ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
СЛУЖБЫ ФЕДЕРАЛЬНОЙ АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПРИКАЗ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ АНТИМОНОПОЛЬНАЯ СЛУЖБА
14 октября 2008 г.
N 395
(Д)
В соответствии с пунктом 10.3 Положения о Федеральной
антимонопольной службе, утвержденного Постановлением Правительства
Российской Федерации от 30.06.2004 N 331, приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об Управлении государственной
службы Федеральной антимонопольной службы.
2. Контроль исполнения настоящего Приказа оставляю за собой.
Руководитель
И.Ю.АРТЕМЬЕВ
14 октября 2008 г.
N 395
Приложение
к Приказу ФАС России
от 14 октября 2008 г.
N 395
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
1. Общие положения
1.1. Управление государственной службы (далее - Управление)
является структурным подразделением Федеральной антимонопольной службы
(далее - ФАС России).
1.2. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными конституционными законами,
федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской
Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской
Федерации, Положением о Федеральной антимонопольной службе,
нормативными правовыми актами ФАС России, актами и указаниями
руководства ФАС России, а также настоящим Положением.
1.3. Управление подчиняется руководителю ФАС России и заместителю
руководителя ФАС России в соответствии с распределением обязанностей
между заместителями руководителя ФАС России.
1.4. Управление осуществляет свою деятельность во взаимодействии
со структурными подразделениями ФАС России и его территориальными
органами.
1.5. Структура и численность Управления устанавливается в
соответствии со штатным расписанием центрального аппарата ФАС России.
2. Задачи Управления
2.1. Основными задачами Управления являются:
2.1.1. Обеспечение прохождения государственной гражданской службы
в ФАС России (далее - гражданской службы);
2.1.2. Формирование кадрового состава для замещения должностей
гражданской службы;
2.1.3. Организация обучения государственных гражданских служащих
(далее - гражданских служащих) ФАС России;
2.1.4. Обеспечение взаимодействия между структурными
подразделениями центрального аппарата ФАС России и его
территориальными органами;
2.1.5. Методическое обеспечение структурных подразделений ФАС
России и его территориальных органов по вопросам, отнесенным к
компетенции Управления.
3. Полномочия Управления
3.1. Управление осуществляет следующие полномочия:
3.1.1. Готовит предложения по реализации федеральных законов и
иных нормативных правовых актов о гражданской службе;
3.1.2. Готовит проекты актов ФАС России по вопросам поступления
на гражданскую службу, ее прохождения, заключения служебного
контракта, назначения на должность гражданской службы, освобождения от
замещаемой должности гражданской службы, увольнения гражданского
служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет;
3.1.3. Консультирует гражданских служащих и работников ФАС России
по вопросам, относящимся к ведению Управления;
3.1.4. Готовит предложения по совершенствованию структуры и
организации работы территориальных органов ФАС России;
3.1.5. Готовит по поручению руководителя ФАС России предложения о
кандидатах на должность руководителей территориальных органов и их
заместителей;
3.1.6. Готовит предложения о назначении на должность и об
освобождении от должности, о временном исполнении обязанностей, о
повышении квалификации, поощрении руководителей территориальных
органов и их заместителей и наложении на них взысканий;
3.1.7. Разрабатывает проекты структуры, штатного расписания
центрального аппарата ФАС России;
3.1.8. Осуществляет ведение трудовых книжек гражданских служащих
и работников центрального аппарата ФАС России;
3.1.9. Осуществляет ведение личных дел гражданских служащих и
работников центрального аппарата ФАС России, руководителей
территориальных органов и их заместителей;
3.1.10. Осуществляет ведение реестра гражданских служащих;
3.1.11. Оформляет и выдает служебные удостоверения гражданским
служащим и работникам;
3.1.12. Обеспечивает деятельность Конкурсной комиссии и
Аттестационной комиссии ФАС России;
3.1.13. Организует и обеспечивает проведение аттестации и
квалификационных экзаменов гражданских служащих центрального аппарата
ФАС России, руководителей территориальных органов и их заместителей;
3.1.14. Формирует кадровый резерв гражданских служащих ФАС России
и организует работу по его эффективному использованию;
3.1.15. Организует проверку достоверности представляемых
гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на
гражданскую службу;
3.1.16. Организует проверки сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера, а также соблюдения
гражданскими служащими ограничений, установленных законодательством о
гражданской службе;
3.1.17. Организует проведение служебных проверок по решению
руководителя ФАС России или по письменному заявлению гражданского
служащего;
3.1.18. Организует совместно со структурными подразделениями ФАС
России обучающие мероприятия для гражданских служащих ФАС России;
3.1.19. Организует профессиональную переподготовку, повышение
квалификации и стажировку гражданских служащих, в том числе за
рубежом;
3.1.20. Формирует на основании предложений структурных
подразделений ФАС России и его территориальных органов и представляет
на утверждение руководителю ФАС России ежегодные планы учебных
мероприятий и списки гражданских служащих, направляемых на обучение в
текущем году;
3.1.21. Участвует в подготовке предложений по совершенствованию
действующего законодательства.
3.2. Управление вправе:
3.2.1. Запрашивать и получать от других структурных подразделений
ФАС России и его территориальных органов информацию и материалы,
необходимые для решения задач и осуществления полномочий Управления;
3.2.2. Привлекать гражданских служащих структурных подразделений
ФАС России и его территориальных органов с согласия их руководителей
для консультаций, а также для подготовки и осуществления мероприятий,
проводимых Управлением;
3.2.3. Принимать участие в совещаниях, научно-практических
конференциях, других мероприятиях по вопросам, входящим в компетенцию
Управления;
3.2.4. Осуществляет иные права, предусмотренные законодательством
Российской Федерации.
4. Организация деятельности Управления
4.1. Управление возглавляет начальник, назначаемый на должность и
освобождаемый от должности руководителем ФАС России.
4.2. Начальник Управления имеет заместителей, назначаемых на
должность и освобождаемых от должности руководителем ФАС России.
4.3. Структурными подразделениями Управления являются отделы по
основным направлениям деятельности Управления.
4.4. Начальник Управления:
4.4.1. Руководит деятельностью Управления и несет персональную
ответственность за осуществление возложенных на Управление задач и
реализацию полномочий, а также состояние исполнительской дисциплины в
Управлении;
4.4.2. Осуществляет контроль и принимает необходимые меры по
соблюдению в Управлении сроков исполнения документов;
4.4.3. Вносит предложения:
а) на рассмотрение руководителя ФАС России, его заместителей,
Коллегии ФАС России по вопросам, относящимся к ведению Управления;
б) о командировании за пределы Российской Федерации и по России
гражданских служащих Управления по вопросам, входящим в компетенцию
Управления;
4.4.4. Представляет ФАС России по поручению руководителя ФАС
России в органах государственной власти и в российских организациях, а
также в учреждениях и организациях иностранных государств и
международных организациях;
4.4.5. Участвует в установленном порядке в заседаниях Коллегии
ФАС России, а также в совещаниях, проводимых руководителем ФАС России
и его заместителями, при обсуждении на них вопросов, относящихся к
ведению Управления;
4.4.6. Распределяет обязанности между своими заместителями,
непосредственно руководит их деятельностью, а также устанавливает
обязанности гражданских служащих Управления;
4.4.7. Утверждает положения об отделах Управления, а также
должностные регламенты гражданских служащих Управления;
4.4.8. Дает гражданским служащим Управления обязательные для
исполнения указания и поручения в пределах компетенции Управления;
4.4.9. Обеспечивает:
а) соблюдение гражданскими служащими Управления трудовой
дисциплины, контролирует своевременное и качественное исполнение ими
заданий и поручений;
б) проведение мероприятий, связанных с прохождением
государственной гражданской службы, в том числе представляет
предложения о назначении на должность и об освобождении от должности,
о повышении квалификации, поощрении гражданских служащих Управления;
в) ведение делопроизводства в Управлении;
г) соблюдение гражданскими служащими Управления режима
секретности при работе с документами, а также организацию работы по
защите сведений, составляющих государственную тайну, и информации
ограниченного доступа, находящихся в ведении Управления или полученных
им от других органов и организаций;
4.4.10. Подписывает в пределах своей компетенции документы,
касающиеся деятельности Управления;
4.4.11. Осуществляет иные права и выполняет другие обязанности в
соответствии с законодательством Российской Федерации и поручениями
руководителя ФАС России.
4.5. Во время отсутствия начальника Управления его обязанности
выполняет один из его заместителей. |