О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ
ВОЕННОЙ ПРОКУРАТУРЫ
ПРИКАЗ
ГЕНЕРАЛЬНАЯ ПРОКУРАТУРА РФ
3 октября 2006 г.
N 911к
МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РФ
3 октября 2006 г.
N 407
(Д)
В соответствии с Федеральными законами от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N
6, ст. 636), от 17 января 1992 г. N 2202-1 "О прокуратуре Российской
Федерации" (Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и
Верховного Совета Российской Федерации, 1992, N 8, ст. 366; Собрание
законодательства Российской Федерации, 1995, N 47, ст. 4472; 1999, N
7, ст. 878, N 47, ст. 5620; 2000, N 2, ст. 140; 2001, N 53 (ч. I), ст.
5018; 2002, N 26, ст. 2523, N 30, ст. 3029, N 40, ст. 3853; 2003, N 27
(ч. I), ст. 2700; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 29, ст. 2906, N 45,
ст. 4586), Указами Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997
г. N 982 "О периодах работы (службы), включаемых в стаж
государственной службы федеральных государственных служащих, дающий
право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за
выслугу лет" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N
36, ст. 4130; 2003, N 16, ст. 1508, N 48, ст. 4659; 2005, N 32, ст.
3275), от 1 февраля 2005 г. N 113 "О порядке присвоения и сохранения
классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации
федеральным государственным гражданским служащим" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2005, N 6, ст. 440; 2006, N 31
(ч. I), ст. 3459), от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей
федеральной государственной гражданской службы" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст. 118, N 10, ст.
1091, N 13, ст. 1360) и от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном
содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2006, N 31 (ч. I), ст. 3459)
приказываем:
1. Утвердить:
Порядок выплаты федеральным государственным гражданским служащим
органов военной прокуратуры ежемесячной надбавки за особые условия
гражданской службы (приложение N 1 к настоящему Приказу);
Порядок выплаты федеральным государственным гражданским служащим
органов военной прокуратуры премий за выполнение особо важных и
сложных заданий (приложение N 2 к настоящему Приказу);
Положение о выплате федеральным государственным гражданским
служащим органов военной прокуратуры материальной помощи за счет
средств фонда оплаты труда федеральных государственных гражданских
служащих (приложение N 3 к настоящему Приказу).
2. Представителям Генерального прокурора Российской Федерации,
осуществляющим полномочия нанимателя от имени Российской Федерации
(далее именуются - представители нанимателя), с 1 августа 2006 г.:
а) обеспечить федеральным государственным гражданским служащим
органов военной прокуратуры, назначенным на должности федеральной
государственной гражданской службы, предусмотренные Реестром
должностей федеральной государственной гражданской службы,
утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005
г. N 1574 (далее именуются - федеральные государственные гражданские
служащие):
выплату:
месячных окладов федеральных государственных гражданских служащих
в соответствии с замещаемыми ими должностями федеральной
государственной гражданской службы (далее именуются - должностные
оклады) и ежемесячное денежное поощрение в соответствии с приложением
N 1 к Указу Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763.
За лицами, замещавшими государственные должности федеральной
государственной службы и переназначенными с их согласия в соответствии
с пунктом 12 Указа Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005
г. N 1574 на должности федеральной государственной гражданской службы
с меньшими должностными окладами в Главной военной прокуратуре,
военных прокуратурах, приравненных к прокуратурам субъектов Российской
Федерации, городов и районов, сохранить должностные оклады,
установленные им на 1 августа 2006 г., на время их работы в новой
должности в пределах утвержденного в установленном порядке фонда
оплаты труда органам военной прокуратуры, а также выплату им
сохраненных должностных окладов впредь до возникновения у них права на
получение должностного оклада большего размера вследствие его
увеличения (индексации) в установленном порядке либо назначения их на
должность федеральной государственной гражданской службы с более
высоким должностным окладом;
месячных окладов в соответствии с присвоенными им классными
чинами государственной гражданской службы Российской Федерации (далее
именуются - оклады за классный чин) в размерах оклада за классный чин,
установленных в приложении N 2 к Указу Президента Российской Федерации
от 25 июля 2006 г. N 763. Федеральным государственным гражданским
служащим, которым присвоены квалификационные разряды, впредь до
присвоения им в установленном порядке классных чинов государственной
гражданской службы Российской Федерации выплачивать ежемесячную
надбавку к должностному окладу за квалификационный разряд в размерах
оклада за классный чин, установленных в приложении N 2 к Указу
Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763, исходя из
таблицы соответствия квалификационных разрядов федеральных
государственных служащих классным чинам государственной гражданской
службы Российской Федерации, предусмотренным Федеральным законом от 27
июля 2004 г. N 79-ФЗ (приложение к Указу Президента Российской
Федерации от 1 февраля 2005 г. N 113);
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на
гражданской службе в размерах, установленных Федеральным законом от 27
июля 2004 г. N 79-ФЗ;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия
гражданской службы в соответствии с пунктом 5 Указа Президента
Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 и Порядком выплаты
федеральным государственным гражданским служащим органов военной
прокуратуры ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы
(приложение N 1 к настоящему Приказу);
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу
со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и
порядке, установленных Законом Российской Федерации от 21 июля 1993 г.
N 5485-1 "О государственной тайне" (Российская газета, 1993, N 182;
Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 41, ст. 4673;
2003, N 27 (ч. I), ст. 2700; N 46 (ч. II), ст. 4449; 2004, N 27, ст.
2711, N 35, ст. 3607) и Постановлением Правительства Российской
Федерации от 14 октября 1994 г. N 1161 "О порядке и условиях выплаты
процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке)
должностных лиц и граждан, допущенных к государственной тайне"
(Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 25, ст. 2718;
2001, N 15, ст. 1486, N 23, ст. 2371; 2002, N 14, ст. 1309);
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в
соответствии с Порядком выплаты федеральным государственным
гражданским служащим органов военной прокуратуры премий за выполнение
особо важных и сложных заданий (приложение N 2 к настоящему Приказу);
материальной помощи в соответствии с Положением о выплате
федеральным государственным гражданским служащим органов военной
прокуратуры материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда
федеральных государственных гражданских служащих (приложение N 3 к
настоящему Приказу);
исчисление ежемесячного денежного поощрения, исходя из
должностных окладов без учета их увеличений (повышений) в соответствии
с актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской
Федерации, изданными в отношении отдельных категорий федеральных
государственных гражданских служащих (лиц, замещавших государственные
должности федеральной государственной службы);
включение в стаж государственной гражданской службы Российской
Федерации, дающий право на установление ежемесячной надбавки к
должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, периодов
работы (службы), установленных Указом Президента Российской Федерации
от 3 сентября 1997 г. N 982;
б) производить федеральным государственным гражданским служащим:
единовременную выплату при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного
содержания;
другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными
законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
в) формировать ежегодно совместно с финансовым органом
Министерства обороны Российской Федерации, по месту постановки на
финансовое обеспечение фонд оплаты труда федеральных государственных
гражданских служащих органов военной прокуратуры (далее именуется -
фонд оплаты труда), предусматривая сверх суммы средств, направляемых
для выплаты должностных окладов, следующие средства для выплаты (в
расчете на год):
оклада за классный чин - в размере четырех должностных окладов;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на
гражданской службе - в размере трех должностных окладов;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия
гражданской службы - в размере четырнадцати должностных окладов;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу
со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере
полутора должностных окладов;
ежемесячного денежного поощрения - в размере 30 должностных
окладов в Главной военной прокуратуре, а в других органах военной
прокуратуры - 12 должностных окладов;
премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере
двух окладов месячного денежного содержания;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех окладов
месячного денежного содержания;
других выплат, предусмотренных федеральными законами и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации, - в размерах,
определяемых с учетом размеров других выплат, установленных
соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми
актами Российской Федерации;
г) перераспределять при необходимости средства фонда оплаты труда
между выплатами, предусмотренными абзацами первым - восьмым подпункта
"в" настоящего пункта.
3. Заместителю Генерального прокурора Российской Федерации -
Главному военному прокурору совместно с Генеральным штабом Вооруженных
Сил Российской Федерации обеспечить внесение в установленном порядке
изменений в штаты органов военной прокуратуры.
4. Представителям нанимателя и довольствующим финансовым органам
Министерства обороны Российской Федерации обеспечить ведение учета
использования утвержденного фонда оплаты труда на соответствующий год.
5. Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на
Главную военную прокуратуру и Управление труда и заработной платы
гражданского персонала Министерства обороны Российской Федерации.
Генеральный прокурор
Российской Федерации
государственный советник юстиции
1 класса
Ю.ЧАЙКА
3 октября 2006 г.
N 911к
Министр обороны
Российской Федерации
С.ИВАНОВ
3 октября 2006 г.
N 407
Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
17 ноября 2006 г.
N 8496
Приложение N 1
к Приказу Генерального прокурора
Российской Федерации
и Министра обороны
Российской Федерации
от 3 октября 2006 года
N 911к / N 407
ПОРЯДОК
ВЫПЛАТЫ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ ВОЕННОЙ ПРОКУРАТУРЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
1. Ежемесячная надбавка за особые условия гражданской службы
(далее именуется - надбавка за особые условия) устанавливается
федеральным государственным гражданским служащим в целях материального
стимулирования труда наиболее квалифицированных, компетентных,
ответственных и инициативных федеральных государственных гражданских
служащих.
2. Основными критериями для установления надбавки за особые
условия являются:
исполнение должностных обязанностей федеральными государственными
гражданскими служащими в соответствии с должностным регламентом в
условиях, отличающихся от нормальных, и при соблюдении требований к
служебному поведению федерального государственного гражданского
служащего;
привлечение федеральных государственных гражданских служащих к
выполнению непредвиденных, особо важных и ответственных работ;
компетентность федеральных государственных гражданских служащих в
принятии управленческих решений;
наличие у федеральных государственных гражданских служащих
государственных наград, ученых степеней и ученых званий, других знаков
отличия, полученных за личный вклад и достижения в труде.
Представители нанимателя с учетом задач, выполняемых подчиненными
военными прокуратурами, по ходатайству соответствующих должностных лиц
вправе определять иные критерии для установления надбавки за особые
условия.
3. На выплату федеральным государственным гражданским служащим
надбавки за особые условия при утверждении фонда оплаты труда на
соответствующий год предусматриваются средства в размере четырнадцати
должностных окладов по всем должностям федеральных государственных
гражданских служащих, предусмотренным штатами органов военной
прокуратуры.
4. Конкретный размер надбавки за особые условия каждому
федеральному государственному гражданскому служащему устанавливается
приказом представителя нанимателя по ходатайству начальника
соответствующего структурного подразделения либо заместителя военного
прокурора на год или на определенный срок (месяц, квартал).
В ходатайстве указываются основания (критерии) для установления
надбавки за особые условия федеральному государственному гражданскому
служащему и период ее выплаты.
5. При определении размера надбавки за особые условия следует
учитывать, что общая сумма выплачиваемых в течение года надбавок не
может превышать размеров средств, утвержденных на эти цели в годовом
фонде оплаты труда по всем должностям федеральных государственных
гражданских служащих.
В тех случаях, когда в утвержденном годовом фонде оплаты труда
средств на выплату надбавок за особые условия в размере четырнадцати
должностных окладов недостаточно для установления указанных надбавок
федеральным государственным гражданским служащим, представитель
нанимателя вправе принять решение о перераспределении средств фонда
оплаты труда между дополнительными выплатами в соответствии с
подпунктом "г" пункта 2 настоящего Приказа.
6. По представлению начальника соответствующего структурного
подразделения либо заместителя военного прокурора федеральному
государственному гражданскому служащему может быть снижен ранее
установленный размер надбавки за особые условия или прекращена ее
выплата до истечения определенного приказом срока при нарушении им
служебной дисциплины, а также при отсутствии средств на эти цели.
Основанием для снижения размера или прекращения выплаты
федеральному государственному гражданскому служащему надбавки за
особые условия является приказ представителя нанимателя с указанием
причин.
7. Надбавка за особые условия выплачивается одновременно с
денежным содержанием за истекший период.
8. Заместитель Генерального прокурора Российской Федерации -
Главный военный прокурор и нижестоящие военные прокуроры совместно с
финансовыми органами ведут учет использования средств, предусмотренных
в фонде оплаты труда на выплату надбавки за особые условия.
Приложение N 2
к Приказу
Генерального прокурора
Российской Федерации
и Министра обороны
Российской Федерации
от 3 октября 2006 года
N 911к / N 407
ПОРЯДОК
ВЫПЛАТЫ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ ВОЕННОЙ ПРОКУРАТУРЫ ПРЕМИЙ
ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ
1. Выплата федеральным государственным гражданским служащим
премий за выполнение особо важных и сложных заданий (далее именуются -
премии) производится в целях усиления их материальной
заинтересованности в повышении качества выполнения задач и реализации
функций, возложенных на соответствующие военные прокуратуры,
ответственности за выполнение порученного задания и является оценкой
уровня компетентности федерального государственного служащего при
подготовке управленческих решений в ходе выполнения особо важных и
сложных заданий.
Решение об отнесении выполняемых федеральными государственными
служащими заданий к особо важным и сложным принимается представителем
нанимателя по ходатайству начальника соответствующего структурного
подразделения либо заместителя военного прокурора.
2. На выплату федеральным государственным служащим премий при
формировании и утверждении фонда оплаты труда на соответствующий год
предусматриваются средства в размере двух месячных окладов денежного
содержания по всем должностям федеральных государственных гражданских
служащих, предусмотренным штатом военной прокуратуры.
Сумма премии, выплачиваемая федеральному государственному
гражданскому служащему, определяется по результатам выполнения особо
важных и сложных заданий и максимальными размерами не ограничивается,
однако общая сумма выплаченных в течение года премий всем федеральным
государственным гражданским служащим не должна превышать исчисленной в
установленном порядке суммы средств на их выплату.
3. Конкретный размер премии (в рублях) устанавливается
федеральному государственному гражданскому служащему приказом
представителя нанимателя по ходатайству начальника соответствующего
структурного подразделения либо заместителя военного прокурора.
4. По решению представителя нанимателя, кроме средств,
предусмотренных для выплаты премий в фонде оплаты труда органов
военной прокуратуры, на выплату федеральным государственным
гражданским служащим премий могут направляться дополнительные средства
в соответствии с подпунктом "г" пункта 2 настоящего Приказа.
5. Заместитель Генерального прокурора Российской Федерации -
Главный военный прокурор и нижестоящие военные прокуроры совместно с
финансовыми органами ведут учет использования средств, предусмотренных
в фонде оплаты труда на выплату федеральным государственным
гражданским служащим премий.
Приложение N 3
к Приказу Генерального прокурора
Российской Федерации
и Министра обороны
Российской Федерации
от 3 октября 2006 года
N 911к / N 407
ПОЛОЖЕНИЕ
О ВЫПЛАТЕ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ ВОЕННОЙ ПРОКУРАТУРЫ МАТЕРИАЛЬНОЙ
ПОМОЩИ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ФЕДЕРАЛЬНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
1. Настоящее Положение определяет порядок выплаты федеральным
государственным гражданским служащим материальной помощи за счет
средств фонда оплаты труда.
2. Федеральным государственным гражданским служащим на основании
их заявления по ходатайству начальника соответствующего структурного
подразделения либо заместителя военного прокурора решением
представителя нанимателя может выплачиваться материальная помощь в
случае:
тяжелого материального положения федерального государственного
гражданского служащего в связи с утратой или повреждением имущества в
результате пожара, другого стихийного бедствия;
при рождении ребенка;
смерти близких родственников федерального государственного
гражданского служащего;
других исключительных случаях.
3. Решение о выплате федеральному государственному гражданскому
служащему материальной помощи оформляется приказом представителя
нанимателя с указанием причин, послуживших основанием к ее выплате, и
суммы материальной помощи.
4. Сумма материальной помощи, выплачиваемой федеральному
государственному гражданскому служащему, предельными размерами не
ограничивается.
Вместе с тем общая сумма материальной помощи, выплаченной всем
федеральным государственным гражданским служащим в течение года, не
может превышать суммы средств, предусмотренной в фонде оплаты труда на
соответствующий год, в размере трех месячных окладов денежного
содержания по всем должностям федеральных государственных гражданских
служащих, предусмотренным штатом военной прокуратуры, за вычетом
произведенных федеральным государственным гражданским служащим
единовременных выплат при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска.
5. По решению представителя нанимателя кроме средств,
предусмотренных в фонде оплаты труда военной прокуратуры для выплаты
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска и материальной помощи, на выплату материальной помощи
федеральным государственным гражданским служащим могут направляться
дополнительные средства в соответствии с подпунктом "г" пункта 2
настоящего Приказа.
6. Заместитель Генерального прокурора Российской Федерации -
Главный военный прокурор и нижестоящие военные прокуроры совместно с
финансовыми органами ведут учет использования средств, предусмотренных
в фонде оплаты труда на выплату федеральным государственным
гражданским служащим материальной помощи за счет средств фонда оплаты
труда. |