МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ ИНСТРУКЦИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА. Рекомендации. Министерство труда и социального развития РФ. 13.05.04

Фрагмент документа "МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ ИНСТРУКЦИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

1. Общие требования охраны труда

     1.1. На основании настоящей Инструкции разрабатывается инструкция
по  охране  труда  для  лифтера  грузового  лифта с учетом условий его
работы в конкретной организации.
     1.2.  Лифтеру  необходимо  соблюдать  действующие  в  организации
правила внутреннего трудового распорядка, график работы, режим труда и
отдыха.
     1.3.  На  лифтера  грузового лифта могут воздействовать следующие
опасные   и  вредные  производственные  факторы:  повышенное  значение
напряжения  в  электрической  цепи,  отсутствие  естественного  света,
расположение   рабочего  места  на  значительной  высоте  относительно
поверхности земли (пола).
     1.4.  В  соответствии  с  действующим  законодательством  лифтера
необходимо  обеспечить  специальной  одеждой, предусмотренной типовыми
отраслевыми нормами.
     1.5.    Лифтер    грузового    лифта   должен   извещать   своего
непосредственного  руководителя  о  любой ситуации, угрожающей жизни и
здоровью   людей,   о   каждом   несчастном   случае,  происшедшем  на
производстве,  об  ухудшении  состояния своего здоровья, в том числе о
проявлении признаков острого заболевания.
     1.6. Лифтеру, имеющему контакт с пищевыми продуктами, следует:
     оставлять  верхнюю  одежду,  обувь,  головной убор, личные вещи в
гардеробной;
     перед  началом  работы  надевать  чистую специальную (санитарную)
одежду, менять ее по мере загрязнения;
     мыть  руки  с мылом перед приемом пищи, после посещения туалета и
после соприкосновения с загрязненными предметами;
     не допускать прием пищи на рабочем месте.

Фрагмент документа "МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ ИНСТРУКЦИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа