О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИИ
ЛИЦАМ МЛАДШЕГО И НАЧАЛЬСТВУЮЩЕГО СОСТАВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ
ОРГАНОВ НАЛОГОВОЙ ПОЛИЦИИ И ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАЗНАЧЕННЫМ НА
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И
ДОЛЖНОСТИ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ПРАВИТЕЛЬСТВО РФ
12 августа 2002 г.
N 581
(НТЦС)
В соответствии с пунктом 10 статьи 3 Федерального закона "О
денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов
исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях
перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой
полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия
службы (работы)" Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемые Правила выплаты ежемесячной денежной
компенсации лицам младшего и начальствующего состава федеральных
органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации,
назначенным на государственные должности федеральной государственной
службы и должности работников организаций бюджетной сферы.
2. Выплатить денежную компенсацию за неиспользованные
дополнительные отпуска, предусмотренные частью первой статьи 37
Положения о прохождении службы в органах налоговой полиции Российской
Федерации, утвержденного постановлением Верховного Совета Российской
Федерации от 20 мая 1993 г. N 4991-1, и пунктами 1, 2 и 5 статьи 39
Федерального закона "О службе в таможенных органах Российской
Федерации", лицам младшего и начальствующего состава федеральных
органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации
при их назначении на государственные должности федеральной
государственной службы и должности работников организаций бюджетной
сферы.
3. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
постановления, осуществлять в пределах средств федерального бюджета,
предусмотренных на текущее содержание Федеральной службы налоговой
полиции Российской Федерации и Государственного таможенного комитета
Российской Федерации.
Председатель Правительства
Российской Федерации
М.Касьянов
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Российской Федерации
от 12 августа 2002 г. N 581
ПРАВИЛА
выплаты ежемесячной денежной компенсации лицам младшего и
начальствующего состава федеральных органов налоговой полиции и
таможенных органов Российской Федерации, назначенным на
государственные должности федеральной государственной службы и
должности работников организаций бюджетной сферы
1. Настоящие Правила, разработанные в соответствии с пунктом 10
статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии сотрудников
некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах
этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников
федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской
Федерации на иные условия службы (работы)", определяют порядок выплаты
ежемесячной денежной компенсации лицам младшего и начальствующего
состава федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов
Российской Федерации, назначенным с их письменного согласия на
государственные должности федеральной государственной службы и
должности работников организаций бюджетной сферы в указанных органах
на условиях, определенных пунктами 8 - 10 статьи 3 Федерального
закона.
2. Лицам, указанным в пункте 1 настоящих Правил, в случае
уменьшения месячного денежного содержания (заработной платы) с учетом
иных выплат по сравнению с рассчитанным на 30 июня 2002 г. месячным
денежным довольствием выплачивается ежемесячная денежная компенсация в
размере, соответствующем уровню снижения дохода.
3. Месячное денежное довольствие определяется в размере одной
двенадцатой объема годовых выплат, в расчет которых включаются:
а) оклад по занимаемой штатной должности;
б) оклад по присвоенному специальному званию;
в) надбавки за выслугу лет, ученую степень, ученое звание, за
сложность, напряженность и специальный режим службы, за высокие
достижения в труде или за выполнение особо важных заданий, за знание и
применение в практической работе иностранных языков, за работу со
сведениями, составляющими государственную тайну, за стаж работы в
структурных подразделениях по защите государственной тайны, за работу
с шифрами, а также надбавки, установленные в соответствии с Указом
Президента Российской Федерации от 8 мая 2001 г. N 528 и в связи с
награждением ведомственными знаками отличия;
г) ежемесячная доплата (надбавка) в размере от 25 до 50 процентов
пенсии, которая могла быть начислена (назначена);
д) денежное вознаграждение за классную квалификацию;
е) премии (кроме единовременных выплат);
ж) материальная помощь в размере одной двенадцатой от двух
окладов денежного содержания (кроме единовременных выплат);
з) единовременное денежное вознаграждение по итогам года в
размере одной двенадцатой от трех окладов денежного содержания;
и) процентные надбавки к денежному довольствию сотрудников,
проходящих службу в районах Крайнего Севера, в местностях,
приравненных к районам Крайнего Севера, и других местностях с
неблагоприятными климатическими или экологическими условиями;
к) денежная компенсация налога на доходы физических лиц в размере
налога, начисленного на выплаты, указанные в подпунктах "а" - "и"
настоящего пункта, с учетом стандартных налоговых вычетов;
л) денежная компенсация продовольственного пайка;
м) денежная компенсация, выплачиваемая при предоставлении
очередного отпуска (в размере одной двенадцатой выплаты), или денежная
компенсация стоимости санаторно-курортного лечения и отдыха в размере,
установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации, с
учетом состава семьи;
н) денежная компенсация стоимости проезда к месту отдыха и
обратно из расчета 390 рублей в месяц на сотрудника и на каждого члена
семьи, имеющего право на бесплатный проезд в отпуск в соответствии с
законодательством Российской Федерации;
о) ежемесячная денежная компенсация расходов за наем (поднаем)
жилых помещений.
Выплаты, предусмотренные подпунктами "а" - "з" настоящего пункта,
увеличиваются на соответствующие коэффициенты (районные, за службу в
высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях).
4. Рассчитанный на 30 июня 2002 г. размер месячного денежного
довольствия индексации не подлежит.
5. Размер ежемесячной денежной компенсации определяется как
разница между размером месячного денежного довольствия и размером
денежного содержания федерального государственного служащего
(заработной платой работника организации бюджетной сферы) с учетом
иных постоянных выплат.
При этом в расчет денежного содержания (заработной платы) не
включаются единовременные выплаты.
В случае увеличения денежного содержания федерального
государственного служащего (заработной платы работника организации
бюджетной сферы) размер установленной ему ежемесячной денежной
компенсации уменьшается на сумму этого увеличения.
6. Выплата ежемесячной денежной компенсации производится
одновременно с выплатой денежного содержания (заработной платы).
7. Ежемесячная денежная компенсация в соответствии со статьей 217
Налогового кодекса Российской Федерации освобождается от обложения
налогом на доходы физических лиц.
8. В отношении лиц, указанных в пункте 1 настоящих Правил,
сохраняется право на выплату им ежемесячной денежной компенсации в
случае их переназначения на другую должность в органе налоговой
полиции, таможенном органе или перевода соответственно в иной орган
налоговой полиции, таможенный орган.
9. Адъюнктам образовательных учреждений Государственного
таможенного комитета Российской Федерации, обучающимся по очной форме
и заключившим до 1 июля 2002 г. контракт о прохождении службы в
таможенных органах Российской Федерации, в случае уменьшения
стипендиального и иного материального обеспечения, установленного им
как аспирантам, обучающимся в государственных образовательных
учреждениях высшего профессионального образования, выплачивается в
порядке, установленном настоящими Правилами, ежемесячная денежная
компенсация, соответствующая уровню снижения их дохода по сравнению с
ранее получаемым этими лицами месячным денежным довольствием.
10. Выплата ежемесячной денежной компенсации осуществляется за
счет средств федерального бюджета, предусмотренных на денежное
содержание и заработную плату указанных в пункте 1 настоящих Правил
лиц. |