приема-передачи с учетом  требований,  предусмотренных
пунктом 19 настоящего устава;
     5) финансировать деятельность своих филиалов и представительств;
     6) устанавливать  для работников Компании дополнительные отпуска,
сокращенный рабочий день и иные социальные  льготы  в  соответствии  с
законодательством Российской Федерации;
     7) определять  размер  средств,  направляемых  на  оплату   труда
работников Компании, на ее техническое и социальное развитие;
     8) учреждать средства массовой информации;
     9) привлекать   к   совместному  производству  телерадиопрограмм,
печатной продукции на  русском  и  иностранных  языках  иные  средства
массовой информации, организации и граждан;
     10) открывать  и  закрывать  счета  в  российских  и  иностранных
банках,  органах  федерального  казначейства,  распоряжаться  счетами,
принимать на себя и выдавать от своего имени денежные обязательства, в
том  числе получать кредиты в рублях и иностранной валюте,  получать и
предоставлять займы,  размещать депозиты в рублях и иностранной валюте
в российских и иностранных банках, страховать имущество в российских и
иностранных страховых организациях;
     11) представлять  на  рассмотрение учредителя перспективные планы
развития Компании,  предложения о внесении изменений в устав Компании,
а  также в установленном порядке проекты нормативных правовых актов по
вопросам развития и совершенствования деятельности Компании и  отрасли
в целом;
     12) определять  структуру,  штатное  расписание   и   численность
работников  Компании,  систему  и  формы  оплаты  их труда,  порядок и
условия  предоставления  выплат  стимулирующего   и   компенсационного
характера (доплат, надбавок, премий и др.), виды социальных гарантий и
компенсаций,  а   также   размер   и   порядок   выплаты   авторского,
постановочного   и   исполнительского  вознаграждения  за  создание  и
использование   всех   видов    произведений    в    соответствии    с
законодательством  Российской  Федерации  об авторском праве и смежных
правах;
     13) осуществлять тарификацию работ и присвоение тарифных разрядов
рабочим,   утверждать   квалификационные   характеристики   должностей
работников   Компании  и  квалификационные  требования  к  ним,  кроме
должностей  и  профессий,  квалификационные   характеристики   которых
установлены    Единым    квалификационным    справочником   должностей
руководителей,     специалистов     и      служащих      и      Единым
тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих;
     14) исполнять  отдельные  функции   государственного   заказчика,
функции заказчика-застройщика и генерального подрядчика;
     15) издавать   локальные   правовые    акты,    регулирующие    и
регламентирующие     процессы     производства    и    распространения
телерадиопрограмм, печатной продукции, осуществления интернет-вещания,
финансово-хозяйственную   и   иную   уставную  деятельность,  трудовые
отношения   между   работниками   и   работодателем,   нормативные   и
методические документы по вопросам оплаты, организации и охраны труда,
норм труда.
     27. Компания   имеет  право  привлекать  граждан  для  выполнения
отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых  договоров  и
осуществлять   другие   права,   не   противоречащие  законодательству
Российской Федерации, целям и предмету деятельности Компании.
     28. Компания   в   соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации  осуществляет   мероприятия   по   гражданской   обороне   и
мобилизационной подготовке.
     29. Компания обязана:
     1) выполнять    утвержденный   в   установленном   порядке   план
(программу) своей финансово-хозяйственной деятельности;
     2) возмещать   ущерб,  нанесенный  нерациональным  использованием
земли и других  природных  ресурсов,  загрязнением  окружающей  среды,
нарушением  правил безопасности производства,  санитарно-гигиенических
норм  и  требований  по  защите  здоровья  работников,   населения   и
потребителей продукции и др.;
     3) обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам
заработной платы и иные выплаты, проводить индексацию заработной платы
в соответствии с законодательством Российской Федерации;
     4) обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
     5) обеспечивать гарантированные условия труда и  меры  социальной
защиты своих работников;
     6) ежегодно  перечислять  в  федеральный  бюджет  часть  прибыли,
остающейся  в ее распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных
платежей,  в  порядке,  размере  и  в  сроки,   которые   определяются
Правительством Российской Федерации;
     7) осуществлять  оперативный  и  бухгалтерский  учет  результатов
финансовохозяйственной   и  иной  деятельности,  вести  статистическую
отчетность,  представлять отчеты о результатах своей деятельности и об
использовании    имущества    в   порядке   и   сроки,   установленные
законодательством Российской Федерации;
     8) ежегодно проводить аудиторские проверки;
     9) предоставлять государственным органам информацию в  порядке  и
случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.