О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРАХ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ФОНДОВ ДЕНЕЖНОГО ДОВОЛЬСТВИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
И ОПЛАТЫ ТРУДА ЛИЦ ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА
ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РФ
28 марта 2009 г.
N 115
(Д)
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 26
декабря 2006 г. N 1459 "О дополнительных мерах по повышению
эффективности использования средств на оплату труда работников
федеральных органов исполнительной власти" (Собрание законодательства
Российской Федерации, 2007, N 1 (ч. I), ст. 202) приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения и расходования
объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты
военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам
гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.
2. Выплачивать с 1 января 2009 г. за счет бюджетных средств,
выделенных на денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную
службу по контракту (далее именуются - военнослужащие), и на оплату
труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации
(далее именуются - лица гражданского персонала), в соответствии с
Порядком, утвержденным пунктом 1 настоящего Приказа, военнослужащим
(лицам гражданского персонала), проходящим военную службу (работающим)
в центральном аппарате Министерства обороны Российской Федерации, иных
подразделениях Министерства обороны Российской Федерации, не входящих
в состав центрального аппарата Министерства обороны Российской
Федерации, военных округах, флотах, объединениях, соединениях,
воинских частях и организациях Вооруженных Сил Российской Федерации,
сметно-бюджетное финансирование которых осуществляется Министерством
обороны Российской Федерации, дополнительные выплаты (премии по
результатам службы (работы)).
3. Признать утратившим силу Приказ Министра обороны Российской
Федерации от 1 ноября 2007 г. N 450 "О мерах по реализации в
Министерстве обороны Российской Федерации Указа Президента Российской
Федерации от 26 декабря 2006 г. N 1459" (зарегистрирован в
Министерстве юстиции Российской Федерации 30 ноября 2007 г.,
регистрационный N 10594).
Министр обороны
Российской Федерации
А.СЕРДЮКОВ
28 марта 2009 г.
N 115
Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
28 апреля 2009 г.
N 13862
Приложение
к Приказу Министра обороны
Российской Федерации
от 28 марта 2009 года
N 115
ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ ОБЪЕМОВ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ,
НАПРАВЛЯЕМЫХ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ,
ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ, И ПРЕМИИ
ЛИЦАМ ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ВООРУЖЕННЫХ СИЛ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам
гражданского персонала (далее именуется - материальное стимулирование)
выплачиваются ежеквартально в пределах объемов фондов денежного
довольствия военнослужащих и фондов оплаты труда лиц гражданского
персонала (далее именуются - фонды).
2. Расходы на материальное стимулирование осуществляются за счет
высвободившейся в результате сокращения численности личного состава
Вооруженных Сил Российской Федерации экономии бюджетных средств в
пределах доводимых Министерством обороны Российской Федерации на
соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на
выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лицам
гражданского персонала.
3. Фонды с поквартальным их распределением в пределах имеющихся
на эти цели лимитов бюджетных обязательств утверждаются:
Министром обороны Российской Федерации - для центрального
аппарата Министерства обороны Российской Федерации и иных
подразделений Министерства обороны Российской Федерации, не входящих в
состав центрального аппарата Министерства обороны Российской
Федерации, по представлению заместителя Министра обороны Российской
Федерации по финансово-экономической работе. При этом фонды для
главных командований видов Вооруженных Сил Российской Федерации,
командований родов войск Вооруженных Сил Российской Федерации и
Главного управления Генерального штаба Вооруженных Сил Российской
Федерации в соответствующем документе отражаются отдельно;
заместителем Министра обороны Российской Федерации по
финансово-экономической работе - для военных округов, флотов по
соответствующим разделам классификации доходов и расходов бюджетов
Российской Федерации, о чем представляется доклад Министру обороны
Российской Федерации;
главнокомандующими видами Вооруженных Сил Российской Федерации,
командующими войсками военных округов, флотами, родами войск
Вооруженных Сил Российской Федерации - для непосредственно подчиненных
объединений, соединений, воинских частей и организаций Вооруженных Сил
Российской Федерации общей суммой по соответствующим разделам
классификации доходов и расходов бюджетов Российской Федерации;
командующими объединениями, командирами соединений - для
непосредственно подчиненных воинских частей и организаций Вооруженных
Сил Российской Федерации.
4. Размер экономии бюджетных средств, направляемых на
материальное стимулирование, определяется соответствующими
финансово-экономическими органами по результатам исполнения
утвержденных фондов за соответствующий квартал с учетом анализа
свободных не использованных по итогам квартала остатков лимитов
бюджетных обязательств, включая остатки наличных денежных средств в
кассах воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской
Федерации, отвечающих за начисление и выплату денежного довольствия
военнослужащим и заработной платы лицам гражданского персонала, после
осуществления в установленном порядке всех выплат денежного
довольствия военнослужащим и заработной платы лицам гражданского
персонала и иных выплат, установленных законодательными и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При этом истребование дополнительных средств на выплату денежного
довольствия военнослужащим и заработную плату лицам гражданского
персонала сверх утвержденных лимитов бюджетных обязательств на эти
цели не допускается.
5. Объемы бюджетных средств, направляемых на материальное
стимулирование, устанавливаются:
Министром обороны Российской Федерации - для подразделений
центрального аппарата Министерства обороны Российской Федерации, иных
подразделений Министерства обороны Российской Федерации, не входящих в
состав центрального аппарата Министерства обороны Российской
Федерации, управлений военных округов, флотов по представлению
заместителя Министра обороны Российской Федерации по
финансово-экономической работе;
главнокомандующими видами Вооруженных Сил Российской Федерации,
командующими войсками военных округов, флотами, командующими родами
войск Вооруженных Сил Российской Федерации - для непосредственно
подчиненных объединений, соединений, воинских частей и организаций
Вооруженных Сил Российской Федерации, состоящих на финансовом
обеспечении соответственно в видах Вооруженных Сил Российской
Федерации, военных округах, на флотах, в родах войск Вооруженных Сил
Российской Федерации, по согласованию с заместителем Министра обороны
Российской Федерации по финансово-экономической работе конкретных
объемов экономии бюджетных средств;
командующими объединениями, командирами соединений - для
непосредственно подчиненных воинских частей и организаций Вооруженных
Сил Российской Федерации.
6. Материальное стимулирование личного состава в пределах объемов
бюджетных средств, установленных в соответствии с пунктом 5 настоящего
Порядка, производится:
непосредственно подчиненного Министру обороны Российской
Федерации, - на основании приказа Министра обороны Российской
Федерации;
в центральном аппарате Министерства обороны Российской Федерации,
иных подразделениях Министерства обороны Российской Федерации, не
входящих в состав центрального аппарата Министерства обороны
Российской Федерации, - на основании приказов начальников
(руководителей) органов военного управления (подразделений
Министерства обороны Российской Федерации);
в управлениях военных округов, на флотах - на основании приказов
командующих войсками военных округов, флотами;
в объединениях, соединениях, воинских частях и организациях
Вооруженных Сил Российской Федерации - на основании приказов
соответствующих командиров (начальников);
в отношении командиров (начальников) воинских частей (организаций
Вооруженных Сил Российской Федерации) - на основании приказов
вышестоящих командиров (начальников).
7. Конкретные размеры материального стимулирования определяются в
пределах объемов бюджетных средств, установленных в соответствии с
пунктом 5 настоящего Порядка, по результатам исполнения
военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных
обязанностей и максимальными размерами не ограничиваются.
8. Суммы выплаченного материального стимулирования учитываются и
в отчетности отражаются отдельно с расшифровкой выплаченных сумм и
количества личного состава, получившего эти суммы. |