О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РАЙОНАХ ГОРОДА МОСКВЫ (РЕДАКЦИЯ НА 14.03.2001). Закон. Московская городская дума. 21.10.98 24

Статья 8. Основные права муниципального служащего

     Муниципальный служащий имеет право:
     - знакомиться   с   документами,  устанавливающими  его  права  и
обязанности   по   занимаемой  муниципальной  должности  муниципальной
службы,  критерии  оценки  качества  работы  и  условия продвижения по
службе;
     - на    обеспечение   организационно   -   технических   условий,
необходимых для исполнения им должностных обязанностей;
     - получать   в  установленном  порядке  информацию  и  материалы,
необходимые для исполнения должностных обязанностей;
     - посещать в установленном порядке в целях исполнения должностных
обязанностей  предприятия,  учреждения  и  организации  на  территории
района независимо от форм собственности;
     - принимать  решения и участвовать в их подготовке в соответствии
с должностными обязанностями;
     - участвовать   по  своей  инициативе  в  конкурсе  на  замещение
вакантной государственной должности государственной службы;
     - на  продвижение  по  службе,  увеличение денежного содержания с
учетом результатов и стажа его работы, уровня квалификации;
     - знакомиться  со всеми материалами своего личного дела, отзывами
о  своей  деятельности  и  другими документами до внесения их в личное
дело, на приобщение к личному делу своих объяснений;
     - на  переподготовку  (переквалификацию) и повышение квалификации
за  счет  средств бюджета в соответствии с ежегодными планами обучения
муниципальных служащих;
     - на   пенсионное   обеспечение   в   соответствии  с  пенсионным
законодательством   Российской   Федерации,  законами  и  нормативными
правовыми  актами  о  государственной  и  муниципальной  службе города
Москвы;
     - на  проведение  по  его требованию служебного расследования для
опровержения  сведений,  связанных  с  прохождением  им  муниципальной
службы, порочащих его честь и достоинство;
     - объединяться  в  профессиональные союзы (ассоциации) для защиты
своих прав, социально - экономических и профессиональных интересов;
     - вносить предложения по совершенствованию муниципальной службы в
любые инстанции;
     - обращаться  в  соответствующие государственные органы или в суд
для разрешения споров, связанных с муниципальной службой.