ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 29.12.2004). Кодекс. Федеральное Собрание РФ. 30.12.01 197-ФЗ

Статья 116. Ежегодные дополнительные
                         оплачиваемые отпуска

     Ежегодные  дополнительные  оплачиваемые  отпуска  предоставляются
работникам,  занятым  на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда,  работникам,  имеющим  особый  характер  работы,  работникам  с
ненормированным   рабочим   днем,  работникам,  работающим  в  районах
Крайнего  Севера  и  приравненных  к  ним местностях, а также в других
случаях, предусмотренных федеральными законами.
     Организации   с   учетом   своих  производственных  и  финансовых
возможностей могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска
для  работников,  если  иное  не  предусмотрено федеральными законами.
Порядок   и   условия   предоставления   этих   отпусков  определяются
коллективными договорами или локальными нормативными актами.