ФИЗИЧЕСКОЕ ЛИЦО БЫЛО УВОЛЕНО В 2004 ГОДУ.
А В 2005 ГОДУ ЕМУ БЫЛА ВЫПЛАЧЕНА ДЕНЕЖНАЯ
КОМПЕНСАЦИЯ ЗА ЗАДЕРЖКУ ЗАРПЛАТЫ В РАЗМЕРЕ 1/300
СТАВКИ РЕФИНАНСИРОВАНИЯ ЦБ РФ. ПОДЛЕЖИТ ЛИ ДАННАЯ
КОМПЕНСАЦИЯ ОБЛОЖЕНИЮ НДФЛ?
ПИСЬМО
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ ПО Г. МОСКВЕ
21 сентября 2005 г.
N 28-10/67159
(Д)
В соответствии с пунктом 3 статьи 217 НК РФ не подлежат
налогообложению все виды установленных законодательством РФ
компенсационных выплат, связанных, в частности, с увольнением
работников.
Основаниями для освобождения от обложения НДФЛ тех или иных
выплат физическому лицу является компенсационный характер таких выплат
и наличие соответствующего нормативного акта, предусматривающего такие
выплаты.
Отношения между работодателем и работником регламентируются ТК
РФ. В статье 236 ТК РФ предусмотрено, что при нарушении работодателем
установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплаты
при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель
обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсацией) в
размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования
ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со
следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического
расчета включительно. Конкретный размер выплачиваемой работнику
денежной компенсации определяется коллективным договором или трудовым
договором.
Таким образом, указанная денежная компенсация, выплачиваемая
работнику организации в пределах размера, равного 1/300 ставки
рефинансирования ЦБ РФ, не подлежит обложению НДФЛ на основании пункта
3 статьи 217 НК РФ.
Заместитель
руководителя Управления
советник налоговой службы I ранга
М.В. Третьякова
21 сентября 2005 г.
N 28-10/67159 |