ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ФЕДЕРАЛЬНОГО
ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫМИ ПРОЦЕССАМИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РФ ПО СТАТИСТИКЕ
4 марта 1998 г.
N 23
(НЦПИ)
Государственный комитет Российской Федерации по статистике
постановляет:
1. Утвердить прилагаемую форму федерального государственного
статистического наблюдения N 1-мониторинг "Сведения о деятельности
организаций в социально-трудовой сфере" и краткие указания по ее
заполнению и ввести их в действие с отчета за январь-март 1998 года.
2. Установить представление государственной статистической
отчетности по утвержденной в п.1 настоящего постановления форме
федерального государственного статистического наблюдения юридическими
лицами всех форм собственности, их представительствами и филиалами,
осуществляющими деятельность в отраслях экономики (по перечню,
установленному органами государственной статистики).
3. С введением указанной формы отменить ранее действовавшую форму
федерального государственного статистического наблюдения N 1 -
мониторинг и краткие указания по ее заполнению, утвержденные
постановлением Госкомстата России от 08.05.97 N 25.
Председатель Госкомстата России Ю.А. Юрков
---------------------------------------------------------
|Федеральное государственное статистическое наблюдение |
|-------------------------------------------------------|
|Конфиденциальность гарантируется получателем информации|
---------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------
|Код формы|Код отчитывающейся |Наименование отчитывающейся |
|по ОКУД |организации по ОКПО|организации |
|---------|-------------------|----------------------------------|
|0606006 | |Адрес |
------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------
линия отрыва
------------------------------------------------
|Сведения о деятельности организаций в |
|социально-трудовой сфере |
| за январь - _________ ____ года |
| (нарастающим итогом с начала года) |
------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------
| | Сроки | Форма
| | представления| N 1 -
| | | мониторинг
|----------------------------------------------|----------- | Утверждена
|Представляют юридические лица всех форм | | постановлением
|собственности, их представительства и филиалы,|22 числа | Госкомстата
|осуществляющие деятельность в отраслях |после | России
|экономики (по перечню, установленному органами|отчетного | от
|государственной статистики) - статистическому |периода | 04.03.98
|органу по месту, установленному органом | | N 23
|государственной статистики республики, края, | | Квартальная
|области, автономного округа | |
--------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------------------------------------
0606006 | | | | | | |
---------|---------------|-------|-------------|-----------|----------------|-------------|-----------
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8
---------|---------------|-------|-------------|-----------|----------------|-------------|-----------
формы |отчитывающейся |отрасли|вида |территории |организационно -|формы |Контрольная
документа|организации |по |деятельности |по |правовой формы |собственности|сумма
по |по |ОКОНХ |по |СОАТО |по КОПФ |по КФС |(гр.
ОКУД |ОКПО | |ОКДП | | | |2-7)
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
---------|---------------|-------|-------------|-----------|----------------|-------------|-----------
Коды проставляет отчитывающаяся организация
------------------------------------------------------------------------------------------------------
1. Экономические показатели
(тыс.руб. - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 384
процент - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 744)
--------------------------------------------------------------------------
Номер | Наименование показателей |За |За
строки| |отчетный |соответствующий
| |период |период
| | |предыдущего
| | |года (с
| | |учетом
| | |деноминации)
------|----------------------------------------|---------|---------------
1 | 2 | 3 | 4
------|----------------------------------------|---------|---------------
|Структура отгруженных товаров | |
|собственного производства (без НДС и | |
|акцизов) | |
01 | по прямым договорам непосредственно | |
| потребителям |_________|_______________
02 | по бартеру с другими организациями |_________|_______________
03 | продано работникам организации |_________|_______________
04 | выдано в счет заработной платы |_________|_______________
05 |Рентабельность реализованной продукции | |
|(работ, услуг), % |_________|_______________
06 |Контрольная сумма (строки 01-05) | |
-------------------------------------------------------------------------
2. Заработная плата
(тыс.руб. - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 384)
---------------------------------------------------------------------------
Номер | Наименование показателей |За |За
строки| |отчетный|соответствующий
| |период |период
| | |предыдущего
| | |года (с
| | |учетом
| | |деноминации)
------|------------------------------------------|--------|----------------
1 | 2 | 3 | 4
------|------------------------------------------|--------|----------------
|Фонд начисленной заработной платы | |
|работников списочного состава (без внешних| |
|совместителей) | |
07 | рабочих |________|________________
08 | руководителей |________|________________
09 | из них руководителя организации |________|________________
10 | специалистов |________|________________
11 |Оплата работников списочного состава по | |
|тарифным ставкам, окладам, всего |________|________________
12 | из них: рабочих |________|________________
13 |Контрольная сумма (строки 07-12) | |
---------------------------------------------------------------------------
3. Распределение численности работников по размерам
начисленной заработной платы за февраль, май, август, ноябрь
(человек - в целых единицах, код по ОКЕИ - 792
рублей - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 383)
---------------------------------------------------------------------------
Номер |Размер начисленной |Численность|в том |Суммы, |Контрольная
строки|заработной платы за|работников,|числе |начисленные|
|отчетный месяц, |всего**, |полностью |работникам,|сумма
|рублей* |человек |отработавших|показанным |(гр.1,
| | |месяц, |в гр.3 |3-5)
| | |человек |рублей |
------|-------------------|-----------|------------|-----------|-----------
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6
------|-------------------|-----------|------------|-----------|-----------
14 | Менее 100,0 |___________|__________________|___________|_________________
15 | 100,1 - 200,0 |___________|__________________|___________|_________________
16 | 200,1 - 300,0 |___________|__________________|___________|_________________
17 | 300,1 - 400,0 |___________|__________________|___________|_________________
18 | 400,1 - 600,0 |___________|__________________|___________|_________________
19 | 600,1 - 800,0 |___________|__________________|___________|_________________
20 | 800,1 - 1000,0 |___________|__________________|___________|_________________
21 | 1000,1 - 1400,0 |___________|__________________|___________|_________________
22 | 1400,1 - 1800,0 |___________|__________________|___________|_________________
23 | 1800,1 - 2200,0 |___________|__________________|___________|_________________
24 | 2200,1 - 2600,0 |___________|__________________|___________|_________________
25 | 2600,1 - 3000,0 |___________|__________________|___________|_________________
26 | 3000,1 - 3400,0 |___________|__________________|___________|_________________
27 | 3400,1 - 4200,0 |___________|__________________|___________|_________________
28 | 4200,1 - 5000,0 |___________|__________________|___________|_________________
29 | 5000,1 - 5800,0 |___________|__________________|___________|_________________
30 | 5800,1 - 7400,0 |___________|__________________|___________|_________________
31 | 7400,1 - 9000,0 |___________|__________________|___________|_________________
32 | 9000,1 - 10600,0 |___________|__________________|___________|_________________
33 | 10600,1 - 13800,0 |___________|__________________|___________|_________________
34 | 13800,1 - 17000,0 |___________|__________________|___________|_________________
35 | Свыше 17000,0 |___________|__________________|___________|_________________
36 | Всего работников | | | |
| (стр. с 14 по 35) | | | |
---------------------------------------------------------------------------
* Если выплаты осуществляются поквартально, то в сумму заработка
за месяц включается 1/3 часть, начисленная за отчетный квартал.
** Без принятых и выбывших в течение данного месяца,
отсутствующих по болезни или уходу за больными, находившихся в
отпусках по беременности и родам, в дополнительных отпусках по уходу
за ребенком, в отпусках без сохранения заработной платы, без внешних
совместных и работников несписочного состава (работавших по договорам
подряда и прочим договорам гражданско-правового характера и др.).
4. Движение работников и наличие вакансий
(человек - в целых единицах, код по ОКЕИ - 792)
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Номер |Наименование |Всего |в том | Из графы 4 |Контрольная
строки|показателей |человек|числе |-------------------------------------------------------------|сумма
| | |персонал |руководит.|специалисты|рабочие| в том числе: |(гр.1,
| | |основной | | |(сумма |------------------------------|3-11)
| | |деятельности| | |гр. с 8|1-3 |4-6 |7-8 |другие|
| | | | | |по 11) |разряда|разряда|разряда| |
------|--------------|-------|------------|----------|-----------|-------|-------|------- -------|------|-----------
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12
------|--------------|-------|------------|----------|-----------|-------|-------|------- -------|------|-----------
37 |Численность | | | | | | | | | |
|работников | | | | | | | | | |
|списочного | | | | | | | | | |
|состава (без | | | | | | | | | |
|внутренних | | | | | | | | | |
|совместителей)| | | | | | | | | |
|на конец | | | | | | | | | |
|отчетного | | | | | | | | | |
|периода | | | | | | | | | |
|из строки 37: |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
38 | женщины |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
39 | лица | | | | | | | | | |
|пенсионного | | | | | | | | | |
|возраста | | | | | | | | | |
| * |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
|За отчетный | | | | | | | | | |
|период: | | | | | | | | | |
40 |Принято | | | | | | | | | |
|работников, | | | | | | | | | |
|всего | | | | | | | | | |
|(сумма строк | | | | | | | | | |
|с 41 по 45) |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
|в т.ч. в | | | | | | | | | |
|возрасте | | | | | | | | | |
41 | до 18 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
42 | 18-30 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
43 | 31-39 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
44 | 40-49 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
45 | 50 лет и | | | | | | | | | |
| старше |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
|Из строки 40 | | | | | | | | | |
46 | женщины |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
47 | выпускники | | | | | | | | | |
| учебных | | | | | | | | | |
| заведений |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
48 |Выбыло | | | | | | | | | |
|работников, | | | | | | | | | |
|всего | | | | | | | | | |
|(сумма строк | | | | | | | | | |
|с 52 по 56) |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
|в т.ч. по | | | | | | | | | |
|причинам |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
49 | в связи с | | | | | | | | | |
| уходом на | | | | | | | | | |
| пенсию |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
50 | уволены по | | | | | | | | | |
| собственному| | | | | | | | | |
| желанию |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
51 | высвобождены| | | | | | | | | |
| в связи с | | | | | | | | | |
| сокращением | | | | | | | | | |
| численности |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
|Из строки 48 -| | | | | | | | | |
|в возрасте: | | | | | | | | | |
52 | до 18 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
53 | 18-30 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
54 | 31-39 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
55 | 40-49 лет |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
56 | 50 лет и | | | | | | | | | |
| старше |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
57 |Из строки 48 | | | | | | | | | |
| женщины |_______|____________|__________|___________|_______|_______|_______|_______|______|___________
58 |Число | | | | | | | | | |
|вакантных | | | | | | | | | |
|рабочих мест | | | | | | | | | |
|(требуемых | | | | | | | | | |
|работников) | | | | | | | | | |
|на конец | | | | | | | | | |
|отчетного | | | | | | | | | |
|периода | | | | | | | | | |
---- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Лица пенсионного возраста: мужчины в возрасте 60 лет и старше,
женщины в возрасте 55 лет и старше.
5. Подготовка и повышение квалификации кадров
(человек - в целых единицах, код по ОКЕИ - 792
(тыс.рублей - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 384)
-------------------------------------------------------------------------------------------
Номер |Наименование показателей |Всего| из них |Контрольная
строки| | |-------------------------------|сумма
| | |руководит. |специалисты|рабочие|(гр.1,
| | | | | |3-6)
------|----------------------------------|-----|-----------|-----------|-------|-----------
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7
------|----------------------------------|-----|-----------|-----------|-------|-----------
59 |Количество работников, закончивших| | | | |
|профессиональное обучение, человек| | | | |
|(сумма строк с 60 по 63) |-----|-----------|-----------|-------|-----------
| в том числе: | | | | |
60 | прошли первоначальное обучение |_____|__*________|__*________|_______|___________
61 | прошли переподготовку |-----|-----------|-----------|-------|-----------
62 | освоили вторые (смежные) | | | | |
| профессии, специальности |-----|-----------|-----------|-------|-----------
63 | повысили квалификацию |-----|-----------|-----------|-------|-----------
64 |Сумма средств, затраченных на | | | | |
|профессиональное обучение и | | | | |
|повышение квалификации | | | | |
|работников, тыс.рублей |-----|-----------|-----------|-------|-----------
65 | из них средства организации | | | | |
-------------------------------------------------------------------------------------------
6. Финансовые показатели
тыс.рублей - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 384)
--------------------------------------------------------------
Номер | Наименование показателей |За
строки| |отчетный
| |период
------|---------------------------------------------|----------
1 | 2 | 3
------|---------------------------------------------|----------
|Краткосрочная кредиторская задолженность: |
66 | по оплате труда |__________
67 | по социальному страхованию и обеспечению |__________
68 |Краткосрочная дебиторская задолженность |
|(платежи по которой ожидаются в течение |
|12 месяцев) |__________
69 |Контрольная сумма (строки 66-68) |
---------------------------------------------------------------
7. Производственный травматизм
(человек - в целых единицах, код по ОКЕИ - 792
человеко-дней - в целых единицах, код по ОКЕИ - 540
тыс.рублей - с одним десятичным знаком, код по ОКЕИ - 384)
------------------------------------------------------------------
Номер | Наименование показателей |За
строки| |отчетный
| |период
| |
------|-----------------------------------------------|----------
1 | 2 | 3
------|-----------------------------------------------|----------
70 |Численность пострадавших при несчастных случаях|
|на производстве с утратой трудоспособности на 1|
|рабочей день и более, всего, человек |__________
71 | из них - со смертельным исходом |__________
72 |Число человеко-дней нетрудоспособности у |
|пострадавших с утратой трудоспособности на 1 |
|рабочий день и более, временная |
|нетрудоспособности которых закончилась в |
|отчетном периоде |__________
73 |Численность лиц с впервые установленным |
|профессиональным заболеванием |__________
74 |Число дней временной нетрудоспособности в связи|
|с заболеваемостью |__________
75 |Затраты на возмещение вреда, причиненного |
|работнику трудовым увечьем или профессиональным|
|заболеванием, пострадавшему или лицам, имеющим |
|на это право в случае смерти пострадавшего, |
|всего, тыс.рублей |__________
| из них: |
76 | единовременные и ежемесячные выплаты |__________
77 | расходы на медико-социальную реабилитацию |
| пострадавших |__________
78 |из стр.75 - затраты по несчастным случаям на |
|производстве, произошедшим в отчетном периоде |__________
79 |Израсходовано на мероприятия по охране труда, |
|тыс.рублей |__________
80 |Контрольная сумма (строки 70-79) |
-----------------------------------------------------------------
"____" ______________ 1996 г. Руководитель (ФИО, должность)
_____________________________________
фамилия и номер телефона исполнителя
Краткие указания по заполнению
Заголовочная часть формы заполняется в соответствии с
учредительными документами.
В строке 05 раздела 1 отражаются данные, полученные на основании
ф.N 2 бухгалтерской отчетности по формуле: стр.050
--------------------- (стр.020+030+040)*100
При заполнении разделов 2 и 3 следует руководствоваться
Инструкцией о составе фонда заработной платы и выплат социального
характера, утвержденной постановлением Госкомстата России от 10.07.95
N 89.
В разделе 3 показываются данные по постоянным, временным,
сезонным работникам списочного состава, которым была начислена
заработная плата за второй месяц отчетного квартала (февраль, май,
август, ноябрь) за исключением следующих групп работников:
а) принятых на работу в течение отчетного месяца;
б) уволенных в течение отчетного месяца;
в) имевших, в отчетном месяце листки временной
нетрудоспособности;
г) находившихся в отпусках по беременности и родам и в
дополнительном отпуске по уходу за ребенком;
д) находившихся в отпуске без сохранения заработной платы;
е) работающих в качестве совместителей, принятых из других
учреждений, организаций;
ж) выполнявших работы по договорам подряда и другим договорам
гражданско-правового характера.
При заполнении раздела 3 численность работников распределяется по
размерам заработной платы, исходя из выплат, начисленных каждому
работнику (с учетом налогов и других удержаний) за второй месяц
отчетного квартала из фонда заработной платы за исключением
вознаграждений по итогам работы за год, за выслугу лет, выплачиваемую
раз в году единовременных премий и поощрений, стоимости подарков,
носящих разовый характер.
При ежеквартальных выплатах в расчет заработка работника (раздел
3) включается одна треть квартальной суммы.
При определении заработка работника следует иметь в виду
следующее:
- при премировании по результатам работы за месяц включаются
суммы, предусмотренные в расчетно-платежной ведомости отчетного месяца
либо за работу в этом месяце, либо за работу в предыдущем месяце (если
начисление премий производится в следующем за истекшим месяце),
- если начисление премий и вознаграждений производится по
результатам работы за квартал, то в заработок работника за отчетный
месяц, подлежащий отражению в отчете, включается одна треть
квартальной суммы, начисленной по результатам работы за текущий или
предыдущий квартал,
- премии за ввод в действие производственных мощностей и объектов
строительства включаются в отчет, если они начислены к оплате в
отчетном месяце,
- если работник совмещает две должности (профессии) в одной
организации, то в заработок работника включается общая сумма,
начисленная по основной и совмещаемой должности (профессии).
В разделе 4 данные о движении работников заполняются на основании
приказов (распоряжений) о приеме и увольнении.
По строке 47 показывается численность принятых работников,
окончивших дневные учебные заведения всех видов (включая школы).
В разделе 4 сумма граф 5, 6, 7 не равна графе 4 за счет прочих
служащих.
В разделе 5 сумма граф 4, 5 и 6 не равна графе 3 за счет прочих
служащих.
В разделе 6 "Финансовые показатели" представляется информация за
период, предшествующий отчетному (например: в отчете за январь-март
1998 года - представляются данные за январь-декабрь 1997 года, за
январь-июнь - данные за январь-март текущего года) на основе
бухгалтерской отчетности организации, утвержденной приказом Минфина
России от 21 ноября 1997 г. N 81-н (в соответствии с подсказами,
приведенными в таблице):
------------------------------------------------------------------
|NN строк | Наименование показателей |За отчетный |
|раздела 6| |период |
|---------|-----------------------------------------|------------|
| |Краткосрочная кредиторская задолженность | |
| 67 | по оплате труда |стр.624 гр.4|
| 68 | по социальному страхованию и обеспечению|стр.625 гр.4|
| 69 |Дебиторская задолженность (платежи по |стр.240 гр.4|
| |которой ожидаются в течение 12 месяцев | |
| |после отчетной даты) | |
------------------------------------------------------------------
В разделе 7 "Производственный травматизм" отражаются сведения о
пострадавших на производстве, для которых организация-составитель
отчета является основным местом работы.
По строке 70 следует отразить численность пострадавших с утратой
трудоспособности на 1 рабочий день и более, включая пострадавших со
смертельным исходом.
В строке 71 отражается численность пострадавших, смертельный
исход которых наступил в отчетном периоде, независимо от времени
происшествия несчастного случая (сразу после получения травмы или
спустя некоторое время в течение отчетного периода).
По строке 72 отражается число человеко-дней нетрудоспособности у
пострадавших с утратой трудоспособности на один рабочей день и более,
временная нетрудоспособность которых закончилась в отчетном периоде.
По строке 73 отражается численность лиц с впервые установленным
профессиональным заболеванием на основании документов, выданных
центрами Госсанэпиднадзора и оформленных внутренними распоряжениями по
организации (приказ и т.п.).
По строке 74 отражается число дней временной нетрудоспособности,
рассчитанное по листкам нетрудоспособности, выданным
лечебно-профилактическими учреждениями.
По строке 75 отражаются затраты организации на возмещение вреда
всем пострадавшим при несчастных случаях на производстве, независимо
от времени происшествия несчастного случая и лицам, имеющим
профессиональные заболевания, независимо от того, когда оно было
установлено (включая работников, которым организация выплачивает
денежные суммы по возмещению вреда в качестве правопреемника). Затраты
отражаются в соответствии с действующими "Правилами возмещения
работодателями вреда, причиненного работникам трудовым увечьем или
профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья,
связанным с исполнением ими трудовых обязанностей", утвержденными
Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 24 декабря
1992 г. N 4214-1 с учетом изменений и дополнений, внесенных
Федеральным законом Российской Федерации "О внесении изменений и
дополнений в законодательные акты Российской Федерации о возмещении
работодателями вреда, причиненного работникам увечьем,
профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья,
связанным с исполнением ими трудовых обязанностей" от 24 ноября 1995
г. N 180-ФЗ. Сведения показываются на основании данных бухгалтерского
отчета (независимо от того, выплачены причитающиеся начисленные суммы
фактически или их выплата задерживается по каким-либо причинам).
По строке 76 отражаются затраты организации на выплату пособий по
временной нетрудоспособности пострадавшим в связи с травмой на
производстве или профзаболеванием, ежемесячные затраты по возмещению
утраченного заработка или его части пострадавшим независимо от времени
получения травмы или установления профзаболевания, выплаты иждивенцам
в связи со смертью кормильца, а также затраты организации по выплате
единовременных пособий, которые производятся организацией сверх
возмещения утраченного заработка и дополнительных видов возмещения
вреда.
По строке 77 отражаются расходы на дополнительное питание,
приобретение лекарств, протезирование, специальный медицинский и
бытовой уход, санаторно-курортное лечение, включая оплату проезда к
месту лечения и обратно, обучение и переобучение и другие расходы по
медицинской социальной и профессиональной реабилитации пострадавших.
По строке 78 необходимо выделить затраты по несчастным случаям,
происшедшим в отчетном периоде, включая выплаты иждивенцам в связи со
смертью кормильца и выплаты в связи с профессиональными заболеваниями,
установленными в отчетном периоде.
По строке 79 отражаются затраты на мероприятия по охране труда. |