ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ
ТФОМС И ИХ ФИЛИАЛОВ
ПИСЬМО
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ФОНД ОБЯЗАТЕЛЬНОГО МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ
18 декабря 1995 г.
N 29-2152
(Д)
В связи с необходимостью повышения роли бухгалтерского учета в
осуществлении контроля за финансово-хозяйственной деятельностью
территориальных фондов обязательного медицинского страхования, за
экономным использованием их материальных, трудовых и финансовых
ресурсов, а также в сборе информации о ходе исполнения фондами
бюджета, смет расходов и анализу причин их отклонений от плановых
показателей, упорядочении первичной учетной документации возрастают
требования, предъявляемые к главным бухгалтерам территориальных фондов
обязательного медицинского страхования и их филиалов в организации
бухгалтерского учета и отчетности.
Учитывая вышеизложенное, Федеральный фонд обязательного
медицинского страхования рекомендует с 1 января 1996 года ввести в
штатное расписание территориального фонда должность "заместитель
исполнительного директора - главный бухгалтер территориального фонда".
Должностной оклад заместителя исполнительного директора -
главного бухгалтера территориального фонда, в соответствии с
"Отдельными условиями оплаты труда работников органов представительной
и исполнительной власти", утвержденными постановлением Президиума
Верховного Совета Российской Федерации и Правительства Российской
Федерации от 30 декабря 1992 года N 4249-1/1042 "Об упорядочении
оплаты труда работников органов представительной и исполнительной
власти", устанавливается на 10 процентов ниже должностного оклада
исполнительного директора территориального фонда обязательного
медицинского страхования.
Одновременно Федеральный фонд рекомендует применить указанное
соотношение при установлении должностных окладов директора филиала и
главного бухгалтера филиала территориального фонда, предусмотрев
должность "заместитель директора филиала - главный бухгалтер филиала
территориального фонда".
Исполнительный директор В.В.Гришин
N 29-2152
18 декабря 1995 г. |