ПИСЬМО
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РФ
13 июня 2006 г.
N 187-МЗ
(Д)
В связи с поступающими запросами об учете денежных выплат
врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам
общей практики (семейным врачам) и их медицинским сестрам при расчетах
среднего заработка и источниках финансирования дополнительных
расходов, связанных с увеличением размера среднего заработка
работника, Министерство здравоохранения и социального развития
Российской Федерации сообщает следующее.
Федеральным законом от 25 декабря 2005 г. N 171-ФЗ "О бюджете
Федерального фонда обязательного медицинского страхования на 2006 год"
предусмотрено финансовое обеспечение государственного задания в
соответствии с Программой государственных гарантий оказания гражданам
бесплатной медицинской помощи на 2006 год на оказание учреждениями
здравоохранения муниципальных образований, оказывающих первичную
медико-санитарную помощь (а при их отсутствии - соответствующими
учреждениями здравоохранения субъекта Российской Федерации),
дополнительной медицинской помощи, оказываемой врачами-терапевтами
участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики
(семейными врачами) и их медицинскими сестрами по тарифам,
утверждаемым Фондом, которое является расходным обязательством
Российской Федерации на 2006 год.
В этой связи в составе бюджета Фонда утвержден фонд компенсаций в
размере 12 800 000,0 тыс. рублей на реализацию полномочия по
финансовому обеспечению государственного задания, средства которого
предоставляются в виде субвенций территориальным органам фонда
обязательного медицинского страхования.
Средства, передаваемые в виде субвенций, направляются на
осуществление денежных выплат медицинским работникам первичного
медико-санитарного звена, в размере 10000 руб. в месяц для врачей и
5000 руб. в месяц для медицинской сестры.
Указанные денежные выплаты в районах и местностях, в которых
решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов
государственной власти установлены коэффициенты за работу в районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, пустынных, безводных
и других районах (местностях) с тяжелыми климатическими условиями
высокогорных с неблагоприятными природными климатическими условиями
выплачиваются с применением соответствующих коэффициентов.
Указанные выплаты (надбавки стимулирующего характера)
осуществляются в рамках трудовых отношений за выполнение
дополнительных обязанностей в пределах установленной работнику
законодательством продолжительности рабочего времени, следовательно,
являются частью заработной платы работника.
В соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской
Федерации их необходимо учитывать при исчислении средней заработной
платы для всех случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской
Федерации (отпуска, командировки, повышение квалификации и т.д.), в
порядке, установленном законодательством.
Финансирование дополнительных расходов учреждения, связанных с
увеличением размера среднего заработка работника, должно
осуществляться за счет средств, формирующих фонд оплаты труда, в том
числе средств соответствующих бюджетов и средств обязательного
медицинского страхования.
М.Ю.ЗУРАБОВ
13 июня 2006 г.
N 187-МЗ |