ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
(ТАРИФНОЙ СТАВКЕ) ЗА СТАЖ РАБОТЫ В СТРУКТУРНЫХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ ПО ЗАЩИТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЫ
ПРИКАЗ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА НАЛОГОВОЙ ПОЛИЦИИ РФ
11 сентября 2002 г.
N 409
(Д)
В целях реализации пунктов 2 и 3 Постановления Правительства
Российской Федерации от 14 октября 1994 г. N 1161 "О порядке и
условиях выплаты процентных надбавок к должностному окладу (тарифной
ставке) должностных лиц и граждан, допущенных к государственной тайне"
(Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 25, ст. 2718;
2001, N 15, ст. 1486; 2002, N 14, ст. 1309) приказываю:
1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке выплаты ежемесячной
процентной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж
работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны.
2. Главному управлению кадров ФСНП России (Борисов В.А.)
совместно с Управлением режима и информационной безопасности ФСНП
России (Закоржевский А.А.) до 1 ноября 2002 г. подготовить проект
приказа ФСНП России об установлении ежемесячной надбавки сотрудникам,
федеральным государственным служащим и работникам бюджетной сферы
структурных подразделений по защите государственной тайны ФСНП России.
3. Начальникам территориальных органов налоговой полиции,
учреждений здравоохранения и отдыха, образовательных учреждений ФСНП
России до 1 ноября 2002 г. установить ежемесячную надбавку
сотрудникам, федеральным государственным служащим и работникам
бюджетной сферы структурных подразделений по защите государственной
тайны.
4. Финансово - экономическому управлению ФСНП России (Злобин
А.В.) обеспечить выплату ежемесячной процентной надбавки к
должностному окладу (тарифной ставке) за стаж работы в структурных
подразделениях по защите государственной тайны начиная со 2 апреля
2002 года.
5. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на
заместителя Директора ФСНП России генерал - лейтенанта Кульбу А.В.
6. Приказ довести до сотрудников, федеральных государственных
служащих и работников бюджетной сферы федеральных органов налоговой
полиции в части, их касающейся.
Директор ФСНП РФ
М. ФРАДКОВ
11 сентября 2002 г.
N 409
Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
18 октября 2002 г.
N 3864
Приложение
ИНСТРУКЦИЯ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
(ТАРИФНОЙ СТАВКЕ) ЗА СТАЖ РАБОТЫ В СТРУКТУРНЫХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ ПО ЗАЩИТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЫ
1. Сотрудникам, федеральным государственным служащим и работникам
бюджетной сферы (далее - сотрудники (работники) структурных
подразделений по защите государственной тайны <*> ФСНП России и
соответствующих подразделений территориальных органов налоговой
полиции, учреждений здравоохранения и отдыха и образовательных
учреждений ФСНП России устанавливается ежемесячная процентная надбавка
к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж службы (работы) в
указанных подразделениях (далее - процентная надбавка) в следующих
размерах:
--------------------------------
<*> Отнесение подразделений ФСНП (ДНП) России и соответствующих
подразделений территориальных органов налоговой полиции, учреждений
здравоохранения и отдыха и образовательных учреждений ФСНП (ДНП)
России к структурным подразделениям по защите государственной тайны
осуществляется на основании нормативных правовых актов ФСНП России.
-------------------------------------------------------------------
| При стаже службы (работы) | Размер ежемесячной надбавки |
| | в процентах к должностному окладу |
| | (тарифной ставке) |
|----------------------------|------------------------------------|
| от 1 года до 5 лет | 5 |
|----------------------------|------------------------------------|
| от 5 до 10 лет | 10 |
|----------------------------|------------------------------------|
| 10 лет и более | 15 |
-------------------------------------------------------------------
2. Процентная надбавка выплачивается в порядке, предусмотренном
нормативными правовыми актами ФСНП России для выплаты ежемесячной
процентной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за работу
со сведениями, составляющими государственную тайну.
3. Порядок исчисления стажа для выплаты процентной надбавки:
3.1. При определении стажа службы (работы) в структурных
подразделениях по защите государственной тайны следует учитывать
только подтвержденный документально стаж службы (работы) в указанных
подразделениях независимо от того, в каком органе государственной
власти, местного самоуправления, предприятии и воинской части служил
(работал) сотрудник (работник). При этом перерывы в службе (работе) в
стаж службы (работы) в структурных подразделениях по защите
государственной тайны в стаж службы (работы) для получения процентной
надбавки не засчитываются.
Если у сотрудника (работника) структурного подразделения по
защите государственной тайны перерыв в службе (работе) в указанных
подразделениях составил свыше 5 лет, то его предыдущий стаж службы
(работы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны
при выплате процентной надбавки не учитывается.
3.2. В стаж службы (работы), дающий право на получение процентной
надбавки, включается время службы (работы) в структурных
подразделениях ФСНП (ДНП) России по защите государственной тайны и
соответствующих подразделениях территориальных органов налоговой
полиции, учреждений здравоохранения и отдыха и образовательных
учреждений ФСНП (ДНП) России, а также время службы (работы) в
структурных подразделениях по защите государственной тайны других
органов государственной власти, воинских частей, предприятий,
учреждений и организаций.
3.3. Стаж службы (работы), дающий право на получение процентной
надбавки, исчисляется кадровыми подразделениями (по согласованию с
подразделениями режима и информационной безопасности) с составлением
заключения в двух экземплярах, которое утверждается начальником органа
налоговой полиции (в ФСНП России - начальником ГУК ФСНП России).
Первый экземпляр заключения передается в финансовое подразделение, а
второй приобщается к личному делу сотрудника. С заключением сотрудники
(работники) знакомятся под роспись. При перемещении сотрудников
(работников) на новое место службы (работы) составляется заключение в
порядке, предусмотренном настоящим пунктом. |