ПИСЬМО
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РФ
8 октября 2009 г.
N 4719-17
(Д)
Департамент государственной службы рассмотрел письмо Федерального
казначейства от 5 августа 2009 г. N 42-8.1-08/378-1300 и сообщает.
В соответствии со статьей 262 Трудового кодекса Российской
Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за
детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре
дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть
использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их
усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится
в размере и порядке, которые установлены федеральными законами.
Ввиду того, что федеральный закон, которым бы регулировались
данные вопросы, не принят, то следует руководствоваться п. 10
разъяснения Минтруда России N 3 и ФСС России N 02-18/05-2256 от
04.04.2000.
Согласно данному пункту разъяснения оплата каждого
дополнительного выходного дня родителю (опекуну, попечителю) для ухода
за детьми-инвалидами производится в размере дневного заработка за счет
средств Фонда социального страхования Российской Федерации. При этом
под дневным заработком следует понимать средний дневной заработок,
определяемый в порядке, устанавливаемом Минтрудом России.
Учитывая, что согласно статье 50 Федерального закона от 27 июля
2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской
Федерации" оплата труда государственных гражданских служащих
производится в виде денежного содержания, а, следовательно, понятие
"средний заработок" к ним не применим, то оплата дополнительного
выходного дня по уходу за детьми-инвалидами для государственных
гражданских служащих производится на основании пункта 5 Правил
исчисления денежного содержания федеральных государственных
гражданских служащих, утвержденных Постановлением Правительства
Российской Федерации от 6 сентября 2007 г. N 562.
Заместитель директора
Департамента
государственной службы
Т.С.ЕМЕЛЬЯНОВА
8 октября 2009 г.
N 4719-17 |