ДОГОВОР О СОТРУДНИЧЕСТВЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ВЫСШЕМУ ОБРАЗОВАНИЮ И ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РОССИИ. Договор. Государственный комитет РФ по высшему образованию (Госкомвуз России). 06.05.94

                       ДОГОВОР О СОТРУДНИЧЕСТВЕ
            ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
     ПО ВЫСШЕМУ ОБРАЗОВАНИЮ И ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РОССИИ

                            6 мая 1994 г.

                             (БКВШ 94-10)

     Настоящий Договор направлен не решение проблем занятости  специа-
листов из числа выпускников высших и средних специальных учебных заве-
дений;
     повышение эффективности  работы образовательных учреждений высше-
го, среднего и дополнительного профессионального образования в области
переподготовки и повышения квалификации безработных граждан, незанято-
го населения и высвобождаемых  работников,  активное  использование  в
этих целях  научно-методического  потенциала указанных образовательных
учреждений.
     Изъявляя готовность и стремясь к деловому конструктивному сотруд-
ничеству при разработке и осуществлении мер по  достижению  изложенных
целей, Государственный комитет Российской Федерации по высшему образо-
ванию и Федеральная служба занятости  России  достигли  соглашения  на
1994-1997 годы о нижеследующем.

     СТАТЬЯ 1. Государственный комитет Российской Федерации по высшему
образованию, образовательные учреждения высшего,  среднего и  дополни-
тельного профессионального образования, научно-исследовательские орга-
низации:
     1.1. Совместно с Федеральной службой занятости России,  ее терри-
ториальными органами координируют и согласовывают  объемы,  профессио-
нальную структуру, приоритетные направления (специальности) подготовки
специалистов, переподготовки  и  повышения  квалификации   безработных
граждан, незанятого населения,  высвобождаемых работников, а также во-
еннослужащих, увольняемых в запас из Вооруженных Сил Российской  Феде-
рации.
     1.2. Совместно с Федеральной службой занятости России,  ее терри-
ториями органами  разрабатывают и организуют выполнение Программы тру-
доустройства специалистов из числа выпускников образовательных  учреж-
дений высшего и среднего профессионального образования.
     1.3. Совместно с Федеральной службой занятости России,  ее терри-
ториальными органами и образовательными учреждениями организуют прове-
дение научных исследований,  касающихся  региональной  политики  заня-
тости, проблем профессионального обучения (подготовки,  переподготовки
и повышения квалификации) безработных граждан,  незанятого населения и
высвобождаемых работников,  анализа  текущего спроса на специалистов с
высшим и средним профессиональным образованием, тенденции и перспекти-
вы его изменения, а также маркетингового обеспечения рынка труда.
     1.4. Осуществляют информационное обеспечение территориальных  ор-
ганов и  учебных  центров Федеральной государственной службы занятости
населения в части  размещения  образовательных  учреждений  различного
уровня, структуры и объемов подготовки, повышения квалификации и пере-
подготовки в них специалистов, основных направлений их образовательной
деятельности.
     Оказывают помощь в создании информационного банка данных по  воп-
росам использования  специалистов  с высшим и средним профессиональным
образованием.
     1.5. Способствуют  более  широкому  использованию образовательных
учреждений высшего,  среднего и дополнительного профессионального обу-
чения безработных  граждан,  незанятого населения и высвобождаемых ра-
ботников.
     1.6. По  вопросам территориальных органов и учебных центров Феде-
ральной службы занятости населения рекомендуют образовательные  учреж-
дения высшего и среднего профессионального образования для осуществле-
ния на договорной основе профессионального обучения безработных  граж-
дан, незанятого  населения  и высвобождаемых работников в связи с кон-
версией и перепрофилированием производства,  а также с  необходимостью
переобучения работников по новым направлениям науки,  техники и техно-
логии. Организуют  опережающее  профессиональное  обучение  работников
предприятий, организаций и учреждений в целях недопущения безработицы,
с учетом коньюктуры на рынке труда.
     1.7. Организуют  на  договорной  основе обучение работников Феде-
ральной государственной службы занятости населения, оказывают им мето-
дическую и  консультативную  помощь по вопросам подготовки и повышения
квалификации кадров,  способствуют обеспечению  образовательного  про-
цесса нормативно-методической документацией.

     СТАТЬЯ 2. Федеральная служба занятости России, ее территориальные
органы и образовательные учреждения:
     2.1. Оказывают помощь образовательным учреждениям и подразделени-
ям дополнительного профессионального образования (повышения квалифика-
ции и переподготовки кадров, учебным центрам переподготовки военнослу-
жащих, организованным в вузах и образовательных  учреждениях  среднего
профессионального образования) в комплектовании контингента путем пер-
воочередного направления для обучения в них безработных граждан высво-
бождаемых работников, офицеров, увольняемых в запас из Вооруженных Сил
Российской Федерации.
     2.2. Ежегодно  информируют руководителей образовательных учрежде-
ний и научно-исследовательских организаций Госкомвуза России о состоя-
нии занятости  и рынка рабочей силы в региональном и отраслевом разре-
зах и прогнозируемых потребностях в новых специальностях и профессиях.
     2.3. Совместно с Госкомвузом России, образовательными учреждения-
ми высшего и среднего профессионального образования прогнозируют спрос
на подготовку,  переподготовку  и повышение квалификации специалистов,
анализируют состояние трудоустройства и занятости выпускников  образо-
вательных учреждений,  готовят  рекомендации  об объемах,  структуре и
приоритетных направлениях подготовки  специалистов  в  зависимости  от
состояния рынка труда специалистов.
     2.4. Активно привлекают образовательные учреждения высшего, сред-
него и  дополнительного профессионального образования к профессиональ-
ному обучению безработных граждан, незанятого населения и высвобождае-
мых работников, оказывают им соответствующую методическую помощь.
     2.5. Выступают соучредителями учебных центров, других подразделе-
ний по профессиональному обучению незанятого населения,  создаваемых в
структуре образовательных учреждений высшего и,  среднего  и  дополни-
тельного профессионального образования.
     2.6. Финансируют на договорной основе конкретные целевые програм-
мы, связанные с проведением научных, научно- и учебно-методических ра-
бот, учебных   и    организационных    мероприятий,    предусмотренных
пп.1.3, 1.4, 1.6, 1.7, 2.5, 3.1 - 3.6, 4.4 настоящего Договора, а так-
же с повышением квалификации педагогических работников образовательных
учреждений, осуществляющих профессиональное обучение безработных граж-
дан и незанятого населения.

     СТАТЬЯ 3. Государственный комитет Российской Федерации по высшему
образованию (в  лице  Межотраслевого  института повышения квалификации
кадров при Московском  государственном  техническом  университете  им.
Н.Э. Баумана) и Федеральная служба занятости России (в лице Российско-
го учебного центра - вуза) реализуют следующие совместные мероприятия:
     3.1. Разрабатывают рекомендации по внедрению в практику образова-
тельного процесса новейших педагогических и инновационных технологий в
целях повышения эффективности обучения безработных граждан и незанято-
го населения и обеспечения высокой конкурентоспособности  специалистов
на рынке труда.
     3.2. Разрабатывают новые формы и методы организации переподготов-
ки высвобождаемых специалистов и руководящих кадров.
     3.3. разрабатывают  методики  профессионального  консультирования
безработных граждан  и  незанятого населения для работников территори-
альных органов Федеральной государственной службы занятости населения.
     3.4. Разрабатывают  критерии  отбора  образовательных  учреждений
высшего, среднего и дополнительного профессионального образования  для
осуществления ими профессионального обучения безработных граждан и не-
занятого населения.
     3.5. Разрабатывают  примерные (типовые) учебные планы и программы
для безработных граждан,  незанятого населения и высвобождаемых работ-
ников, учебное  пособия и конспекты лекций по актуальным проблемам ры-
ночной экономики.
     3.6. Для  обеспечения  указанной  в настоящей статье деятельности
Федеральной службы занятости России создает в Межотраслевом  институте
повышения квалификации  кадров  при  Московском государственном техни-
ческом университете им.  Н.Э.  Баумана научно-методическую лабораторию
(до 6 единиц).

     СТАТЬЯ 4. Государственный комитет Российской Федерации по высшему
образованию и Федеральная служба занятости России считают целесообраз-
ным:
     4.1. Привлечение специалистов Федеральной государственной  службы
занятости населения  к  работе Межведомственного экспертного совета по
государственным образовательным стандартам.
     4.2. Включение в циклы "Дисциплины по выбору" ученых планов обра-
зовательных учреждений высшего и среднего профессионального  образова-
ния курсов  основ  рыночной  экономики,  занятости населения и других,
способствующих более быстрому вхождению специалистов в рыночные  отно-
шения.
     4.3. Подготовку научно обоснованных предложений  по  включению  в
соответствующий "Классификатор" принципиально нового направления (спе-
циальности), связанного с проблемой занятости населения Российской Фе-
дерации.
     4.4. Создание на договорной основе базовых кафедр, других подраз-
делений Российского  учебного центра в структуре ведущих образователь-
ных учреждений высшего и дополнительного  профессионального  образова-
ния, научно-исследовательских организаций для осуществления научно-пе-
дагогической деятельности по проблемам занятости в отраслевом разрезе.
                               *  *  *

     Каждая из Сторон, подписавшая Договор, вправе вносить предложения
об изменении и дополнении Договора, которые не создают препятствий для
реализации принятых Сторонами обязательств.
     Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания, действу-
ет в  течение  1994-1997 годов и может быть пролонгирован при согласия
Сторон.

Председатель Государственного                 Руководитель Федеральной
комитета Российской Федерации                 службы  занятости России
по высшему образованию
                    В.КИНЕЛЕВ                               Ф.ПРОКОПОВ