О СОГЛАСОВАНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. Постановление. Министерство труда РФ (Минтруд России). 21.06.95 33

          О СОГЛАСОВАНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И
   ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ
                ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                        МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РФ
                          21 июня 1995 года
                                 N 33

                             (ВПР 95-17)

     В связи с уточнением характера  выполняемых  работ  по  отдельным
должностям работников    лесного    хозяйства   Российской   Федерации
Министерство труда Российской Федерации постановляет:
     Согласовать представленные  Федеральной службой лесного хозяйства
Российской Федерации изменения в разряды оплаты труда Единой  тарифной
сетки   и   тарифно-квалификационные   характеристики   по  должностям
работников  лесного  хозяйства  Российской  Федерации,   согласованные
постановлением  Министерства  труда  Российской Федерации от 16 ноября
1992  г.  N  35   с   изменениями   и   дополнениями,   согласованными
Постановлением  Министерства  труда  Российской  Федерации от 16 марта
1993 г.  N  55,  и  с   изменениями,   согласованными   Постановлением
Министерства  труда  Российской Федерации от 29 ноября 1993 г.  N 174,
согласно приложению.

Заместитель министра труда РФ                           Р. Баткаев
21 июня 1995 года
N 33

                                            Приложение к Постановлению
                                                    Министерства труда
                                                  Российской Федерации
                                                  от 21 июня 1995 года
                                                                  N 33

                              ИЗМЕНЕНИЯ

              В РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ  И
        ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ
          РАБОТНИКОВ ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

     1.Внести изменения в  диапазоны  разрядов  должностей  "Начальник
станции по борьбе с вредителями и болезнями леса",  "Заведующий лесной
семеноводческой производственной  станцией",  "Заведующий  (начальник)
лесной почвенно-химической     производственной     лабораторией"    и
"Инженер-таксатор" и приложение N 1 к Постановлению Министерства труда
Российской  Федерации  от  16  ноября  1992 года N 35 (с изменениями и
дополнениями,   согласованными   Постановлением   Министерства   труда
Российской  Федерации  от  16  марта  1993 г.  N 55,  и с изменениями,
согласованными Постановлением Министерства труда Российской  Федерации
от  29  ноября  1993  г.  N 174) "Разряды оплаты труда Единой тарифной
сетки  по   должностям   работников   лесного   хозяйства   Российской
Федерации", изложив их в следующей редакции:

     Наименование                               Диапазон
     должностей                                 разрядов

     Начальник станции                          10-16
     по борьбе с вредителями
     и болезнями леса

     Заведующий лесной                          10-16
     семоноводческой
     производственной
     станцией

     Заведующий (начальник)                     10-16
     лесной
     почвенно-химической
     производственной
     лабораторией

     Инженер-таксатор                           8-14

     2. Внести  изменения  в  положения в пп.  3 и 4 "общих положений"
приложения N 2 к Постановлению Министерства труда Российской Федерации
от   16   ноября   1992   г.  N  35  (с  изменениями  и  дополнениями,
согласованными Постановлением Министерства труда Российской  Федерации
от   16   марта   1993  г.  N  55,  и  с  изменениями,  согласованными
Постановлением Министерства труда Российской Федерации  от  29  ноября
1993 г.  N 174) "Тарифно-квалификационные характеристики по должностям
работников лесного  хозяйства  Российской  Федерации"  изложив  их   в
следующей редакции:
     "3. Тарифно-квалификационные   характеристики    по    должностям
заместителей руководителей  учреждений,  организаций и предприятий,  а
также их   структурных   подразделений,   помощника    лесничего    не
разрабатывались, поскольку  их  должностные обязанности,  требования к
квалификации определяются        на        основе         содержащихся
тарифно-квалификационных характеристик   соответствующих   должностных
руководителей. Должностные оклады главных бухгалтеров  устанавливаются
как заместителям  соответствующего  руководителя.
     4. Тарифно-квалификационные    характеристики    по    должностям
специалистов всех наименований разрабатываются на местах по аналогии с
приведенной  тарифно-квалификационной  характеристикой  по   должности
инженера-таксатора.   Должностные   обязанности   главных   и  ведущих
специалистов  устанавливаются   на   основе   тарифно-квалификационных
характеристик соответствующих    должностей   специалистов.   На   них
возлагаются функции руководителя и ответственного исполнителя работ по
одному    из   направлений   деятельности   учреждения,   организации,
предприятия или их структурных подразделений".
     3. Внести  изменения  в  разделы  "Требования  к  квалификации по
разрядам  оплаты"  по  должностям  "Начальник  станции  по  борьбе   с
вредителями   и   болезнями   леса",  "Заведующий  (начальник)  лесной
почвенно-химической       производственной       лабораторией"       и
"Инженер-таксатор"  приложения  N 2 к Постановлению Министерства труда
Российской Федерации от 16 ноября 1992 года  N  35  (с  изменениями  и
дополнениями,   согласованными   Постановлением   Министерства   труда
Российской Федерации от 16 марта  1993  г.  N  55,  и  с  изменениями,
согласованными  Постановлением Министерства труда Российской Федерации
от 29 ноября 1993 г.  N 174) "Тарифно-квалификационные  характеристики
по  должностям  работников  лесного  хозяйства  Российской  Федерации"
изложив их в следующей редакции:

      НАЧАЛЬНИК СТАНЦИИ ПО БОРЬБЕ С ВРЕДИТЕЛЯМИ И БОЛЕЗНЯМИ ЛЕСА

                            10-16 разряды

     Требования  к квалификации по разрядам  оплаты.
     10 разряд:     высшее     профессиональное    (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в  лесном  хозяйстве  не  менее  3  лет  или
среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю в лесном
хозяйстве не менее 5 лет;
     11-12 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 5 лет;
     13-14 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 8 лет;
     15-16 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 9 лет;


     ЗАВЕДУЮЩИЙ ЛЕСНОЙ СЕМЕНОВОДЧЕСКОЙ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СТАНЦИЕЙ

                            10-16 разряды

     Требования  к квалификации по разрядам  оплаты.
     10 разряд:     высшее     профессиональное    (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в  лесном  хозяйстве  не  менее  3  лет  или
среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю в лесном
хозяйстве не менее 5 лет;
     11-12 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 5 лет;
     13-14 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 8 лет;
     15-16 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 9 лет;

  ЗАВЕДУЮЩИЙ (НАЧАЛЬНИК) ЛЕСНОЙ ПОЧВЕННО-ХИМИЧЕСКОЙ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ
                             ЛАБОРАТОРИЕЙ

                            10-16 разряды

     Требования  к квалификации по разрядам  оплаты.
     10 разряд:     высшее     профессиональное    (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в  лесном  хозяйстве  не  менее  3  лет  или
среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю в лесном
хозяйстве не менее 5 лет;
     11-12 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 5 лет;
     13-14 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 8 лет;
     15-16 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 9 лет;


                           ИНЖЕНЕР-ТАКСАТОР

                             8-14 разряды

     Требования  к квалификации по разрядам  оплаты.
     8 разряд: высшее профессиональное (лесохозяйственное) образование
без    предъявления    требований   к   стажу   работы   или   среднее
профессиональное  образование  и  стаж  работы  по  профилю  в  лесном
хозяйстве не менее 3 лет;
     9 разряд: высшее профессиональное (лесохозяйственное) образование
и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 3 лет;
     10-11 разряды:    высшее   профессиональное   (лесохозяйственное)
образование и стаж работы в лесном хозяйстве не менее 5 лет или высшее
профессиональное  (лесохозяйственное)  образование  и  стаж  работы  в
в должности инженера-таксатора в полевых условиях не менее 1 года;
     12-13 разряды:   высшее   профессиональное    (лесохозяйственное)
образование  и  стаж  работы  в должности инженера-таксатора в полевых
условиях не менее 3 лет;
     14 разряд:   высшее   профессиональное    (лесохозяйственное)
образование  и  стаж работы в должности инженера-таксатора в полевых
условиях не менее 5 лет.